Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Anwälte bei spannenden Venture-Capital- und M&A-Transaktionen.
- Unternehmen: PXR, eine innovative Kanzlei für Technologieunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung und die Möglichkeit, von erfahrenen Anwälten zu lernen.
- Weitere Informationen: Dynamische, inklusive Kultur mit Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Tauche ein in die Welt der Startups und Legal Tech mit echten Herausforderungen.
- Qualifikationen: Talentierte Personen mit hervorragenden Ergebnissen und analytischem Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
We advise founders, investors, and tech companies at their most critical moments – from financing rounds and M&A to complex corporate law matters. Legal + Tax from a single source.
If you want to dive deep into the world of startups, investors, and groundbreaking transactions, you’ve come to the right place – because we don’t work with machines, but with people who say: “Count me in.” People who think ahead, take responsibility, and shape progress together with a clear can-do mindset.
What you will do
- Support our lawyers in venture‑capital financings and tech M&A transactions.
- Gain insights into day‑to‑day legal work – from corporate to tax.
- Contribute to the development and digitalization of our knowledge management.
- Conduct research on corporate, tax, transaction‑related, and technology‑driven legal questions.
Who we are looking for
- You have passed your first or second state exam with very good results and strong analytical skills.
- You are interested in venture capital, technology, start‑ups, and modern legal workflows.
- Ideally, you are available for 3 days or 24 hours per week.
- You enjoy thinking proactively, bringing in your own perspectives, and engaging in open, constructive discussions.
- You want to grow professionally and personally and enjoy working as part of a team.
What we offer you
- Flexible working hours and real compatibility with your studies, legal training, or clerkship.
- Attractive compensation: EUR 1,000 per weekly working day after the first state exam / EUR 1,200 per weekly working day after the second state exam.
- Direct collaboration with experienced lawyers on challenging, real client matters.
- A modern, open environment built on clarity, responsibility, and innovation.
- A diverse, inclusive team that values different backgrounds and strengths.
Sounds exciting? We look forward to receiving your application!
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Research Assistant Arbeitgeber: Pxr Legal
Als eine der führenden Boutiquen für Venture Capital, M&A und Unternehmensrecht im deutschen Tech-Markt bieten wir Ihnen die Möglichkeit, frühzeitig Verantwortung zu übernehmen und direkt mit Gründern und Investoren zusammenzuarbeiten. Unsere moderne, KI-unterstützte Arbeitsweise und unser interdisziplinäres Team fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld, das Vielfalt schätzt und Ihnen 30 Tage Urlaub sowie einen klaren Karriereweg zur Partnerschaft bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Research Assistant erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, dich zu finden und deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Augen offen für neue Möglichkeiten und bleib aktiv in deinem Netzwerk – manchmal kommt die Chance, wenn man es am wenigsten erwartet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Research Assistant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Legal Tech und Venture Capital sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du genau zu uns passt!
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über PXR und unsere Projekte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Werte und Ziele verstehst, wird das einen großen Eindruck hinterlassen. Wir lieben es, wenn Bewerber sich wirklich für uns interessieren!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Ordnung kann viel bewirken!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pxr Legal vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Venture Capital und M&A. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du analytisches Denken oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der Firma.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ziele. Die Firma sucht nach Teamplayern, die ihre Meinungen äußern können. Authentizität kann oft den Unterschied machen!
