Team Lead Marketing (all genders)
Team Lead Marketing (all genders)

Team Lead Marketing (all genders)

Berlin Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
Purish

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kreatives Marketing-Team und entwickle innovative Strategien für nachhaltiges Wachstum.
  • Arbeitgeber: PURISH, ein dynamischer Beauty-Onlineshop mit einem motivierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 28 Urlaubstage plus extra, und monatliche Gutscheine.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Markenstärke und Sichtbarkeit von PURISH in einem spannenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing, davon mehrere Jahre in einer Führungsrolle.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams und revolutioniere das Beauty-Game in der DACH-Region.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Für den weiteren Wachstumskurs von PURISH suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Marketing, die Strategie, Performance und Marke ganzheitlich denkt. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer gesamten Marketingaktivitäten mit klarem Fokus auf ROAS, Profitabilität, nachhaltiges Wachstum und Markenstärke.

Du führst ein 7-köpfiges interdisziplinäres Marketing-Team, setzt klare Prioritäten, entwickelst zukunftsweisende Strategien und stellst sicher, dass alle Maßnahmen datengetrieben, effizient und wirkungsvoll umgesetzt werden. Dabei arbeitest du eng mit dem Management sowie den D2C- und B2B-Teams zusammen und prägst maßgeblich die Positionierung und Sichtbarkeit von PURISH.

Deine Aufgaben:

  • fachliche und disziplinarische Führung des gesamten 7-köpfigen Marketing-Teams sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der einzelnen Spezialbereiche
  • Entwicklung und Umsetzung einer klaren kurz-, mittel- und langfristigen Marketingstrategie für alle Business Cases (D2C & B2B)
  • Planung, Priorisierung und Steuerung des gesamten Marketingbudgets über alle Kanäle hinweg
  • Verantwortung für die Performance aller Marketingmaßnahmen entlang definierter Ziele (ROAS, Wachstum, Profitabilität)
  • regelmäßige Analyse und Bewertung aller Maßnahmen auf Basis relevanter KPIs (u. a. ROAS, Brand Awareness & Brand Growth, P&L-relevante Kennzahlen, Performance der Brand-Partner)
  • Ableitung klarer Handlungsempfehlungen sowie Definition von Next Steps und Skalierungsentscheidungen
  • Tracking und Aufbereitung aller relevanten Marketing-Ergebnisse über Dashboards (z. B. in klar) bzw. in enger Zusammenarbeit mit dem Data-Analysten
  • enge, regelmäßige strategische Abstimmung mit den Business Case Directors sowie den D2C- und B2B-Teams
  • wöchentliche Updates zu Zahlen, Ergebnissen, Learnings und Optimierungspotenzialen für Management und Stakeholder
  • Sicherstellung eines konsistenten Marketing- und Markenauftritts über alle Kanäle hinweg
  • Coaching, Priorisierung, Qualitätssicherung und Performance-Steuerung innerhalb des Teams
  • operative Mitarbeit nur bei Bedarf, Fokus auf strategische Steuerung und Enablement des Teams
  • Identifikation neuer Trends, Kanäle und innovativer Marketingansätze zur Steigerung von Brand Awareness, Markenstärke und nachhaltigem Wachstum
  • Gesamtverantwortung für Influencer Marketing, Performance Marketing (Meta, SEA), SEO, CRM, Branding & Kampagnen, Content (kanalübergreifend) sowie Cross-Channel-Management für D2C & B2B

Dein Profil:

  • mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Marketing, davon mehrere Jahre in einer Führungsrolle
  • sehr gutes Verständnis von Performance Marketing, datengetriebenen Entscheidungen und Cross-Channel-Strategien
  • Erfahrung im D2C- oder E-Commerce-Umfeld ist ein großes Plus
  • ausgeprägte Leadership-Skills: klar, motivierend, strukturiert
  • hohes Maß an Eigenständigkeit, Proaktivität und Verantwortungsbewusstsein
  • sehr strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, Komplexität zu reduzieren
  • starke Zahlenaffinität und Sicherheit im Umgang mit KPIs, Dashboards und datenbasierten Ableitungen
  • kreatives Denken kombiniert mit analytischem Anspruch
  • sehr gute Deutschkenntnisse sind ein MUSS, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Standort Berlin bevorzugt, aber flexibel

Warum wir?

