Brand & Performance Manager - UGC Content (m/w/d)
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Mannheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschĂ€tzt) Home Office möglich (teilweise)
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Purelei

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreativen UGC-Content und analysiere Kampagnenperformance.
  • Arbeitgeber: PURELEI ist eine deutsche LOVEBRAND mit hawaiianischem Flair.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und ein Weiterbildungsbudget.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Aloha lebt und Spaß an der Arbeit hat.
  • GewĂŒnschte Qualifikationen: Studium in Medien oder Marketing, Erfahrung in Content Creation und analytische FĂ€higkeiten erforderlich.
  • Andere Informationen: Remote-Arbeit möglich, regelmĂ€ĂŸige Team-Events und KITA-Zuschuss fĂŒr Familien.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Trifft das auf dich zu?

Wir von PURELEI sind eine deutsche LOVEBRAND mit hawaiianischen Wurzeln und suchen Dich als tatkrĂ€ftige UnterstĂŒtzung um unser Content auf Performance Ebene ein Level weiter zu bringen. In der von Hawaii inspirierten PURELEI-Welt spielen einzigartige Werbekampagnen eine bedeutsame Rolle. PURELEI verbindet hawaiianischen Aloha Spirit mit kreativer Markenpower und datengetriebener Performance. Wir suchen dich als neuenBrand & Performance Manager – UGC Content (m/w/d), wenn du Content liebst, der nicht nur gut aussieht, sondern auch messbar wirkt. Du hast Lust, Ideen selbst vor der Kamera umzusetzen, sie in der Post-Production zu veredeln und deine KreativitĂ€t mit analytischem Denken zu kombinieren? Dann bist du bei uns genau richtig.

Die Stelle kann grĂ¶ĂŸtenteils remote betreut werden.

Was erwartet dich?

  • Entwicklung von hochwertigem Brand- & Performance-Content (v.a. UGC) fĂŒr unsere Performance-KanĂ€le
  • EigenstĂ€ndige Umsetzung von Briefings – vor der Kamera als Creator*in sowie in der Post-Production (Schnitt, Motion Design, Sound)
  • Analyse von Kampagnenperformance (z. B. VTR, CTR, CM3) und Ableitung von Optimierungsempfehlungen
  • Zusammenarbeit mit dem Performance-Marketing-Team zur KPI-Analyse und Creative-Optimierung
  • Planung, Umsetzung und Testing von UGC- und Creatives
  • Hands-on-Produktion, datengetriebene Anpassung und stetige Weiterentwicklung deiner Ideen

Was solltest du mitbringen?

  • Abgeschlossenes Studium / Ausbildung in Medien- oder Kommunikationswissenschaft, Marketing, Digitale Medien oder vergleichbares
  • Erste Erfahrung in Content Creation und Post-Production oder generell Performance Marketing
  • KreativitĂ€t, sowie ein gutes GespĂŒr fĂŒr Bildsprache, Trends und Ästhetik
  • KommunikationsstĂ€rke und ein gutes ZielgruppenverstĂ€ndnis
  • Analytische FĂ€higkeiten, Selbstorganisation und Hands-on MentalitĂ€t
  • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise, eine schnelle Auffassungsgabe und ZuverlĂ€ssigkeit
  • Du stehst gerne auch selbst vor der Kamera und hebst den Content von PURELEI damit aufs nĂ€chste Level
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum PURELEI?

  • Wir leben Aloha – ist fĂŒr uns nicht nur ein Marketing-Gag. Wir haben Spaß an unserer Arbeit und strahlen dies auch jeden Tag aus – respektvolles Miteinander von Foundern bis Praktikant:innen – wertschĂ€tzendes Feedback jederzeit erwĂŒnscht!
  • Berufliches und persönliches Wachstum – bei uns wirst du langfristig gefordert und gefördert. Mit einem festen Pro-Kopf-Weiterbildungsbudget pro Jahr kannst du dich individuell weiterentwickeln und ĂŒber dich hinauswachsen!
  • Coaching auf Augenhöhe – monatliche Coaching Termine mit deinem Team Lead geben dir die Möglichkeit Transparenz zu schaffen und deine FĂ€higkeiten kontinuierlich zu steigern!
  • Urlaub & Work Life Balance-bei uns bist du gekommen um zu bleiben – unbefristete ArbeitsverhĂ€ltnisse (je nach Position) und bis zu 30 Tage Urlaub!
  • Arbeiten, wo andere Urlaub machen – die Möglichkeit zu einer Workation ist bei uns ebenfalls selbstverstĂ€ndlich und eines der meistgenutzten Benefits im TEAMPURELEI!
  • Dein Arbeitstag – Dein Flow – Vertrauensarbeitszeit und FlexibilitĂ€t ist bei uns gelebter Arbeitsalltag! Bei uns zĂ€hlen deine Ergebnisse, nicht dein Arbeitszeitkonto. Remote Work, je nach Stelle, mit bis zu 100% Homeoffice (ausgenommen Pflichtveranstaltungen) – immer gerne!
  • Less Worries more Fun– regelmĂ€ĂŸige Team- / Unternehmensevents sorgen fĂŒr einen Austausch untereinander und machen uns zu dem starken #TEAMPURELEI von heute!
  • Familie – fĂŒr PURELEI ist eine Vereinbarkeit von Beruf und Familie nicht verhandelbar – wir bieten dir einen KITA Zuschuss von bis zu 50% um dich bestmöglich bei deinen Karriere Zielen zu unterstĂŒtzen!
  • Make the Obstkorb great again – FĂŒr uns ist nichts selbstverstĂ€ndlich und deswegen wollen wir es nochmal erwĂ€hnen: Im BĂŒro erhĂ€ltst du tĂ€glich Obst, Matcha, Kaffee, Softdrinks und Wasser for free!
  • Mitarbeiter-Codes,JobRad& Corporate Benefits– nur Bares ist Wahres? Von uns erhĂ€ltst du jeden Monat einen Wertgutschein fĂŒr unseren PURELEI Online Shop und hast bei vielen namhaften Unternehmen die Chance auf echte SchnĂ€ppchen! Außerdem kannst du mit deinem geleasten Firmen-Fahrrad entspannt ins Office radeln – Workout done!

