Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Daten und verbessere Prozesse zur Minimierung von Verlusten im Einzelhandel.
- Unternehmen: PVH, ein führendes Unternehmen in der Modebranche mit ikonischen Marken.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, Schulungen, Mitarbeiterrabatte und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und einem starken Fokus auf Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und schaffe nachhaltige Veränderungen.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Profit-Schutz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Wir sind Markenbauer, die unsere Leidenschaft und Kreativität darauf konzentrieren, Calvin Klein und TOMMY HILFIGER zu den begehrenswertesten Lifestyle-Marken der Welt zu machen und gleichzeitig PVH als eine der leistungsstärksten Marken-Gruppen in unserem Sektor zu positionieren. Geleitet von unseren Werten und unterstützt durch unsere Größe und globale Reichweite treiben wir Mode voran für das Gute, als ein Team mit einer Vision und einem Plan.
Eine der größten Stärken von PVH sind unsere Mitarbeiter. Unser gemeinsames Bestreben ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder Einzelne geschätzt wird und jede Stimme gehört wird. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive und vielfältige Gemeinschaft von Mitarbeitern mit einem starken Zugehörigkeitsgefühl zu fördern.
Der Zweck des Specialist Regional Risk Management besteht darin, alle Themen im Zusammenhang mit dem Gewinnschutz in der Region zu verwalten, zu koordinieren und voranzutreiben, einschließlich Datenanalyse und Berichterstattung. Das Ziel ist es, maximale Transparenz in Bezug auf Transaktionen und Prozesse im Geschäft zu schaffen und ein hohes Maß an Compliance sicherzustellen. Darüber hinaus sind die Reduzierung der regionalen Shrinkage, die Identifizierung von Prioritätsgeschäften und die Durchführung von (virtuellen) Store-Audits wichtige Aufgaben, um dies zu erreichen.
Ein Tag im Leben eines Specialist Retail Risk Management Region West:
- Sie sind verantwortlich für die Überprüfung und Verbesserung von Geschäftsprozessen, um Verluste zu minimieren und die Einhaltung der Unternehmensrichtlinien sicherzustellen.
- Sie analysieren Transaktionen im Geschäft, Bestandsabweichungen und Bargeldunterschiede, um Risiken zu identifizieren und Korrekturmaßnahmen zu ergreifen.
- Sie unterstützen die Erstellung und Aktualisierung interner Richtlinien, Verfahren und betrieblicher Leitlinien im Zusammenhang mit Verlustprävention und Gewinnschutz.
- Sie arbeiten mit dem Central Risk Management, den lokalen Operationen und anderen Abteilungen zusammen, um regionale Risiko- und Gewinnschutzpläne umzusetzen.
- Sie bieten praktische Unterstützung und Lösungen für alle Geschäfte mit hohen Vorfallzahlen oder erhöhtem Risiko.
- Sie stellen sicher, dass alle Sicherheitssysteme (z.B. CCTV, Alarme, EAS) funktionsfähig sind und das Personal im richtigen Umgang geschult ist.
- Sie unterstützen bei Ermittlungen zu vermuteter interner Unehrlichkeit oder Verstößen gegen Richtlinien in Abstimmung mit HR und Recht.
- Sie führen Schulungen für die Teams im Geschäft zu Praktiken der Verlustprävention, Risikobewusstsein und Notfallverfahren durch.
- Sie führen regelmäßige Audits durch, um die Einhaltung der Richtlinien zur Verlustprävention zu überwachen und verfolgen alle Ergebnisse.
Was wir von Ihnen benötigen:
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Textil oder verwandten Bereichen - oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
- Vorherige Erfahrung im Gewinnschutz, idealerweise in einem Einzelhandelsumfeld.
- Fähigkeit, mehrere Datenströme zu recherchieren und zu analysieren, um fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Kenntnis der Geschäftsprozesse und -verfahren.
- Starke Projekt- und Zeitmanagementfähigkeiten mit hervorragender Detailgenauigkeit.
- Kenntnis der lokalen/regionalen Geschäftsprozesse, Gesetze & Vorschriften und kulturellen Bedürfnisse.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel und SAP BW.
- Unabhängige, hochstrukturierte und präzise Arbeitsweise.
- Professionelles und authentisches Auftreten & Kommunikation, diskrete Arbeitsweise.
- Bereitschaft zu reisen, falls erforderlich.
- Fließend in Wort und Schrift in Englisch und Deutsch.
Was Sie von uns erwarten können:
- PVH bietet Ihnen ein intelligentes Arbeitsmodell (hybrid), einschließlich einer flexiblen Bürolösung, einem „Arbeiten von überall“-Konzept, meetingfreien Freitagen und vielen weiteren Komponenten.
- Wir fördern eine Kultur der Entwicklung und bieten Schulungs- und Lernmöglichkeiten durch unsere eigene PVH University.