  • Wir sind ein motiviertes Team mit echtem Zusammenhalt – wir unterstützen einander.
  • Du wirst schnell ein fester Teil unseres Teams und kannst deine Ideen jederzeit einbringen.
  • Für alles, was deinen Job einfacher oder flexibler macht, bekommst du ein Budget.
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office? Machen wir möglich – ganz unkompliziert in Absprache.
  • 28 Urlaubstage warten auf dich – und jedes Jahr bei uns gibt’s einen extra Tag obendrauf (bis max. 30).
  • Stell dir jeden Monat Gutscheine im Wert von 50 Euro zusammen – bei vielen spannenden Partner*innen.
  • Dein Deutschland-Ticket? Geht auf uns!
  • Regelmäßige Team-Aktivitäten, ob im Office oder draußen, gehören bei uns dazu.
  • Teste Produktneuheiten und Trends, bevor sie auf den Markt kommen.
  • Sichere dir exklusive Rabatte auf unser Sortiment und viele weitere Vorteile mit Corporate Benefits.
  • Modernes Arbeiten mit Apple-Produkten und einem funktionalen Arbeitsplatz ist bei uns Standard.

Du willst dich bewerben? Dann los! Schicke uns deinen Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben unter der Angabe deiner Gründe, warum DU unser Perfect Match bist. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Über uns: Als Beauty-Onlineshop bringen wir deine liebsten Produkte kuratierter Marken aus den USA, UK & Co. nach Deutschland und sehen uns dabei auch als Sprungbrett für kleine, noch wachsende Beauty-Brands. Denn neben unserer Präsenz als Beauty-Onlineshop arbeiten wir hinter den Kulissen auch als Distributor für innovative Marken aus dem Ausland. Dazu gehören Geek & Gorgeous, RevitaLash und The Fox Tan, denen wir neue Zugänge zu bekannten Retailern in Europa eröffnen. Dabei legen wir mit unserem diversen, jungen Team aus rund 60 Mitarbeitenden den Fokus auf ganzheitliche Marketingkonzepte, um Tag für Tag das Beauty-Game in der DACH-Region weiter zu revolutionieren. Das macht unsere Arbeit weltweit einzigartig und besonders abwechslungsreich. Die PURISH GmbH fördert aktiv eine Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten sowie aller Altersgruppen und möglichen Einschränkungen. Wir ermutigen alle, sich bei uns zu bewerben!

Team Lead Marketing (all genders) Arbeitgeber: Purish

PURISH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein motiviertes und unterstützendes Team bietet, in dem deine Ideen geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und einem Budget für persönliche Arbeitsverbesserungen fördert das Unternehmen eine moderne Arbeitskultur. Zudem erwarten dich 28 Urlaubstage, regelmäßige Teamevents und exklusive Rabatte auf Produkte, was PURISH zu einem attraktiven Arbeitsplatz in Berlin macht.
Purish

Kontaktperson:

Purish HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead Marketing (all genders)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von PURISH genau studierst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Marketingstrategie beitragen können.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei PURISH arbeitet, frag nach einer Empfehlung. Oft haben interne Empfehlungen einen großen Einfluss auf den Auswahlprozess.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Kreativität! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Konzept vor, das deine Ideen für die Marketingstrategie von PURISH skizziert. Das zeigt Initiative und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Marketing (all genders)

Führungskompetenz
Strategisches Denken
Performance Marketing
Datenanalyse
Budgetplanung
KPI-Management
Cross-Channel-Strategien
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Proaktive Arbeitsweise
Markenstrategie
Trendidentifikation
Coaching-Fähigkeiten
Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Erzähl uns, warum du genau zu PURISH passt und was dich motiviert.

Klarheit ist der Schlüssel: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!

Zahlen lügen nicht: Da wir einen starken Fokus auf Performance und Daten haben, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele für deine Erfolge im Marketing nennen. Zeig uns, wie du mit KPIs gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Purish vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstrategie

Mach dich mit der Marketingstrategie von PURISH vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Ziele in Bezug auf ROAS und Markenstärke zu unterstützen. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Erfolge im Performance Marketing und wie du datengetriebene Entscheidungen getroffen hast. Das zeigt, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.

Zeige deine Leadership-Qualitäten

Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen. Wie motivierst du dein Team? Welche Methoden nutzt du, um Prioritäten zu setzen und die Qualität der Arbeit sicherzustellen? Sei bereit, Beispiele für Coaching und Teamentwicklung zu geben, um deine Fähigkeiten als Führungspersönlichkeit zu demonstrieren.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Marketing oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.

Team Lead Marketing (all genders)
Purish
Standort: Berlin
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>