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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne neue Mediziner und entwickle bestehende Kundenbeziehungen strategisch weiter.
- Arbeitgeber: PVS bayern - ein modernes, teamorientiertes Unternehmen im Gesundheitsmarkt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten und familienfreundlicher Struktur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Unternehmenserfolg und nutze deine Vertriebsstärke im Gesundheitswesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise Erfahrung im Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
PVS bayern | in München | Vollzeit
Regionaler Vertriebsmanager (m/w/d) - Vertriebsgebiet Bayern (PLZ 86, 87, 89)
Digitalisierung, steigende Anforderungen, anspruchsvolle Privatliquidation – Sie erkennen Chancen, wo andere Herausforderungen sehen. Als Regionaler Vertriebsmanager (m/w/d) sind Sie das Gesicht der PVS bayern in Ihrem Vertriebsgebiet (PLZ 86, 87, 89) und gestalten aktiv unseren Unternehmenserfolg mit:
- Sie gewinnen aktiv neue Mediziner – persönlich, telefonisch und digital – und überzeugen sie von unseren privatärztlichen Dienstleistungen und innovativen Softwarelösungen.
- Sie entwickeln bestehende Kunden strategisch weiter, identifizieren Umsatzpotenziale und bauen nachhaltige Geschäftsbeziehungen aus.
- Sie analysieren Bedarfe schnell und zielgerichtet, platzieren passgenaue Lösungen und führen Vertragsabschlüsse erfolgreich zum Abschluss.
- Markt- und Wettbewerbsentwicklungen nutzen Sie gezielt für Ihre Vertriebsstrategie, steuern Ihre Aktivitäten anhand klarer Ziele und dokumentieren Ihre Ergebnisse professionell.
Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder vergleichbare Berufserfahrung – idealerweise im Vertrieb im Gesundheitswesen. Sie sind stark in der aktiven Neukundengewinnung: Chancen identifizieren Sie proaktiv, gehen konsequent in die Ansprache und führen Verkaufsprozesse zielstrebig zum Abschluss. Eigenständiges Arbeiten, Reisebereitschaft und ein hoher Leistungsanspruch sind für Sie selbstverständlich.
Anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem modernen, im Gesundheitsmarkt etablierten und teamorientierten Unternehmen mit attraktiven Sozialleistungen:
- krisensicherer Arbeitsplatz
- unbefristete Anstellung
- attraktive Vergütung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- 30 Urlaubstage plus weitere freie Tage
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, kurzer Freitag)
- wöchentliche Arbeitszeit in Vollzeit: 38,75 Std
- familienfreundliche Struktur
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- 15 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
JETZT ONLINE BEWERBEN
Leiter Vertrieb BAV m/w/d Arbeitgeber: PVS holding GmbH
Kontaktperson:
PVS holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Vertrieb BAV m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Regionaler Vertriebsmanager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Gesundheitswesen oder Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die PVS bayern und ihre Dienstleistungen. Zeige, dass du die Herausforderungen im Vertrieb erkennst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zur Stelle und zum Unternehmen an einem Ort zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Vertrieb BAV m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Verbindung zur Stelle herstellen!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als Regionaler Vertriebsmanager passen. Das zeigt uns, dass du die Stellenbeschreibung wirklich verstanden hast.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PVS holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends im Gesundheitswesen vertraut. Informiere dich über Digitalisierung und die Herausforderungen, die Mediziner heute haben. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du diese Herausforderungen in Chancen umwandeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder bestehende Kundenbeziehungen ausgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im aktiven Vertrieb zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Ziele und Erfolge dokumentieren
Sei bereit, über deine bisherigen Erfolge zu sprechen und wie du deine Vertriebsziele erreicht hast. Bereite eine kurze Übersicht deiner wichtigsten Kennzahlen vor, um deine Erfolge klar und überzeugend darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Unternehmensziele zu erreichen.