Fahrer (m/w/d) für die Tagespflege - geringfügige Beschäftigung

Fahrer (m/w/d) für die Tagespflege - geringfügige Beschäftigung

Vettweiß Minijob / Aushilfe 1000 - 1200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
PWH Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere und zuverlässige Beförderung der Gäste in unserer Tagespflege.
  • Unternehmen: PWH-Gruppe, ein familiäres und professionelles Team.
  • Vorteile: Wertschätzung, regelmäßige Mitarbeiterevents und strukturierte Einarbeitung.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, ideal für Schüler und Studenten.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben der Menschen und erlebe Teamspirit.
  • Qualifikationen: Führerschein erforderlich, Personenbeförderungsschein nicht notwendig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.

Als PWH-Gruppe bieten wir mit unseren stationären Einrichtungen, unserem ambulanten Dienst, der Tagespflege und vielen weiteren Leistungen eine ganzheitliche Versorgung und Betreuung. Unsere Häuser sind naturgelegen, umgeben von verzaubernden Wäldern bis hin zum wunderschönen Nationalpark Eifel.

Bei uns erwarten Sie Kollegen (m/w/d), die auch die größten Herausforderungen meistern und dabei stets den Spaß nicht vergessen. Unsere und Ihre Fähigkeiten machen einen Unterschied im Leben der Menschen. Seien Sie dabei und werden Sie Teil unseres familiären und professionellen Teams!

Teamspirit: Hier sind Sie nicht nur ein weiterer Mitarbeitender. Bei uns zählt jeder – wir sind ein echtes Team!

  • Regelmäßige Mitarbeiterevents
  • Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung

Du bist verantwortlich für den sicheren und zuverlässigen Transfer der Gäste unserer Tagespflege in Vettweiß. Das Vorhandensein eines Personenbeförderungsscheins stellt keine Voraussetzung dar.

Arbeitszeiten: Montag bis Freitag von 7.15 Uhr – 8.45 Uhr oder von 16.00 Uhr – 17.30 Uhr.

Lass Dich anstecken von der Leidenschaft, sowie der positiven Grundeinstellung unseres tollen Teams. Freu Dich auf eine sinnstiftende Tätigkeit und Wertschätzung. Zusammen machen wir die Pflege noch besser und bunter.

Wir leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Fahrer (m/w/d) für die Tagespflege - geringfügige Beschäftigung Arbeitgeber: PWH Gruppe

Die PWH-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem familiären und professionellen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich um die ganzheitliche Betreuung unserer Gäste kümmert. Mit einer strukturierten Einarbeitung, regelmäßigen Mitarbeiterevents und einem starken Teamgeist sind wir bestrebt, eine positive Arbeitsumgebung zu schaffen, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird. Genießen Sie die idyllische Lage in Vettweiß, umgeben von der Natur, und tragen Sie dazu bei, das Leben der Menschen durch Ihre sinnstiftende Tätigkeit zu bereichern.

PWH Gruppe

Kontaktdaten:

PWH Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fahrer (m/w/d) für die Tagespflege - geringfügige Beschäftigung erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fahrer (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Unternehmen arbeitet oder dort war. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die PWH-Gruppe und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Spaß an der Arbeit hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und den Umgang mit Menschen zu betonen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fahrer (m/w/d) für die Tagespflege - geringfügige Beschäftigung mit Bravour zu bestehen

Führerschein
Zuverlässigkeit
Sicherheitsbewusstsein
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Pünktlichkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Betone deine Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrung im Fahren oder in der Betreuung hast, dann bring das unbedingt zur Sprache! Das zeigt uns, dass du die Verantwortung für unsere Gäste ernst nimmst.

Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein klarer und strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns darauf!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PWH Gruppe vorbereitet

Informiere dich über die PWH-Gruppe

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die PWH-Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und die Philosophie an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deinem bisherigen Leben oder Job, in denen du Teamarbeit, Zuverlässigkeit oder Kundenorientierung gezeigt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um deine Eignung für die Position als Fahrer zu untermauern.

Sei pünktlich und freundlich

Pünktlichkeit ist besonders wichtig, gerade in einem Job, der mit dem Transport von Gästen zu tun hat. Sei freundlich und offen im Gespräch – das passt zur positiven Grundeinstellung des Teams und hinterlässt einen guten Eindruck.

Frage nach dem Team und den Events

Zeige dein Interesse am Teamspirit, indem du nach den regelmäßigen Mitarbeiterevents und der Zusammenarbeit im Team fragst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Arbeit, sondern auch an der Gemeinschaft interessiert bist.