Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue internationale Kunden und entwickle maßgeschneiderte technische Lösungen.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen in Antriebstechnik und erneuerbaren Energien.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Mitarbeiterförderung.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft für internationale Kundenbetreuung und spannende Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativer Technik und wachse in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Vertriebsaffinität sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Innovative Technik für eine nachhaltige Zukunft - das ist unsere Leidenschaft und treibt uns jeden Tag an. Als traditionsreiches mittelständisches Unternehmen haben wir uns auf die Herstellung hochwertiger Komponenten für die Bereiche Antriebstechnik und erneuerbare Energien spezialisiert. Dank der herausragenden Kompetenz unserer rund 220 MitarbeiterInnen zählen wir seit Jahrzehnten zu den führenden Unternehmen in unserer Branche. Wenn auch Sie die Zukunft mitgestalten möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Für unsere Standorte in St. Ingbert und Kirn suchen wir technische Vertriebsmitarbeiter (m/w/d).
Aufgaben
- Kundenbetreuung und technische Beratung: Sie sind der Ansprechpartner für unsere internationalen Kunden im Bereich Getriebe- und Antriebstechnik. Dabei überzeugen Sie durch Ihr technisches Know-how und Ihre Kompetenz.
- Neukundenakquise und Marktexpansion: Sie identifizieren neue Zielkundenmärkte und erschließen diese. Dabei behalten Sie über Marktvolumen, Trends und Kundenanforderungen im Blick.
- Lösungsorientierte Zusammenarbeit: Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln Sie branchen- und anwendungsspezifische Lösungen und arbeiten dabei eng mit den internen Fachabteilungen zusammen.
- Angebots- und Auftragsmanagement: Sie erstellen Angebote, führen Vertragsverhandlungen und begleiten die Aufträge bis zur erfolgreichen Abwicklung.
- Reisetätigkeit: Als Teil unseres internationalen Teams sind Sie bereit, gelegentlich zu reisen, um Kunden vor Ort zu betreuen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkunden.
Profil
- Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Techniker, Wirtschaftsingenieur oder Maschinenbauingenieur) mit ausgeprägter Vertriebsaffinität.
- Fachkenntnisse: Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Bereich Getriebe- und Antriebstechnik mit. Auch Erfahrungen in der Konstruktion sind von Vorteil.
- Technisches Verständnis: Sie haben ein tiefes Verständnis für technische Zusammenhänge und können komplexe Sachverhalte verständlich kommunizieren.
- Sprachkenntnisse: Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
- Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch klare Kommunikation und haben die Fähigkeit, andere zu begeistern.
Wir bieten
- Raum für Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich weiterzuentwickeln.
- Flexible Arbeitszeiten: Wir unterstützen Ihre Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.
- Urlaub und Erholung: Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns arbeitsfrei.
- Individuelle Mitarbeiterförderung: Wir investieren in Ihre Weiterentwicklung und möchten gemeinsam mit Ihnen wachsen.
- Zusatzleistungen: Nach der Probezeit unterstützen wir Sie beim Aufbau Ihrer betrieblichen Altersvorsorge. Zudem profitieren Sie von einem monatlichen Sachbezug in Höhe von 50 € netto sowie unserem JobRad-Angebot zur Förderung Ihrer Mobilität und Gesundheit.
- Firmenevents: Gemeinsame Aktivitäten stärken den Teamgeist und fördern den Austausch.
Techn. Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: PW Hueber GmbH
Als traditionsreiches mittelständisches Unternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf nachhaltige Technologien spezialisiert hat. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie individuelle Mitarbeiterförderung schaffen eine hervorragende Work-Life-Balance und fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem stärken regelmäßige Firmenevents den Teamgeist und machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in St. Ingbert und Kirn.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Techn. Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Branchenevents. Dort kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techn. Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als technischer Vertriebsmitarbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Technisches Know-how betonen:Da wir im Bereich Getriebe- und Antriebstechnik tätig sind, solltest du dein technisches Wissen klar hervorheben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du diese in der Kundenbetreuung einsetzen kannst.
Kundenorientierung zeigen:Wir suchen jemanden, der die Bedürfnisse unserer Kunden versteht. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du erfolgreich Lösungen für Kunden entwickelt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung mitbringst!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PW Hueber GmbH vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Getriebe- und Antriebstechnik zu demonstrieren. Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Kundenorientierung betonen
Da Kundenbetreuung ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert und Lösungen entwickelt hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Verhandlungsgeschick hervorheben
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in Vertragsverhandlungen zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Angebote erstellt oder Aufträge abgewickelt hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für das Angebots- und Auftragsmanagement mitbringst.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Da die Position gelegentliche Reisen erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, Kunden vor Ort zu betreuen, klar kommunizieren. Überlege dir, wie du diese Reiseerfahrungen in der Vergangenheit genutzt hast, um Beziehungen aufzubauen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkunden.
