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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Patient:innen und arbeite in motivierten Pflegeteams für eine bessere Lebensqualität.
- Arbeitgeber: Psychiatriezentrum Münsingen, eine der grössten psychiatrischen Kliniken in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, interprofessionelle Zusammenarbeit und ein abwechslungsreicher Alltag.
- Andere Informationen: Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegeprozesse und entwickle dein Fachwissen in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Dipl. Pflegefachperson oder vergleichbare Qualifikation und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Darauf kannst du dich freuen:
- Wir planen dich gemäss deinen Verfügbarkeiten und unserem Bedarf ein.
- Du hast die Möglichkeit, dein Können und Wissen auf allen Stationen einzubringen und somit dein Fachwissen zu festigen und zu erweitern.
- Du arbeitest in motivierten Pflegeteams mit Humor und Herz und bist Teil von engagierten interprofessionellen Behandlungsteams.
- Durch deine Arbeit in verschiedenen Bereichen und unterschiedlichen Teams gestaltet sich dein Alltag vielseitig und abwechslungsreich.
Das kannst du bewegen:
- Du trägst gemeinsam mit dem interprofessionellen Behandlungsteam zu einer Stabilisierung der Patient:innen und damit zu einer grösseren Lebensqualität bei.
- Du förderst, dass die Zusammenarbeit im Team auf Augenhöhe, konstruktiv und interprofessionell gelebt wird.
- Du unterstützt einen reibungslosen Schichtbetrieb.
- Du trägst zur Weiterentwicklung von Pflegeprozessen und zur hohen Qualität unserer Versorgung bei.
Das bringst du mit:
- Einen Abschluss als Dipl. Pflegefachperson, Fachperson Gesundheit, Sozialpädagog:in oder Pflegeassistent:in.
- TEAMWORK wird bei uns grossgeschrieben - du bist motiviert, dich konstruktiv in die bestehenden Teams einzufügen.
- Du schätzt die interprofessionelle Zusammenarbeit und übernimmst gerne Verantwortung.
- Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse bringst du mit (mind. Niveau C1).
- Deine aufgestellte Art, deine Sozialkompetenz, deine Empathie und deine Beobachtungsgabe runden dein Profil ab.
Kontakt:
Frage zur Bewerbung? Felber, Leiter Pflege KAN, Tel. , hilft dir gerne weiter.
Arbeitsort: Das Psychiatriezentrum Münsingen. Das Psychiatriezentrum Münsingen (BE) gehört zu den grössten psychiatrischen Kliniken in der Schweiz. Jedes Jahr behandeln wir über 3100 Patient:innen.
Dipl. Pflegefachperson / Fachperson Gesundheit / Sozialpädagogin/Sozialpädagoge / Pflegeassistentin/Pflegeassistent für unseren Pflegepool Arbeitgeber: PZM Psychiatriezentrum Münsingen AG
Kontaktperson:
PZM Psychiatriezentrum Münsingen AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachperson / Fachperson Gesundheit / Sozialpädagogin/Sozialpädagoge / Pflegeassistentin/Pflegeassistent für unseren Pflegepool
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Leitung in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir bei der Jobsuche helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Authentizität und Begeisterung sind der Schlüssel!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle aktuellen Informationen zur Position erhältst. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachperson / Fachperson Gesundheit / Sozialpädagogin/Sozialpädagoge / Pflegeassistentin/Pflegeassistent für unseren Pflegepool
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Teamfähigkeit: Da Teamwork bei uns großgeschrieben wird, solltest du in deiner Bewerbung klar machen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist!
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stelle sicher, dass du deine relevanten Abschlüsse und Erfahrungen klar und deutlich präsentierst. Zeige uns, wie dein Wissen und Können zu unserem Pflegepool passen und wie du zur hohen Qualität unserer Versorgung beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PZM Psychiatriezentrum Münsingen AG vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über das Psychiatriezentrum Münsingen und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und die Ziele der Einrichtung verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Teamarbeit bei dieser Position wichtig ist, denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Rolle du dabei übernommen hast.
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Empathie und zum Umgang mit Patienten betreffen. Überlege dir, wie du in schwierigen Situationen reagiert hast und was du daraus gelernt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Herausforderungen im Team oder wie die interprofessionelle Zusammenarbeit gefördert wird.