Manager / Senior Manager –Technology Strategy & Transformation Consulting
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Zürich Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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PwC - Global

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lead exciting tech strategy and transformation projects for diverse clients.
  • Arbeitgeber: Join PwC's dynamic team, a leader in technology consulting.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a fun, inclusive environment with top-notch training and global collaboration.
  • Warum dieser Job: Make an impact with innovative solutions while developing your leadership skills.
  • Gewünschte Qualifikationen: 6-9 years in strategic tech or transformation projects; strong communication skills required.
  • Andere Informationen: Fluency in German and English is essential; French is a plus.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Line of Service

Advisory

Industry/Sector

Not Applicable

Specialism

Technology Strategy

Management Level

Senior Manager

Job Description & Summary

In Switzerland, the “Technology Strategy & Transformation” team with 20+ Management and Technology Consultants is the spearhead of our technology consulting practice. We have the privilege to work with many of the leading companies in the market, as well as new and growing businesses. To best serve our clients in Switzerland and across the globe, we collaborate closely with our global PwC network.

Being part of our high-spirited team provides an exciting, diverse, and inclusive environment and a lot of fun!

Deine Aufgaben

  • Du führst und begleitest spannende Technologiestrategie und Transformationsprojekte bei unseren Kunden in unterschiedlichen Branchen.
  • Du arbeitest eng mit Führungskräften im Technologieumfeld zusammen und entwickelst digitale Strategien und wirkungsvolle Geschäftsmodelle.
  • Du entwickelst kreative, qualitativ hochstehende Lösungen zu aktuellen Herausforderungen unserer Kunden in den Schwerpunktthemen Technologie-Strategie, -Organisation, -Operating Model, -Assessment und weiteren verwandten Themen.
  • Du treibst aktiv die Akquise neuer Projekte und Kunden voran.
  • Du bist aktiv bei der Weiterentwicklung des Dienstleistungsangebotes für den Bereich Technology Strategy & Transformation Advisory mitverantwortlich.
  • Du arbeitest in einem inspirierenden Team in einem internationalen Netzwerk, erhältst regelmässig Feedback von Kollegen und Vorgesetzten und hast Zugang zu erstklassigen Trainings in den Bereichen technisches Know-how und Soft Skills.
  • Du übernimmst Verantwortung für Mitarbeiter in der Rolle als Coach und begleitest deine Coachees bei ihrer fachlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Dein Profil

  • Du hast einen naturwissenschaftlichen und/oder technischen Hintergrund (insbesondere Informatik, Mathematik, Natur- und Ingenieurwissenschaften) oder in Wirtschaftswissenschaft und bringst 6 bis 9 Jahre Erfahrung in der Führung und Begleitung von strategischen Technologie- oder Transformationsvorhaben mit.
  • Du bringst vorzugsweise Erfahrung in einem Beratungsunternehmen mit und hast exzellente methodische und fachliche Kompetenzen.
  • Du hast ein hohes Verständnis für komplexe Zusammenhänge, kombiniert mit lösungsorientiertem und unternehmerischem Denken.
  • Du verfügst über ausgewiesene Expertise über die gängigen Methoden und Frameworks (TOGAF, COBIT, SAFe usw.).
  • Du hast ein Interesse für die Weiterentwicklung des Teams und den Ausbau des Dienstleistungsangebots und zeigst Initiative, diese zu gestalten.
  • Du bringst Erfahrung in Führung oder im Coaching von Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen mit.
  • Du hast ein überzeugendes Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten, was dich zu einem/einer kompetenten Gesprächspartner/in für unsere Kunden macht.
  • Du verfügst über sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse in Deutsch und Englisch, vorzugsweise auch in Französisch.
  • Du bist eine engagierte, kommunikative Persönlichkeit mit hoher Flexibilität und Belastbarkeit, arbeitest gerne im Team, aber auch selbstständig und an wechselnden Einsatzorten.

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Manager / Senior Manager –Technology Strategy & Transformation Consulting Arbeitgeber: PwC - Global

At PwC Switzerland, we pride ourselves on being an exceptional employer, offering a vibrant and inclusive work culture that fosters collaboration and innovation. Our Technology Strategy & Transformation team not only engages with leading companies but also provides ample opportunities for professional growth through continuous feedback and top-tier training programs. Join us to be part of a dynamic environment where your contributions are valued, and you can make a meaningful impact while enjoying the benefits of working in one of the most beautiful countries in the world.
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Kontaktperson:

PwC - Global HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager / Senior Manager –Technology Strategy & Transformation Consulting

Tip Number 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Number 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der digitalen Transformation. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch die neuesten Entwicklungen und deren Auswirkungen auf Unternehmen.

Tip Number 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung von Transformationsprojekten zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfolge messbar machen kannst, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Tip Number 4

Zeige deine Begeisterung für Coaching und Teamentwicklung. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du andere unterstützt hast, ihre Fähigkeiten zu verbessern und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager / Senior Manager –Technology Strategy & Transformation Consulting

Strategic Thinking
Project Management
Technology Consulting
Digital Strategy Development
Business Model Innovation
Client Relationship Management
Team Leadership
Coaching and Mentoring
Analytical Skills
Problem-Solving Skills
TOGAF
COBIT
SAFe
Excellent Communication Skills
Fluency in German and English
Flexibility and Resilience
Collaboration Skills
Initiative and Proactivity

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Manager/Senior Manager im Bereich Technology Strategy & Transformation Consulting erforderlich sind.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 6 bis 9 Jahre Erfahrung in der Führung von strategischen Technologie- oder Transformationsprojekten. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten mit den Aufgaben dieser Position übereinstimmen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation sowohl in Deutsch als auch in Englisch demonstrieren.

Motivation und Teamgeist: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung des Teams und des Dienstleistungsangebots beitragen möchtest. Deine Begeisterung und Initiative sollten deutlich werden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PwC - Global vorbereitest

Understand the Role

Make sure you have a clear understanding of the responsibilities and expectations for the Manager/Senior Manager position. Familiarize yourself with the key areas such as technology strategy, transformation projects, and client engagement.

Showcase Your Experience

Prepare to discuss your past experiences in leading strategic technology or transformation initiatives. Highlight specific projects where you demonstrated your expertise in frameworks like TOGAF or COBIT, and how you contributed to their success.

Demonstrate Leadership Skills

Since the role involves coaching and mentoring, be ready to share examples of how you've successfully led teams or coached individuals in previous roles. Emphasize your ability to inspire and develop others.

Communicate Effectively

Given the importance of communication in this role, practice articulating your thoughts clearly and confidently. Be prepared to engage in discussions about complex topics and demonstrate your proficiency in both German and English.

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    Bewerbungsfrist: 2027-06-04

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    5000 - 10000
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