Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Mandanten in Vergabe-, Beihilfe- und Kartellrecht und entwickle maßgeschneiderte Lösungen.
- Arbeitgeber: PwC Legal löst Herausforderungen und stärkt das Vertrauen in Wirtschaft und Gesellschaft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Gesundheitsangebote und Unterstützung für Familien.
- Warum dieser Job: Vielfältige Herausforderungen in einem dynamischen Team mit Fokus auf nachhaltige Ergebnisse.
- Gewünschte Qualifikationen: Juristische Qualifikation mit überdurchschnittlichen Examina, idealerweise Erfahrung im relevanten Recht.
- Andere Informationen: Keine Kernarbeitszeiten und die Möglichkeit, in über 40 Ländern zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei PwC Legal arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Teams Kartell-, Vergabe- und Beihilfenrecht unterstützt du unsere Mandanten mit spezialisierter und lösungsorientierter Beratung in einem streng regulierten Markt. Bei dem stetigen Wandel in diesen drei Disziplinen behältst du für unsere Kunden den Überblick und kümmerst dich um alle rechtlichen Themen: von der Erstellung von Gutachten über die Begleitung von Fördervorhaben bis hin zur Vertretung gegenüber nationalen- und internationalen Kartell- und Regulierungsbehörden. Freue dich auf vielfältige Herausforderungen und ein Team, mit dem du gemeinsam Lösungen erarbeitest.
Für unseren Geschäftsbereich
Tax & Legal Solutions suchen wir dich zum
nächstmöglichen Zeitpunkt als
Rechtsanwalt Kartell-, Vergabe-, Beihilferecht (w/m/d).
Stellen Sie sicher, dass Sie sich mit allen geforderten Informationen bewerben, wie sie in der untenstehenden Stellenübersicht aufgeführt sind.
Das erwartet dich
Beratung – Du berätst und betreust Mandanten, Unternehmen und die öffentliche Hand in allen Bereichen des Vergabe-, Beihilfe- und/oder Kartellrechts.
Aufgaben – Du entwickelst Verträge, führst Verhandlungen, vertrittst Mandanten vor Behörden und Gerichten und präsentierst maßgeschneiderte Lösungen. Du berätst bei der Finanzierung öffentlicher Infrastruktur, begleitest Notifizierungsverfahren und wehrst Rückforderungen ab. Zudem betreust und strukturierst du komplexe Vergabeverfahren.
Mandate – Unsere Mandanten unterstützt du beim Aufbau vergaberechtskonformer Konzernstrukturen oder Compliance-Systemen sowie in Aufsichts- oder politischen Gremien.
Das bringst du mit
- Deine juristische Qualifikation hast du durch zwei überdurchschnittliche Examina nachgewiesen.
- Als erfahrene:r Rechtsanwält:in verfügst du idealerweise über Berufserfahrung im Kartell-, Vergabe-, oder Beihilferecht. Aber auch als Berufsanfänger:in bist du herzlich willkommen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
- Deine Fähigkeit zum analytischen Denken und deine sehr gute Auffassungsgabe ermöglichen dir die schnelle Erfassung und Darstellung komplexer juristischer Sachverhalte.
Deine Benefits
Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns – in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen – selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.
Familie – Wir unterstützen dich sowohl zum Zeitpunkt der Geburt/Adoption sowie beim Wiedereinstieg nach deiner Elternzeit und darüber hinaus. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch bei der Pflege von Angehörigen durch Vermittlung von Betreuungspersonen, Sonderurlaub oder Teilzeitmodellen.
Sicherheit – Für deine (finanzielle) Sicherheit haben wir verschiedene Versicherungspakete zusammengestellt (z.B. Auslandskrankenversicherungen oder Unfallversicherungen) sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus gewähren wir dir im Krankheitsfall eine Beihilfe zur Lohnfortzahlung auch über die gesetzliche Frist von 6 Wochen hinaus.
Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.
Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.
Kontakt
Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?
Melde dich gerne bei
Roshini Rajakularatnam unter +49 170 4714693.
JBRP1_DE
Rechtsanwalt Kartell-, Vergabe-, Beihilferecht (w/m/d) Arbeitgeber: PwC
Kontaktperson:
PwC HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwalt Kartell-, Vergabe-, Beihilferecht (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Kartell-, Vergabe- und Beihilferecht zu vernetzen. Nimm an relevanten Veranstaltungen oder Webinaren teil, um dein Netzwerk zu erweitern und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Bleibe über aktuelle Entwicklungen informiert
Verfolge aktuelle Nachrichten und Entwicklungen im Kartell-, Vergabe- und Beihilferecht. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern kompetent aufzutreten.
✨Präsentiere deine Expertise
Erstelle einen Blog oder schreibe Artikel zu Themen im Kartell-, Vergabe- und Beihilferecht. Dies kann dir helfen, deine Kenntnisse zu vertiefen und gleichzeitig deine Sichtbarkeit in der Branche zu erhöhen.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe häufige Interviewfragen, die sich auf deine Erfahrungen im Kartell-, Vergabe- und Beihilferecht beziehen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwalt Kartell-, Vergabe-, Beihilferecht (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere PwC Legal: Informiere dich über PwC Legal und deren Arbeitsweise im Bereich Kartell-, Vergabe- und Beihilferecht. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine juristische Qualifikation und relevante Erfahrungen im Kartell-, Vergabe- oder Beihilferecht hervorhebt. Achte darauf, spezifische Fähigkeiten und Erfolge zu betonen, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Zeige deine Begeisterung für die Herausforderungen im Bereich des Vergaberechts.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Grammatik und Rechtschreibung fehlerfrei sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PwC vorbereitest
✨Verstehe die rechtlichen Rahmenbedingungen
Mach dich mit den aktuellen Entwicklungen im Kartell-, Vergabe- und Beihilferecht vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst und verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Fälle oder Projekte, an denen du gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im Bereich der Rechtsberatung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da analytisches Denken eine wichtige Anforderung ist, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur schnellen Erfassung komplexer Sachverhalte unter Beweis stellen. Übe, juristische Probleme klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passen würdest.