- Vielfältige Mitarbeiterbenefits wie Mitarbeiterrabatte, Mobilitätsangebote, interne Sportkurse und andere Initiativen.
- Unsere Mitarbeiter kommen aus allen Lebensbereichen und aus allen Ecken der Welt. Inklusion und Vielfalt sind ein zentraler Pfeiler unserer Unternehmenskultur. Wir wissen, dass Vielfalt uns stärker macht.
Specialist Retail Risk & Loss Prevention (m/f/x) - temporary contract Arbeitgeber: PVH
Als Verkaufsberater in unserem Jeans Outlet in Salzburg profitieren Sie von einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und die Möglichkeit, sich in einer renommierten Premium Lifestyle Marke weiterzuentwickeln. Genießen Sie die Vorzüge eines kreativen Arbeitsplatzes in einer lebhaften Stadt, die sowohl kulturelle als auch berufliche Möglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Specialist Retail Risk & Loss Prevention (m/f/x) - temporary contract erhalten könntest
✨Erlebe den Einzelhandel hautnah!
Schau dir die Geschäfte in deiner Nähe an und frage direkt nach offenen Stellen. Viele Einzelhändler stellen spontan ein, besonders während der Hochsaison oder um Feiertage herum. Das persönliche Gespräch kann dir einen klaren Vorteil verschaffen!
✨Nutze lokale Jobmessen
Besuche lokale Jobmessen oder Karrieretage in deiner Stadt. Es gibt oft spezielle Veranstaltungen für den Einzelhandel, wo du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich von Angesicht zu Angesicht vorstellen kannst.
✨Social Media als Schlüssel
Folge Einzelhändlern auf Social Media, da sie oft ihre Stellenangebote dort ankündigen. Viele Firmen haben spezifische Kampagnen, um Talente zu finden – sei also aktiv und zeige dein Interesse!
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du auf der Suche nach einer befristeten Stelle im Einzelhandel bist, besuche unsere Website. Wir haben oft aktuelle Angebote und helfen dir, deinen perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Specialist Retail Risk & Loss Prevention (m/f/x) - temporary contract mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Serviceerfahrung hervor!:Für eine Stelle im Einzelhandel ist es super wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen im Kundenservice klar und prägnant in deinem Lebenslauf darlegst. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Kundenanfragen gelöst oder Verkaufszahlen gesteigert hast – das zeigt, dass du die notwendigen Skills mitbringst!
Persönliche Abschlussbemerkung im Anschreiben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben betonen, warum du genau jetzt Teil des Teams bei PVH werden möchtest. Teile deine Motivation mit, wie du die Herausforderung in einem temporären Job siehst und was du dir davon erhoffst – das kann einen großen Unterschied machen!
Besondere Dokumente einfügen:Falls du bereits spezielle Zertifikate oder Schulungen im Einzelhandel absolviert hast – wie zum Beispiel einen Kassenschein oder Weiterbildungen im Bereich Merchandising –, solltest du diese Dokumente unbedingt anfügen. Das zeigt dein Engagement für die Branche und hebt dich von anderen Bewerbern ab!
Ein kreatives Layout für deinen Lebenslauf:Im Einzelhandel wird viel Wert auf ein einladendes Erscheinungsbild gelegt. Nutze also ein ansprechendes, aber gut lesbares Layout für deinen Lebenslauf und achte darauf, dass alles klar gegliedert ist. So hinterlässt du einen guten ersten Eindruck, denn Präsentation zählt auch hier!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PVH vorbereitet
✨Kundenorientierung zeigen
Im Einzelhandel ist es super wichtig, dass du zeigen kannst, wie du mit Kunden umgehst. Bereite dir ein paar Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenanfragen eingegangen bist oder eine schwierige Situation gelöst hast. So kannst du deine Fähigkeiten eindrucksvoll unter Beweis stellen!
✨Produktwissen ist dein Freund
Mach dich mit den Produkten vertraut, die PVH anbietet. Du könntest während des Interviews nach deiner Meinung zu einem Produkt gefragt werden oder sogar darüber, wie du es verkaufen würdest. Je mehr du über die Trends und Highlights der Branche weißt, desto besser kannst du überzeugen.
✨Flexibilität selbstbewusst ansprechen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird häufig nach deiner Flexibilität und Verfügbarkeit gefragt. Sei klar darüber, wie du dich schnell in verschiedene Aufgabengebiete hineinfindest und welche Zeiten für dich am besten passen. Das zeigt, dass du bereit bist, das Team zu unterstützen, wann immer es nötig ist!
✨Vorbereitung auf typische Verkaufsgespräche
Sei bereit, in Rollenspielen deine Verkaufsgespräche zu simulieren. Das könnte bedeuten, dass du ein Produkt präsentieren und Fragen dazu beantworten musst. Keine Sorge, das kann auch Spaß machen! Übe das mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer zu werden. Das wird dir helfen, dein Verkaufstalent zu zeigen.
