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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite moderne Audio- und Videotechnik für spannende Events vor und unterstütze digitale Übertragungen.
- Arbeitgeber: Internationales Unternehmen im Bereich IT und Engineering mit innovativen Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Bezahlter Sonderurlaub, Vorteilskarten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte beeindruckende Medieninhalte.
- Gewünschte Qualifikationen: Praktische Erfahrung in Bild- und Tontechnik sowie Kenntnisse im Videoschnitt.
- Andere Informationen: Offene Teamkultur und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen im Bereich IT und Engineering Solutions, das weltweit branchenführende Kunden mit innovativen Dienstleistungen unterstützt. Für den Standort Nürnberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Audio/Video Techniker (m/w/d).
Ihre Aufgaben als Junior Audio/Video Techniker (m/w/d):
- Vorbereitung und Einsatz moderner Audio-, Video- und Kameratechnik für digitale Übertragungen und Veranstaltungen vor Ort
- Technische Begleitung von klassischen Meetings sowie hybriden Formaten, einschließlich der Abstimmung aller relevanten Abläufe
- Koordination der Arbeitsprozesse und Mitarbeitenden im AV-Studio, um eine professionelle Durchführung sämtlicher Produktionen sicherzustellen
- Erstellung hochwertiger Medieninhalte durch eigenständigen Videoschnitt und visuelle Nachbearbeitung
- Einrichtung verschiedener Veranstaltungssysteme wie Licht- und Bühnentechnik sowie Umgang mit gängigen Verbindungs- und Steuerungssystemen
- Kontrolle der technischen Übertragungsstrecken und kontinuierliche Verbesserung von Qualität und Stabilität
- Technische Unterstützung von deutschlandweiten Veranstaltungen in Hotels oder Kliniken, meist im Team und mit mehrtägigen Einsätzen
Sie zeichnet aus:
- Abgeschlossene Ausbildung oder praktische Erfahrung im Bereich Bild- und Tontechnik, Veranstaltungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Kenntnisse im Videoschnitt sowie in der nachträglichen Bildbearbeitung
- Grundverständnis für Bühnen- und Veranstaltungstechnik, Lichtsteuerung und Netzwerktechnik
- Sicherer Umgang mit Windows 10 und 11, einschließlich Installation relevanter Treiber
- Erfahrung im Support von Videokonferenzsystemen wie Cisco, Microsoft Teams Rooms oder Surface Hub
- Bereitschaft zu gelegentlichen deutschlandweiten Dienstreisen (ca. 1–2 Mal monatlich) sowie Führerschein der Klasse B
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
In Ihrem neuen Job gibt es für Sie:
- Bezahlter Sonderurlaub
- Vorteilskarte für Gastronomie, Reisen und Mobilität
- Internes Empfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien
- Vielfältige Chancen zur fachlichen Weiterentwicklung und beruflichen Perspektiverweiterung
- Arbeit in einem offenen, internationalen Umfeld mit angenehmer Teamkultur
Junior Audio/Video Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: puro Personaldienstleistung GmbH
Kontaktperson:
puro Personaldienstleistung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Audio/Video Techniker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Audio/Video-Bereich arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine technischen Fähigkeiten präsentierst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Technik! In deinem Bewerbungsgespräch kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Begeisterung für Audio- und Videotechnik unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Audio/Video Techniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Unterlagen einzigartig: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Junior Audio/Video Techniker zugeschnitten sind. Hebe deine Erfahrungen in der Bild- und Tontechnik hervor und zeige, wie du mit moderner Technik umgehst.
Sei kreativ im Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für Audio- und Videotechnik zu zeigen. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Achte auf die Details: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest – genau das, was wir bei StudySmarter schätzen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei puro Personaldienstleistung GmbH vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Audio- und Videotechniken vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu deiner Erfahrung mit Videoschnitt und Bildbearbeitung zu beantworten. Zeige, dass du die technischen Abläufe in hybriden Formaten verstehst.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Bereich Veranstaltungstechnik und Teamarbeit verdeutlichen. Das hilft, deine Eignung für die Position als Junior Audio/Video Techniker zu untermauern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über das Unternehmen und stelle Fragen zur Teamkultur und den Arbeitsabläufen im AV-Studio. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft betonen
Da gelegentliche Dienstreisen Teil des Jobs sind, solltest du deine Bereitschaft dazu klar kommunizieren. Zeige, dass du flexibel bist und bereit, in verschiedenen Umgebungen zu arbeiten, um die technischen Anforderungen zu erfüllen.
