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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Modernisiere Gebäudetechnik und führe Installationen sowie Wartungen durch.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Start-ups mit einer familiären Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 3.200€ Gehalt, unbefristeter Vertrag und 28 Urlaubstage warten auf dich!
- Warum dieser Job: Genieße flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte in einem coolen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/in oder ähnliche Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Starte deine Karriere mit bis zu 500€ Prämie nach der Probezeit!
Wir suchen für ein junges und dynamisches Unternehmen motivierte Mitarbeiter/Anlagenmechaniker HSK, der Lust hat in einer Start Up Kultur handwerklich zu arbeiten. Wenn Sie das anspricht, würden wir uns freuen Sie kennenzulernen.
Aufgaben
- Sie sind zuständig für die Modernisierung der gesamten Gebäudetechnik
- Sie sind verantwortlich für Installationen, Wartungen, Reparaturen, Instandsetzungen, Inbetriebnahmen und Entstörung von Anlagen aus dem SHK Bereich
- Sie haben täglich Kundenkontakt und können eigene Projekte realisieren
Qualifikation
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Anlagenmechaniker/in Sanitär,- Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation
- Sie sind Berufsanfänger/in? Kein Problem! Gerne starten wir gemeinsam mit Ihnen Ihre Karriere als Anlagenmechaniker in der beruflichen Praxis und unterstützen Sie auf diesem Weg.
- Sie besitzen einen Führerschein Klasse B (BE wäre wünschenswert)
Benefits
- ein wertschätzendes Bruttomonatsgehalt von bis zu 3.200€ je nach Qualifikation/Berufserfahrung
- der VIP-Kunde stellt jedem Team ein Service- und Montagefahrzeug (VW-Transporter) zur Verfügung inkl. bester Ausstattung (Sortimo-Regale, Makita-Werkzeug & Testo-Messgeräte)
- Sie werden natürlich mit bester Arbeitskleidung von Engelbert Strauss ausgestattet, damit Sie auch von unseren VIP-Kunden direkt als Team-Mitglied erkannt werden.
- Sie werden Teil der Familie. Der Kunde veranstalt regelmäßig Kicker-Turniere, bei denen meist alle gemeinsam in der Firmenzentrale die Woche bei Grill-Abenden ausklingen lassen.
- der Kunde bietet Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 28 Urlaubstagen und übertariflicher Bezahlung
- der Kunde bietet Ihnen hohe arbeitszeitliche Flexibilität, denn wir wissen, dass auch Ihr privater Alltag nicht immer planbar ist
Haben wir Ihr Interesse geweckt ?
Schicken Sie uns Ihren aktuellen Lebenslauf + aktuelles Foto gerne zu.
Wir freuen uns bald von Ihnen zu hören!
Es wird nach der Probezeit je nach Qualifikation/Berufserfahrung und Passgenauigkeit ein Startgeld von bis zu 500€ ausgelobt!
#J-18808-Ljbffr
Anlagenmechaniker SHK Sanitär Heizung Klima / BG-Bensberg und bis zu 500€ Prämie ! (m/w/d) #15P Arbeitgeber: PuR Personalberatung
Kontaktperson:
PuR Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anlagenmechaniker SHK Sanitär Heizung Klima / BG-Bensberg und bis zu 500€ Prämie ! (m/w/d) #15P
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur des Unternehmens. Da es sich um ein junges und dynamisches Start-up handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du gut ins Team passt und bereit bist, in einer flexiblen Umgebung zu arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Fähigkeiten im SHK-Bereich zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Installation und Wartung von Anlagen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Ausbildern, die dir möglicherweise wertvolle Informationen über das Unternehmen oder die Branche geben können. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Motivation und deinen Zielen zu beantworten. Das Unternehmen sucht nach motivierten Mitarbeitern, also überlege dir, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was du langfristig erreichen willst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anlagenmechaniker SHK Sanitär Heizung Klima / BG-Bensberg und bis zu 500€ Prämie ! (m/w/d) #15P
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Anlagenmechaniker SHK zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle als Anlagenmechaniker wichtig sind. Betone deine Ausbildung und eventuelle praktische Erfahrungen im SHK-Bereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du in einem dynamischen Start-up arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Gehe darauf ein, wie du zur Modernisierung der Gebäudetechnik beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PuR Personalberatung vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Anlagenmechanikers SHK technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Installationen, Wartungen und Reparaturen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem dynamischen Unternehmen ist Teamarbeit entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Hebe deine Kundenorientierung hervor
Da du täglich Kundenkontakt haben wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Kundenkommunikation zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kunden interagiert hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Start-up-Kultur des Unternehmens, indem du Fragen zur Teamdynamik, den Werten und den geplanten Teamevents stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Gemeinschaft, die das Unternehmen bildet.
