Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Wareneingänge und sorge für einen reibungslosen Versand.
- Unternehmen: LKQ DACH, ein führendes Unternehmen im Kfz-Teile-Großhandel.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Teamarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen Gabelstaplerschein zu erwerben.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Interesse an Kfz-Technik und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
WIR LKQ DACH mit Sitz in Poing bei München ist einer der Hauptakteure im Pkw-Teile-Großhandel in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Rund 5.800 Mitarbeitende sind an 165 Standorten für die Unternehmensgruppe tätig. Neben dem Handel mit Kfz-Ersatzteilen, Zubehör, Werkstattausrüstung und Werkzeugen bietet LKQ DACH umfangreiche Service- und Dienstleistungspakete für die gesamte Kfz-Reparaturbranche.
Aufgaben:
- Bearbeitung des Wareneingang und Kontrolle auf Identität, Menge und Unversehrtheit
- Warentransport per Hand mit Wagen, Hubwagen oder Gabelstapler innerhalb des Verkaufshauses
- Kommissionierung, Verpackung und Kontrolle der ausgehenden Waren
- Verantwortung für den ordnungsgemäßen Rechnungsabschluss im Versandbereich
- Bereitstellung der Waren an Zusteller, Theke und Logistikdienstleister
- Durchführung der permanenten Inventur nach Anleitung
- Tourenabschluss mit Erstellung der Begleitpapiere
- Reklamationsabwicklung
Profil:
- Kenntnisse im Kfz-Bereich sind vorteilhaft
- Ein Führerschein für Flurförderfahrzeuge (Gabelstapler) ist wünschenswert, kann aber auch nachgeholt werden
- Strukturiertes Arbeiten gehört zum Arbeitsalltag
- Verständigung auf Deutsch ist möglich
- Spaß an körperlicher Arbeit, Engagement und Zusammenarbeit im Team sind selbstverständlich
Lagerfacharbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: PV Automotive
LKQ DACH bietet seinen Mitarbeitenden in Poing bei München ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Engagement setzt. Mit umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Sozialleistungen und einem stabilen Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche.
