Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte Salesforce-Lösungen zur Optimierung von Kundenprozessen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Customer Transformation mit Fokus auf Digitalisierung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten mit namhaften Kunden.
- Qualifikationen: Studium in IT oder BWL und 2-3 Jahre Erfahrung in Salesforce-Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 77000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben bei uns im Team
Entwickle und passe Salesforce Sales Cloud und Service Cloud Lösungen zur Optimierung von Kundenprozessen an.
Analysiere Geschäftsprozesse und führe Requirements Engineering durch, um maßgeschneiderte Salesforce-Lösungen zu entwerfen.
Erstelle technische Konzepte und Solution Designs, die den spezifischen Anforderungen der Kunden entsprechen.
Leite und führe Workshops mit Kunden zur Erfassung von Anforderungen und zur Präsentation von Lösungsvorschlägen durch.
Unterstütze das Customer Transformation Team bei der Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben und der Integration von Salesforce-Lösungen.
Das spricht dich an?
Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z.
IT, BWL, Marketing) oder vergleichbare Qualifikation.
Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Anpassung von Salesforce-Lösungen.
Fundierte Kenntnisse in Salesforce Sales Cloud und Service Cloud, weitere Salesforce-Module von Vorteil.
Erfahrung in der Analyse von Geschäftsprozessen und im Requirements Engineering.
Fähigkeit, technische Konzepte und Lösungen zu entwerfen und zu kommunizieren.
Erfahrung in der Durchführung von Kundenworkshops zur Anforderungserfassung und Lösungspräsentation.
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Analytisches Denken, Problemlösungsfähigkeiten und eine kundenorientierte Arbeitsweise.
Vergütung
Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir für den Einstieg als Senior Associate einen Jahresgehalt ab EUR60.000,00, für den Einstieg als Manager ein Jahreszielgehalt (inklusive variabler Gehaltsbestandteile) ab EUR77.000 (All in) in Abhängigkeit von Deinen Qualifikationen und Deinen Erfahrungen vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt im persönlichen Gespräch.
- Kontakt
- Madeline Riedl beantwortet sie gerne unter der Telefonnummer . EEO Statement
Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Du benötigst bei deiner Bewerbung bzw. im Bewerbungsprozess in Hinblick auf Barrierefreiheit Unterstützung?
Melde dich jederzeit gerne bei unserer I&D Ansprechperson Denise Pfneiszl.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant (w/m/d) im Bereich Customer Transformation mit Fokus Salesforce Development erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei PwC South Africa bewerben
Viele Unternehmen, wie PwC South Africa, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant (w/m/d) im Bereich Customer Transformation mit Fokus Salesforce Development mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf PwC South Africa und die ausgeschriebene Position Senior Consultant (w/m/d) im Bereich Customer Transformation mit Fokus Salesforce Development zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PwC South Africa vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von PwC South Africa an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
