Pflegehelfer (w/m/d) in Rheinböllen

Pflegehelfer (w/m/d) in Rheinböllen

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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Bewohner in ihrem Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
  • Arbeitgeber: Der Franziskanerbrüder vom Heiligen Kreuz e.V. bietet vielfältige soziale und gesundheitliche Dienstleistungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe eine sinnstiftende Arbeit in einem tollen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Empathie und Teamgeist sind wichtig.
  • Andere Informationen: Arbeiten in einer modernen Altenhilfeeinrichtung mit einem innovativen Hausgemeinschaftsmodell.

Der Franziskanerbrüder vom Heiligen Kreuz e.V. ist Träger verschiedener Sozial- und Gesundheitseinrichtungen. Zu den Einrichtungen gehören neben dem Puricelli Stift ein Krankenhaus, weitere Einrichtungen der Alten- und Eingliederungshilfe, sowie verschiedene Dienstleistungs- und Beratungsangebote.

Das Puricelli Stift ist eine Altenhilfeeinrichtung in Rheinböllen (Hunsrück). Die Einrichtung besteht aus insgesamt 87 Plätzen mit zusätzlich dreizehn Appartements für „Betreutes Wohnen“. Es wird ein Hausgemeinschaftsmodell umgesetzt, das Bewohner und Bewohnerinnen mit unterschiedlicher Pflegebedürftigkeit in einer Wohngruppe vereint, und trotzdem Raum für Individualität bietet.

Die Mitarbeitenden verstehen sich als Begleiter, die den Bewohner und Bewohnerinnen dabei helfen, ihre veränderte Lebenssituation außerhalb des eigenen Zuhauses als neuen Abschnitt ihres Lebens anzunehmen. Die Betreuung und die pflegerische Arbeit gründen sich auf ein christliches, ganzheitliches Menschenbild.

Pflegehelfer (w/m/d) in Rheinböllen Arbeitgeber: Puricelli Stift Franziskanerbrüder vom Heiligen Kreuz

Die Franziskanerbrüder vom Heiligen Kreuz e.V. bieten als Arbeitgeber in Rheinböllen ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf einem christlichen, ganzheitlichen Menschenbild basiert. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer positiven Teamkultur, vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Chance, in einem innovativen Hausgemeinschaftsmodell zu arbeiten, das Individualität und Gemeinschaft vereint. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, um ihnen eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit im Bereich der Altenhilfe zu ermöglichen.
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Kontaktperson:

Puricelli Stift Franziskanerbrüder vom Heiligen Kreuz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegehelfer (w/m/d) in Rheinböllen

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Franziskanerbrüder vom Heiligen Kreuz e.V. und wie diese in der Pflege umgesetzt werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die ganzheitliche Betreuung und das christliche Menschenbild verstehst und schätzt.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Altenpflege zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit unterschiedlichen Pflegebedürfnissen umgegangen bist und welche Ansätze du gewählt hast, um den Bewohnern ein würdevolles Leben zu ermöglichen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften. In einem Hausgemeinschaftsmodell ist es wichtig, dass alle Mitarbeitenden gut zusammenarbeiten, um die bestmögliche Betreuung für die Bewohner zu gewährleisten.

Tip Nummer 4

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen in der Altenhilfe, insbesondere im Kontext des Puricelli Stifts. Dies zeigt dein Interesse an der Einrichtung und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegehelfer (w/m/d) in Rheinböllen

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Pflegekenntnisse
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Organisationstalent
Grundkenntnisse in der Altenpflege
Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Pflegebedürfnissen
Konfliktlösungskompetenz
Einfühlungsvermögen
Zeitmanagement
Resilienz
Interkulturelle Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Einrichtung: Recherchiere den Franziskanerbrüder vom Heiligen Kreuz e.V. und das Puricelli Stift. Verstehe ihre Werte, die Art der Pflege und die Philosophie, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen in der Altenpflege hervorhebt. Betone Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit, die für die Arbeit als Pflegehelfer wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an der Arbeit im Puricelli Stift reizt. Gehe auf deine persönlichen Stärken und Erfahrungen ein, die dich zu einem geeigneten Kandidaten machen.

Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Puricelli Stift Franziskanerbrüder vom Heiligen Kreuz vorbereitest

Verstehe die Einrichtung

Informiere dich über das Puricelli Stift und die Philosophie der Franziskanerbrüder. Zeige im Interview, dass du die Werte und den Ansatz der Einrichtung verstehst und schätzt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Zeige Empathie

In der Altenpflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur einfühlsamen Betreuung von Bewohnern betreffen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Menschen verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Mitarbeitenden im Alltag erleben.

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