Strategic Key Account Manager E-Commerce (m/f/x)

Wir sind Markenbauer, die unsere Leidenschaft und Kreativität darauf konzentrieren, Calvin Klein und TOMMY HILFIGER zu den begehrenswertesten Lifestyle-Marken der Welt zu machen und gleichzeitig PVH als eine der leistungsstärksten Marken-Gruppen in unserem Sektor zu positionieren. Geleitet von unseren Werten und unterstützt durch unsere Größe und globale Reichweite treiben wir Mode voran für das Gute, als ein Team mit einer Vision und einem Plan. Das ist die Kraft von uns, das ist die Kraft von PVH+.

Eine der größten Stärken von PVH sind unsere Mitarbeiter. Unser gemeinsames Bestreben ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder Einzelne geschätzt wird und jede Stimme gehört wird. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive und vielfältige Gemeinschaft von Mitarbeitern mit einem starken Zugehörigkeitsgefühl zu fördern.

PVH ist eines der erfolgreichsten Mode- und Lifestyle-Unternehmen der Welt. Unser Markenportfolio umfasst die ikonischen Marken CALVIN KLEIN und TOMMY HILFIGER mit mehr als 30.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. PVH steht für Entwicklung und Innovation wie kein anderes Unternehmen mit der fortlaufenden Digitalisierung und Integration aller Kanäle. Der Hauptsitz für die DACH- und EEC-Märkte, die 13 Länder abdecken und mehr als 2.700 Mitarbeiter beschäftigen, befindet sich in Düsseldorf und ist der Hauptstandort von rund 500 Mitarbeitern.

Position Übersicht: Der Strategic Key Account Manager E-Commerce ist verantwortlich für die Umsetzung strategischer Wachstumspläne für eine unserer wichtigsten Partnerschaften, indem er das gesamte Spektrum von PVH nutzt und als Hauptansprechpartner für den Partner fungiert. Die Rolle umfasst die ganzheitliche Strategie mit einem der wichtigsten Markenpartner von PVH (z.B. Zalando, Otto, About You und Amazon), wobei kommerzielle Expertise und Beratung bereitgestellt werden, um nachhaltiges, qualitatives und gegenseitiges Wachstum zu fördern und das Beste von PVH in die Partnerschaft einzubringen.

Ein Tag im Leben eines Strategic Key Account Managers E-Commerce:

• Strategie: Sie entwickeln gemeinsam strategische Pläne mit klaren Fahrplänen und Zeitrahmen und koordinieren partnerorientierte Initiativen über relevante Funktionen hinweg.
• Vertrieb: Sie sind verantwortlich für den Verkauf saisonaler Produkte an Ihr zugewiesenes Konto und verwalten den gesamten Bestellprozess.
• Stakeholder-Management: Sie gewährleisten Transparenz über die Stakeholder, um den Projektfortschritt zu erleichtern und ein starkes Netzwerk sowohl innerhalb von PVH als auch mit der Partnerorganisation aufrechtzuerhalten.
• Finanzplanung: Sie unterstützen das Vertriebsteam und den Strategic Sales Manager E-Commerce bei der Erstellung und Verfolgung von Wachstumszielen.
• KPI-Verantwortung & Kundenbeziehungen: Sie sind verantwortlich für alle kundenspezifischen KPIs und fordern den Kunden heraus, die Zusammenarbeit ständig zu verbessern.
• Verhandlungen: Sie verhandeln saisonale Bestellbudgets und kommerzielle Momente mit dem Partner.
• Budget- & Zielmanagement: Sie sind verantwortlich für das Kontobudget, das Sie in Zusammenarbeit mit dem Strategic Sales Manager erstellen.

Was wir von Ihnen benötigen:

• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Unternehmensberatung und/oder im Vertrieb.
• Starke analytische und kommunikative Fähigkeiten.
• Eine lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise.
• Starke Verhandlungsfähigkeiten.
• Ein hohes Maß an Teamgeist.
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint).
• Exzellente Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was Sie von uns erwarten können:

• PVH bietet Ihnen ein flexibles Arbeitsmodell (hybrid) einschließlich einer flexiblen Bürolösung und einem "Work from Anywhere"-Konzept.
• Wir fördern eine Kultur der Entwicklung und bieten Schulungs- und Lernmöglichkeiten durch unsere eigene PVH University.
• Vielfältige Mitarbeiterbenefits wie Mitarbeiterrabatte, Mobilitätsangebote, interne Sportkurse und andere Initiativen.

Unsere Mitarbeiter kommen aus allen Lebensbereichen und aus allen Ecken der Welt. Inklusion und Vielfalt sind ein zentraler Pfeiler unserer Unternehmenskultur. Wir wissen, dass Vielfalt uns stärker macht. Unabhängig von Ihrer Herkunft, Nationalität, Glauben, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung oder Geschlecht sind Sie hier willkommen.

PVH Corp. oder ihre Tochtergesellschaft ("PVH") ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle Bewerber auf der Grundlage ihrer individuellen Fähigkeiten und Qualifikationen berücksichtigt, ohne Rücksicht auf Rasse, ethnische Zugehörigkeit, Hautfarbe, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Religion, nationale Herkunft, Staatsbürgerschaft, sexuelle Orientierung, genetische Informationen, körperliche oder geistige Behinderung, Militärstatus oder andere Merkmale, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt sind.