Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der technische Ansprechpartner für Kunden in Europa und optimiere die Gas Power Anlagen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Energiesektor mit Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Führungskompetenzen und Teamarbeit sind entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und verbessere die Leistung von Kraftwerken.
- Qualifikationen: Abschluss in Maschinenbau, Luft- und Raumfahrt oder Elektrotechnik sowie umfangreiche Branchenerfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Als Sr. Engineer 3 – Fleet Management (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die technische Anlaufstelle für Kunden in ganz Europa und gewährleisten den sicheren, zuverlässigen und effizienten Betrieb von Gas Power-Anlagen. Sie arbeiten eng mit Engineering-, Produktunterstützungs-, Diagnostik-, Leistungs-, Reparatur-, Anwendungs-, Design-, Projekt- und Serviceteams zusammen, um die Kundenzufriedenheit zu steigern, die Zuverlässigkeit und Verfügbarkeit der Anlagen zu verbessern, die Inbetriebnahme neuer Einheiten zu unterstützen und technische Risiken im gesamten installierten Fuhrpark zu minimieren.
Sie identifizieren und lösen proaktiv technische Probleme, untersuchen Geräte- und Systemanomalien, bieten technische Bewertungen auf Komponenten- und Systemeebene an und kommunizieren effektive Lösungen an die Kunden. Darüber hinaus unterstützen Sie die Ausführung von Stillständen, verbessern die Leistung des Fuhrparks, identifizieren Wachstumschancen und wahren die Produktintegrität, was zur Verbesserung der Kundenerfahrung, operativen Exzellenz, Zuverlässigkeit des Fuhrparks und Geschäftswachstum beiträgt.
Hauptverantwortlichkeiten:- Agieren Sie als primäre technische Kontaktstelle für zugewiesene europäische Kunden und deren installierten Gas Power-Fuhrpark.
- Unterstützen Sie die Zuverlässigkeit, Verfügbarkeit und Leistung des Fuhrparks durch proaktive technische Problemlösung.
- Verwalten Sie die Aktivitäten des Fuhrparks, einschließlich Unterstützung bei Stillständen, Implementierung von Servicebulletins, Konfiguration des Fuhrparks und Datenpflege.
- Analysieren Sie technische Probleme und bieten Sie technische Lösungen unter Verwendung fundierter technischer und analytischer Expertise an.
- Koordinieren Sie sich mit den Teams für Produktunterstützung, Monitoring & Diagnostik, Leistung, Reparatur, Anwendung und Design Engineering, um die Problemlösung voranzutreiben.
- Leiten Sie Ursachenuntersuchungen und Korrekturmaßnahmen, um das Risiko des Fuhrparks zu reduzieren und die Zuverlässigkeit der Anlagen zu verbessern.
- Aufbauen starker Kundenbeziehungen und regelmäßige technische Anleitung für Stakeholder auf mehreren organisatorischen Ebenen bereitstellen.
- Leiten Sie technische Überprüfungssitzungen, kommunizieren Sie Risiken des Fuhrparks, Leistungstrends und technische Empfehlungen.
- Technische Unterstützung während geplanter und ungeplanter Stillstände bieten, um Ausfallzeiten zu minimieren und die Kundenerfahrung zu verbessern.
- Unterstützen Sie kommerzielle und Angebotsaktivitäten, indem Sie technische Expertise für die Teams Services, Vertrieb und Anwendungstechnik bereitstellen.
- Führen Sie technische Leitung während der Inbetriebnahme neuer Einheiten und treiben Sie kontinuierliche Verbesserungen in der Ausführung von Stillständen und der Leistung der Anlagen voran.
- Abschluss als Bachelor oder Master of Science in Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik oder Elektrotechnik.
- Umfangreiche Erfahrung im Gas Power-Sektor mit über einem Jahrzehnt Branchenerfahrung.
- Nachgewiesene Expertise in der Kraftwerksengineering, im Außendienst, in der Kundenbetreuung, im Betrieb und in der Wartung, einschließlich umfangreicher praktischer Erfahrung mit HDGT, Dampfturbinen und/oder Generatoren.
- Fähigkeit zur Leitung von Lean-Transformationen.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Fließende schriftliche und mündliche Fähigkeiten in Englisch; andere europäische Sprachen sind von Vorteil.
- Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Starke zwischenmenschliche und Führungsfähigkeiten.
- Nachgewiesene Fähigkeit zur Analyse und Lösung von Problemen.
- Nachgewiesene Fähigkeit zur Leitung von Programmen/Projekten.
- Antizipiert die Bedürfnisse der Kunden und stellt sicher, dass diese erfüllt werden.
- Misst Prozesse und Leistungen aus der Sicht des Kunden, ist die Stimme des Kunden und hinterfragt den Status quo.
- Kann schnell kritische Prioritäten identifizieren und Aktionspläne entwickeln.
- Verwaltet mehrere Projekte gleichzeitig und aktualisiert proaktiv die Stakeholder.
Zusätzliche Informationen: Umzugsunterstützung wird nicht angeboten.
Sr Engineer 3 - Fleet Management (m/f/d) Arbeitgeber: PW1427 GE Energy Switzerland GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich Gas Power bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig ein hohes Maß an Kundenzufriedenheit und betrieblicher Exzellenz anstreben. Mit einem starken Fokus auf technische Lösungen und Kundenbeziehungen sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein erfüllendes Arbeitsumfeld zu bieten, in dem sie ihre Fähigkeiten entfalten und wachsen können.
Kontaktdaten:
PW1427 GE Energy Switzerland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sr Engineer 3 - Fleet Management (m/f/d) erhalten könnten
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sr Engineer 3 - Fleet Management (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei PW1427 GE Energy Switzerland GmbH für die Position als Sr Engineer 3 - Fleet Management (m/f/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für PW1427 GE Energy Switzerland GmbH arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PW1427 GE Energy Switzerland GmbH vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei PW1427 GE Energy Switzerland GmbH passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei PW1427 GE Energy Switzerland GmbH zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