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Brand & Performance Manager - UGC Content (m/w/d) Arbeitgeber: Purelei

PURELEI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur kreative FreirĂ€ume fĂŒr die Entwicklung von einzigartigem Brand- und Performance-Content bietet, sondern auch eine positive Arbeitskultur fördert, in der Teamarbeit und persönliches Wachstum im Vordergrund stehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zu Remote Work und einem umfangreichen Weiterbildungsbudget unterstĂŒtzt PURELEI seine Mitarbeiter dabei, ihre FĂ€higkeiten kontinuierlich zu verbessern und eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen. Zudem sorgt das Unternehmen mit regelmĂ€ĂŸigen Team-Events und einem wertschĂ€tzenden Miteinander fĂŒr ein starkes GemeinschaftsgefĂŒhl und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
Purelei

Kontaktperson:

Purelei HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps đŸ€«

So bekommst du den Job: Brand & Performance Manager - UGC Content (m/w/d)

✹Tip Nummer 1

Nutze soziale Medien, um deine KreativitĂ€t und dein VerstĂ€ndnis fĂŒr UGC-Content zu zeigen. Teile Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder erstelle kurze Videos, die deine FĂ€higkeiten in der Content Creation demonstrieren.

✹Tip Nummer 2

Vernetze dich mit anderen Fachleuten in der Branche, insbesondere im Bereich Performance Marketing. Besuche relevante Events oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knĂŒpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

✹Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine analytischen FĂ€higkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kampagnen analysiert und optimiert hast, um messbare Ergebnisse zu erzielen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

✹Tip Nummer 4

Zeige deine Hands-on-MentalitÀt, indem du eigene Projekte startest oder an bestehenden Projekten mitarbeitest. Dies kann dir helfen, praktische Erfahrungen zu sammeln und deine FÀhigkeit zur eigenstÀndigen Umsetzung von Ideen zu beweisen.

Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Brand & Performance Manager - UGC Content (m/w/d)

KreativitÀt
Content Creation
Post-Production
Analytische FĂ€higkeiten
Performance Marketing
KommunikationsstÀrke
ZielgruppenverstÀndnis
Selbstorganisation
Hands-on MentalitÀt
Bildsprache und Ästhetik
Projektmanagement
Teamarbeit
FlexibilitÀt
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps fĂŒr deine Bewerbung đŸ«Ą

Verstehe die Marke: Informiere dich grĂŒndlich ĂŒber PURELEI und deren MarkenidentitĂ€t. Achte darauf, wie sie den Aloha Spirit in ihren Kampagnen umsetzen und welche Werte ihnen wichtig sind. Dies wird dir helfen, deine Bewerbung auf ihre Philosophie abzustimmen.

Betone deine KreativitĂ€t: Da die Position stark auf Content Creation fokussiert ist, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf Beispiele fĂŒr deine kreativen Arbeiten anfĂŒhren. Zeige, wie du innovative Ideen entwickelt und umgesetzt hast, insbesondere im Bereich UGC.

Analytische FĂ€higkeiten hervorheben: Da die Analyse von Kampagnenperformance ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du konkrete Beispiele fĂŒr deine analytischen FĂ€higkeiten und Erfahrungen im Performance Marketing anfĂŒhren. ErwĂ€hne spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du Optimierungen vorgenommen hast.

Persönliche Note hinzufĂŒgen: Zeige in deiner Bewerbung, dass du nicht nur die Anforderungen erfĂŒllst, sondern auch gut ins Team passt. Teile persönliche Anekdoten oder Erfahrungen, die deinen Bezug zur Marke und deren Werten verdeutlichen. Dies kann helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Purelei vorbereitest

✹Bereite dich auf kreative Fragen vor

Da die Rolle des Brand & Performance Managers stark kreativ geprĂ€gt ist, solltest du dir Gedanken ĂŒber deine bisherigen Projekte und kreativen AnsĂ€tze machen. Überlege dir, wie du deine Ideen vor der Kamera umsetzen wĂŒrdest und welche kreativen Lösungen du in der Post-Production angewendet hast.

✹Analytische FĂ€higkeiten demonstrieren

Die Analyse von Kampagnenperformance ist ein zentraler Bestandteil der Position. Sei bereit, konkrete Beispiele fĂŒr deine Erfahrungen mit KPIs, wie VTR oder CTR, zu nennen und erklĂ€re, wie du Optimierungsempfehlungen abgeleitet hast.

✹Zeige dein GespĂŒr fĂŒr Trends

PURELEI sucht jemanden mit einem guten GespĂŒr fĂŒr Bildsprache und Trends. Bereite dich darauf vor, aktuelle Trends im UGC-Bereich zu diskutieren und wie du diese in deine Content-Strategie integrieren wĂŒrdest.

✹Sei authentisch und zeige deinen Aloha-Spirit

Da PURELEI eine Marke mit hawaiianischen Wurzeln ist, ist es wichtig, dass du wĂ€hrend des Interviews deinen persönlichen Aloha-Spirit zeigst. Sei offen, freundlich und bringe deine Leidenschaft fĂŒr die Marke und deren Werte zum Ausdruck.

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    Mannheim
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    36000 - 60000 € / Jahr (geschĂ€tzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-08-26

  • Purelei

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    50 - 100
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