Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite mit einem dynamischen Team an spannenden Cloud-Transformationsprojekten.
- Unternehmen: Renommierte Firma, die innovative Lösungen in verschiedenen Branchen bietet.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und mache einen echten Unterschied für unsere Kunden.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen sowie Erfahrung in Cloud Engineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Ihr Einfluss
- Zusammenarbeit mit einem hochwirksamen Team zur Durchführung von Cloud-Transformationsprojekten und Engagement mit Stakeholdern aus IT, Engineering und Business bei renommierten Kunden in verschiedenen Branchen wie Technologie, Finanzdienstleistungen, Einzelhandel, Gesundheitswesen und Regierungsdiensten.
- Ermöglichung der Nutzung von Cloud-Technologien durch Vorschläge und Entwicklung der am besten geeigneten cloudbasierten Lösungen, die auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind.
- Vorantreiben von Digitalisierungsinitiativen durch das Design und die Implementierung skalierbarer, sicherer und widerstandsfähiger Cloud-Infrastrukturen und -Lösungen.
- Beteiligung an Projekten, die die praktische technische Entwicklung von End-to-End-Cloud-Engineering, Infrastructure-as-Code, Integrationen, CI/CD-Pipelines und Automatisierungsprozessen umfassen.
- Beitrag zur Implementierung von Cloud-Landing-Zonen, DevSecOps-Praktiken und Plattformengineering-Initiativen, die die Kundenakzeptanz der Cloud im großen Maßstab beschleunigen.
- Die Herausforderung des Status quo, Beschaffung notwendiger Informationen und Entwicklung kreativer und effizienter Lösungen.
- Anwendung und kontinuierliche Aktualisierung Ihres Wissens über Best Practices in der Cloud-Technologie (DevOps, SRE, Plattformengineering), Ingenieurmethoden, Beratungsstrategien und aktives Teilen von Wissen innerhalb des Teams.
Ihr Kompetenzprofil
- Abschluss (Bachelor / Master / Diplom) in Informatik, Informationstechnologie, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet.
- Berufserfahrung im Cloud-Engineering, Infrastrukturmanagement, DevOps oder Systemarchitektur (einschließlich relevanter Projektarbeiten oder Abschlussarbeiten).
- Praktische Erfahrung und Zertifizierung in einer oder mehreren großen Cloud-Plattformen - Microsoft Azure wird bevorzugt, während Erfahrung mit AWS oder Google Cloud ebenfalls wertvoll ist.
- Praktische Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, Bicep, ARM), CI/CD-Tools (z. B. Azure DevOps, GitHub Actions, GitLab) und Skript-/Programmiersprachen (z. B. PowerShell, Python, Bash).
- Vertrautheit mit Containerisierung und Orchestrierung (Docker, Kubernetes / AKS), Cloud-Netzwerken, Identität (Entra ID) und Grundlagen der Cloud-Sicherheit.
- Kenntnisse des Microsoft Cloud Adoption Framework (CAF) und des Well-Architected Framework (WAF) sind von Vorteil.
- Interesse an angrenzenden Themen wie KI/GenAI in der Cloud, FinOps oder Datenplattformen ist willkommen.
- Detailorientiert, starke Problemlösungsfähigkeiten, mit hervorragenden zwischenmenschlichen, Zuhör- und Kommunikationsfähigkeiten. Proaktiv und begeistert, Wert und Innovation für Kunden zu fördern.
- Sie sprechen fließend Englisch (Deutsch ist ein großes Plus) und sind bereit, innerhalb der Schweiz und gelegentlich auch international zu reisen.
Haben Sie Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter.
Associate / Senior Associate - Cloud Engineer Arbeitgeber: PwC Zurich
Als Arbeitgeber im Bereich Cybersecurity bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung, während Sie an spannenden Projekten mit einem globalen Team von Experten arbeiten. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, sich als führende Persönlichkeit in der Cyber-Sicherheitsarchitektur zu etablieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate / Senior Associate - Cloud Engineer erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei PwC Zurich bewerben
Viele Unternehmen, wie PwC Zurich, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate / Senior Associate - Cloud Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf PwC Zurich und die ausgeschriebene Position Associate / Senior Associate - Cloud Engineer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PwC Zurich vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von PwC Zurich an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
