Mitarbeiter Sales Reporting und Abrechnung (all genders)

Mitarbeiter Sales Reporting und Abrechnung (all genders)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte Budgetierung und Dokumentation monetärer Verpflichtungen in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Telekommunikationsbranche mit offener Duz-Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und attraktive Nebenleistungen wie Kita-Zuschuss.
  • Weitere Informationen: Teamspirit und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telekommunikation und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Betriebswirtschaftlicher Hintergrund und Erfahrung in Finanzprozessen sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Dein Aufgabengebiet

  • Verantwortung für die Budgetierung, Bewertung und Dokumentation monetärer vertraglicher Verpflichtungen (z. B. Umsatzbeteiligungen, Netzpachtabrechnungen) inklusive Bestellwesen, Rechnungsprüfung, Rückstellungsbildung und Cash‑Management
  • Durchführung monatlicher Abweichungsanalysen sowie Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen
  • Sicherstellung der Datenqualität durch Pflege, Abstimmung und kontinuierlichen Abgleich der relevanten Systeme
  • Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit internen Schnittstellen, insbesondere Buchhaltung und Vertrieb

Dein Profil

  • Ausbildung oder Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund
  • Relevante Berufserfahrung in Faktura‑ und Finanzprozessen, idealerweise in der Telekommunikationsbranche
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Routinierter Umgang mit gängigen MS‑Office‑Programmen

Wir bieten

  • Arbeitswelt – Mobile‑Work‑Model & Home‑Office‑Optionen mit entsprechender IT‑Ausstattung sowie flexibler Arbeitszeitregelung, mittagsangebote an den Standorten
  • Finanzielle Unterstützung – Attraktive Nebenleistungen wie Kita‑Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Kontoführungsgebühr
  • Work‑Life‑Balance – Beratung und Unterstützung rund um Gesundheit, Familie, Arbeitsleben & Krisen sowie betriebliche Sportangebote und Gesundheitsprävention, 30 Urlaubstage
  • Weiterentwicklung – Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten der Mitarbeitenden in der PŸUR‑Trainings‑Akademie
  • Rabatte für Mitarbeitende – Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen über Vorteilsportale mit attraktiven Angeboten von starken Partnern, Marken und Veranstaltungen sowie Zuschuss für PŸUR‑Produkte
  • Mobilität – Gute ÖPNV‑Anbindung und kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende
  • Atmosphäre – Teamspirit und ein offenes Umfeld, um Ideen, Potentiale und Stärken optimal einzubringen, eine interne Duz‑Kultur sowie Initiativen zu Nachhaltigkeitsthemen, wie Klimaschutz

Vollzeit / Teilzeit In Festanstellung und Vollzeit (40 Stunden pro Woche)

Mitarbeiter Sales Reporting und Abrechnung (all genders) Arbeitgeber: PŸUR | Tele Columbus

PŸUR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine flexible Arbeitswelt mit Mobile-Work-Modellen und Home-Office-Optionen bietet. Die Unternehmenskultur fördert Teamgeist und offene Kommunikation, während individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der PŸUR-Trainings-Akademie sowie attraktive Nebenleistungen wie Kita-Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge die Work-Life-Balance unterstützen. Zudem profitieren Mitarbeitende von einer guten ÖPNV-Anbindung und einem engagierten Ansatz für Nachhaltigkeit.

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Kontaktdaten:

PŸUR | Tele Columbus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Sales Reporting und Abrechnung (all genders) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst dein Interesse an der Position.

Tip Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit einer positiven Einstellung und kontinuierlichem Networking wirst du deinen Traumjob finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Sales Reporting und Abrechnung (all genders) mit Bravour zu bestehen

Budgetierung
Bewertung monetärer vertraglicher Verpflichtungen
Rechnungsprüfung
Rückstellungsbildung
Cash-Management
Abweichungsanalysen
Datenqualitätssicherung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für die Position zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und ansprechend.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Erwartungen verstehst und genau die richtige Person für den Job bist. Mach deutlich, wie deine Erfahrungen zu den Aufgaben passen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PŸUR | Tele Columbus vorbereitet

Verstehe die Zahlen

Da die Position stark auf Budgetierung und monetäre Verpflichtungen fokussiert ist, solltest du dich gut mit den relevanten Finanzkennzahlen auskennen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in der Faktura und im Cash-Management zu beantworten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Abweichungsanalysen durchgeführt oder Handlungsempfehlungen abgeleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.

Zeige Teamgeist

Die enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen ist wichtig. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Buchhaltung und Vertrieb zu sprechen und wie du zur Verbesserung der Datenqualität beigetragen hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, zeige dein Interesse an persönlicher Weiterentwicklung. Frage gezielt nach den Programmen, die dir helfen könnten, in deiner Rolle noch besser zu werden.