Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des M&A-Teams und gestalte die M&A-Strategie von PwC Deutschland.
- Arbeitgeber: PwC Deutschland ist ein fĂĽhrendes Unternehmen, das nachhaltige Ergebnisse in Wirtschaft und Gesellschaft schafft.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂźe flexible Arbeitszeiten, Home Office und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld und baue wertvolle Netzwerke auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast 3-7 Jahre Erfahrung in M&A und starke analytische sowie Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wir bieten ein positives Arbeitsumfeld, in dem Leistung anerkannt wird.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unseren Geschäftsbereich Business Services suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mergers & Acquisitions Manager (w/m/d).
Das erwartet dich
Verantwortungsbereich – Als Teil unseres M&A-Teams bist du Impulsgeber:in für die M&A-Strategie von PwC Deutschland und verantwortest deren Umsetzung und den gesamten M&A-Prozess inkl. Deal-Sourcing, Bewertung, Verhandlung und Integrationsplanung. Du koordinierst für mehrere Projekte die Business Units, Unternehmensfunktionen (z. B. Recht) und Berater:innen (z. B. Due Diligence).
Stakeholder Management – Du etablierst und pflegst ein breites Netzwerk zur PwC- Partnerschaft in allen Plattformen, zu Anteilseigner:innen und dem Management potenzieller Akquisitionsziele sowie zu (Sell Side-) Berater:innen.
Marktanalyse – Du identifizierst Wachstumsmöglichkeiten und potenzielle Übernahmeziele und bewertest deren strategischen Fit mit PwC. Zudem bewertest du Übernahmeziele mit Blick auf Marktleistung und Konkurrenz und beurteilst die finanziellen Auswirkungen potenzieller Transaktionen.
Verhandlung – Du führst Verhandlungen mit potenziellen Akquisitionszielen und trägst Sorge für die Ausgestaltung der Verträge.
Das bringst du mit
-
Du hast dein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang abgeschlossen.
-
Du bringst 3-7 Jahre Erfahrung in Strategie-/M&A- Beratung/Abteilung eines namhaften Unternehmens, Private Equity o.ä. mit.
-
Du besitzt die Fähigkeit, mehrere komplexe Projekte zeitgleich erfolgreich zu managen und junge Kolleg:innen hinsichtlich M&A relevanter Hard Skills (z.B. Finanzmodellierung) weiterzuentwickeln und anzuleiten.
-
Du verfĂĽgst ĂĽber sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
-
Du besitzt starke analytische Fähigkeiten und deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten helfen dir dabei, Beziehungen zu vielfältigen Stakeholdern aufzubauen
Deine Benefits
Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns – in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen – selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in ĂĽber 40 Ländern zu arbeiten.
Familie – Wir unterstützen dich sowohl zum Zeitpunkt der Geburt/Adoption sowie beim Wiedereinstieg nach deiner Elternzeit und darüber hinaus. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch bei der Pflege von Angehörigen durch Vermittlung von Betreuungspersonen, Sonderurlaub oder Teilzeitmodellen.
Sicherheit – Für deine (finanzielle) Sicherheit haben wir verschiedene Versicherungspakete zusammengestellt (z.B. Auslandskrankenversicherungen oder Unfallversicherungen) sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus gewähren wir dir im Krankheitsfall eine Beihilfe zur Lohnfortzahlung auch über die gesetzliche Frist von 6 Wochen hinaus.
Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.
Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.
Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. In unseren Business Services umfassen wir interne Themengebiete wie HR, Marketing, Finance, Middle Office, IT oder unsere interne Rechtsberatung. Treibe in unseren diversen Teams die Entwicklung von PwC Deutschland voran und setze dein Know-how gezielt ein, um unsere Position als potenziellen Arbeitgeber nachhaltig zu stärken. Die Business Services bieten dir ein spannendes Arbeitsumfeld, wo du deine Ideen und Fähigkeiten mit einbringen kannst.
Kontakt
Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?
Melde dich gerne bei Eva Maria Stolze unter +49 211 981 1378 .
#J-18808-Ljbffr
Mergers & Acquisitions Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Pwc Germany
Kontaktperson:
Pwc Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mergers & Acquisitions Manager (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu PwC und anderen M&A-Profis zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im M&A-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen zur M&A-Strategie von PwC einzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Verhandlungen vor, indem du deine Fähigkeiten in der Finanzmodellierung und Marktanalyse weiterentwickelst. Dies wird dir helfen, bei der Bewertung potenzieller Übernahmeziele überzeugend aufzutreten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, komplexe Informationen klar und prägnant zu präsentieren, um Stakeholder zu überzeugen und Vertrauen aufzubauen. Das ist besonders wichtig für die Rolle bei PwC.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mergers & Acquisitions Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Mergers & Acquisitions Manager-Position bei PwC Deutschland eingeht. Hebe deine Erfahrungen in der M&A-Beratung und deine Fähigkeiten im Stakeholder Management hervor.
Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da starke analytische Fähigkeiten für diese Position wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Marktanalyse und Bewertung von Übernahmezielen demonstrieren.
Präsentiere deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darstellst. Erwähne gegebenenfalls auch relevante Erfahrungen, die deine Sprachfähigkeiten unter Beweis stellen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pwc Germany vorbereitest
✨Verstehe die M&A-Strategie von PwC
Informiere dich im Vorfeld ĂĽber die M&A-Strategie von PwC Deutschland. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen im M&A-Bereich verstehst und wie du zur Umsetzung der Strategie beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Stakeholder-Management vor
Da Stakeholder-Management eine zentrale Rolle in dieser Position spielt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten im Aufbau und in der Pflege von Netzwerken demonstrieren.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, eine Marktanalyse oder eine Bewertung eines potenziellen Übernahmeziels durchzuführen. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Verhandlungsgeschick hervorheben
Sei bereit, über deine Erfahrungen in Verhandlungen zu sprechen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Verträge ausgehandelt hast, und erläutere, wie du dabei auf die Bedürfnisse aller Beteiligten eingegangen bist.
