Senior Specialist Business Development & Management Support (mfx) Tommy Hilfiger & Calvin Klein
Senior Specialist Business Development & Management Support (mfx) Tommy Hilfiger & Calvin Klein

Senior Specialist Business Development & Management Support (mfx) Tommy Hilfiger & Calvin Klein

Düsseldorf Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze spannende Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: PVH, ein führendes Unternehmen im Lifestyle-Bereich mit starken Marken wie Calvin Klein und Tommy Hilfiger.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, flexible Bürolösungen, Schulungsangebote und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Mode und arbeite an strategischen Projekten mit echtem Einfluss.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft und 3-4 Jahre relevante Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines inklusiven Teams, das Vielfalt schätzt und persönliche Entwicklung fördert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Wir sind Markenbauer, die unsere Leidenschaft und Kreativität darauf konzentrieren, Calvin Klein und TOMMY HILFIGER zu den begehrtesten Lifestyle-Marken der Welt zu machen und gleichzeitig PVH als eine der leistungsstärksten Marken-Gruppen in unserem Sektor zu positionieren. Unsere Werte und unsere globale Reichweite treiben die Mode voran, und wir arbeiten als ein Team mit einer Vision und einem Plan.

Eine der größten Stärken von PVH sind unsere Mitarbeiter. Unser gemeinsames Bestreben ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder Einzelne geschätzt wird und jede Stimme gehört wird. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive und vielfältige Gemeinschaft von Mitarbeitern mit einem starken Zugehörigkeitsgefühl zu fördern.

Als zentrale Funktion bietet unser Business Development Team interne Beratungsunterstützung für das Senior Management der PVH Region West in der strategischen Entwicklung und Optimierung unseres bestehenden Geschäfts. Ziel dieser Rolle ist es, unser regionales Management bei täglichen Aufgaben zu unterstützen, einschließlich der Vorbereitung von Managementbesuchen, Kundenmeetings, Geschäftsanalysen, Strategieimplementierung, Prozessoptimierung und mehr.

Der Inhalt dieser Rolle ist vielfältig und umfasst Projekte in verschiedenen Geschäftsbereichen wie CRM, Vertriebsstrategie oder Marketing.

Ein Tag im Leben eines Senior Specialist Business Development & Management Support (m/f/x):

  • Sie unterstützen Projekte in verschiedenen Themenbereichen von der Konzeption bis zur Implementierung.
  • Sie arbeiten mit internen Projektmanagern in der funktionalen und Geschäftsentwicklung zusammen, um die strategische Entwicklung und Optimierung des Geschäfts durch Prozessoptimierung, Organisationsausbau, Neugeschäft usw. zu unterstützen.
  • Sie führen Analysen und Screenings des dynamisch wechselnden Marktes durch, wobei sowohl mikro- als auch makroökonomische Faktoren sowie aufkommende Chancen berücksichtigt werden.
  • Sie bereiten Materialien für Managementmeetings vor, einschließlich Dokumenten und Präsentationen.
  • Sie erstellen überzeugende Präsentationen und Kommunikationsmaterialien, die die Botschaften der Führung unterstützen und strategische Ausrichtung fördern.
  • Sie bieten tägliche Unterstützung für das Executive Management in einem Geschäftsbereich (z.B. Großhandel, Einzelhandel usw.).
  • Sie bauen starke Beziehungen zwischen Abteilungen und Funktionen auf, um nahtlose Zusammenarbeit und Wissensaustausch sicherzustellen.

Qualifikationen:

  • Universitätsabschluss mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre.
  • Mindestens 3-4 Jahre relevante Berufserfahrung, vorzugsweise in einer bekannten internationalen Unternehmensberatung und/oder in der internen Beratung/Projektmanagement eines Handelsunternehmens.
  • Offene, zielorientierte Persönlichkeit mit selbstbewusstem und gewinnendem Auftreten.
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und starke interkulturelle Kompetenzen.
  • Strukturiertes, prozessorientiertes und generalistisches Denken und Handeln.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was Sie von uns erwarten können:

  • PVH bietet Ihnen ein smartes Arbeitsmodell (hybrid), einschließlich einer flexiblen Bürolösung, einem Konzept für das Arbeiten von überall, meetingfreie Freitage und viele weitere Komponenten.
  • Wir fördern eine Kultur der Entwicklung und bieten Schulungs- und Lernmöglichkeiten durch unsere eigene PVH University.
  • Vielfältige Mitarbeiterbenefits wie Mitarbeiterrabatte, Mobilitätsangebote, interne Sportkurse und andere Initiativen.

PVH Corp. oder seine Tochtergesellschaft (PVH) ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle Bewerber auf der Grundlage ihrer individuellen Fähigkeiten und Qualifikationen berücksichtigt, ohne Rücksicht auf Rasse, ethnische Zugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Religion, nationale Herkunft, Staatsbürgerschaft, sexuelle Orientierung, genetische Informationen, körperliche oder geistige Behinderung, militärischen Status oder andere geschützte Merkmale.

Senior Specialist Business Development & Management Support (mfx) Tommy Hilfiger & Calvin Klein Arbeitgeber: PVH

PVH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und vielfältige Arbeitsumgebung fördert, in der jede Stimme gehört wird. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, flexiblen Bürolösungen und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über die PVH University bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur betont Teamarbeit und individuelle Führungsqualitäten, was PVH zu einem attraktiven Arbeitsplatz für kreative und zielorientierte Fachkräfte macht.
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Kontaktperson:

PVH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Specialist Business Development & Management Support (mfx) Tommy Hilfiger & Calvin Klein

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von PVH in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps für den Bewerbungsprozess.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und die Kultur von PVH verstehst. Zeige, dass du nicht nur die Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tipp Nummer 3

Sei bereit, deine Erfolge und Erfahrungen in konkreten Beispielen zu präsentieren. Verwende die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu gestalten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Marke. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Specialist Business Development & Management Support (mfx) Tommy Hilfiger & Calvin Klein

Business Development
Projektmanagement
Marktanalyse
Präsentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Interkulturelle Kompetenzen
Prozessoptimierung
Strategische Planung
Beziehungsmanagement
B2B-Vertrieb
Zeitmanagement
Marketing
Salesforce
Microsoft PowerPoint
Organisationsdesign

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die ihre Leidenschaft für Mode und Business mitbringen und sich in unser Team einfügen.

Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert und prozessorientiert denkst.

Zeig deine Kommunikationsfähigkeiten: Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Rolle ist, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und professionell formuliert ist. Nutze die Gelegenheit, um deine Präsentationsfähigkeiten durch ansprechende Texte zu demonstrieren.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du alle notwendigen Informationen zur Stelle und zum Unternehmen erhältst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PVH vorbereitest

Verstehe die Marke

Mach dich mit den Werten und der Vision von PVH vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen bei Tommy Hilfiger und Calvin Klein, um im Interview zu zeigen, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Markenphilosophie verstehst.

Bereite deine Analysen vor

Da die Rolle viel mit Marktanalysen zu tun hat, solltest du einige aktuelle Trends und Herausforderungen in der Modebranche recherchieren. Sei bereit, deine Gedanken dazu zu teilen und wie du diese Erkenntnisse in die strategische Entwicklung einbringen könntest.

Präsentationsfähigkeiten zeigen

Da du Materialien für Management-Meetings vorbereiten wirst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Bereite eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vor, um deine Kommunikationsfähigkeiten und dein strukturiertes Denken zu demonstrieren.

Netzwerken und Beziehungen aufbauen

Betone im Interview, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ist. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich interdisziplinär gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit und deinen kooperativen Ansatz zu unterstreichen.

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