Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die finanziellen Operationen eines historischen Luxushotels und entwickle strategische Finanzpläne.
- Unternehmen: Mission Inn Hotel & Spa, ein historisches und luxuriöses Hotel.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit Fokus auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die finanzielle Zukunft eines renommierten Hotels.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Finanzen oder Rechnungswesen und 8-10 Jahre Erfahrung in der Hotellerie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 150000 - 175000 € pro Jahr.
Der Director of Finance dient als strategischer Geschäftspartner des General Managers und des Führungsteams und überwacht alle finanziellen Abläufe des historischen Mission Inn Hotel & Spa. Diese Rolle ist verantwortlich für die Gewährleistung der finanziellen Integrität der Immobilie, die Steigerung der Rentabilität und die Bereitstellung aufschlussreicher Analysen zur Unterstützung operativer und strategischer Entscheidungen.
Diese Führungskraft wird praktische finanzielle Aufsicht mit hochrangiger Strategie in einem luxuriösen, vollwertigen Gastgewerbeumfeld in Einklang bringen, um Compliance, Genauigkeit und Leistung sicherzustellen.
Hauptverantwortlichkeiten- Als wichtiger Berater des General Managers in allen finanziellen und geschäftlichen Angelegenheiten fungieren
- Finanzstrategien entwickeln und umsetzen, die mit den Zielen der Eigentümer und den Zielsetzungen der Immobilie übereinstimmen
- Langfristige Finanzplanung, Prognosen und Budgetierungsprozesse leiten
- Umsetzbare Erkenntnisse zur Verbesserung der Rentabilität, Kostenkontrolle und Umsatzoptimierung bereitstellen
- Alle Buchhaltungsfunktionen einschließlich Hauptbuch, Kreditoren-/Debitorenbuchhaltung, Lohnbuchhaltung und Cash-Management überwachen
- Rechtzeitige und genaue monatliche, vierteljährliche und jährliche Finanzberichterstattung sicherstellen
- Starke interne Kontrollen und die Einhaltung der Unternehmensrichtlinien und GAAP-Standards aufrechterhalten
- Prüfungen, Steuererklärungen und regulatorische Berichtspflichten verwalten
- Finanzielle Leistung analysieren und Trends, Risiken und Chancen identifizieren
- Klare und prägnante Finanzberichte an Eigentümer und Unternehmensführung liefern
- Mit Abteilungsleitern zusammenarbeiten, um Ausgaben, Arbeitsproduktivität und operative Effizienz zu überprüfen
- Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs) überwachen und mit Branchenstandards vergleichen
- Das Finanz- und Buchhaltungsteam führen, betreuen und entwickeln
- Eine Kultur der Verantwortlichkeit, Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung fördern
- Sicherstellen, dass angemessene Schulungs- und Entwicklungspläne für Teammitglieder vorhanden sind
- Unternehmensvermögen durch effektive Kontrollen und Verfahren schützen
- Versicherungsprogramme, Verträge und Strategien zur Minderung finanzieller Risiken überwachen
- Die Einhaltung lokaler, staatlicher und bundesstaatlicher Vorschriften sicherstellen
- Bachelor-Abschluss in Finanzen, Rechnungswesen oder einem verwandten Bereich (CPA bevorzugt)
- 8–10+ Jahre progressive Erfahrung in der Finanzleitung im Gastgewerbe, vorzugsweise in Luxus- oder gehobenen Hotels
- Vorherige Erfahrung als Director of Finance oder Assistant Director of Finance in einer Vollserviceimmobilie
- Starkes Wissen über hotelbezogene Finanzsysteme, Budgetierung, Prognose und Berichterstattung
- Nachgewiesene Fähigkeit, Einfluss zu nehmen und mit operativen Führungskräften zusammenzuarbeiten
- Außergewöhnliche analytische, organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
$150,000 – $175,000
Tatsächliche Vergütungspakete basieren auf einer Vielzahl von Faktoren, die einzigartig für jeden Kandidaten sind, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Fähigkeiten, Jahre und Tiefe der Erfahrung, Zertifizierungen und spezifischen Standort des Büros. Dies kann an anderen Standorten aufgrund von Arbeitskostenüberlegungen abweichen.
Pyramid Global Hospitality ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen.
Director of Finance Arbeitgeber: Pyramid Global Hospitality
Die Mission Inn Hotel & Spa bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Director of Finance, in der strategische Partnerschaft und finanzielle Integrität im Mittelpunkt stehen. Mit einem Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Teamkultur fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet gleichzeitig wettbewerbsfähige Vergütungspakete. Die Lage in einem historischen Hotel ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem einzigartigen und inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das sowohl Herausforderungen als auch Chancen für Wachstum und Erfolg bietet.
Kontaktdaten:
Pyramid Global Hospitality Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director of Finance erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Finanzprofis. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und bereite deine Antworten vor. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Kandidat für die Rolle bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen erhältst, die du brauchst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Finance mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verbindung zur Stelle herstellen!:Mach deutlich, warum du perfekt für die Position des Director of Finance bei uns bist. Verknüpfe deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen aus der Stellenbeschreibung.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pyramid Global Hospitality vorbereitet
✨Verstehe die Finanzstrategien
Mach dich mit den finanziellen Strategien des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du als Director of Finance zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die finanziellen Herausforderungen und Chancen im Gastgewerbe verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich finanzielle Strategien entwickelt oder umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Kenntnis der KPIs
Informiere dich über die wichtigsten Leistungsindikatoren (KPIs) in der Hotelbranche. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese KPIs überwachen und verbessern würdest, um die Rentabilität und Effizienz des Unternehmens zu steigern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
