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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Portfolio-Agenten und arbeite an innovativen IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit Fokus auf Technologie und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und Karriereentwicklung.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsplätze und hundefreundliche Büros für eine entspannte Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit AI und innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in IT-Services, AI-Lösungen und Cloud-Architekturen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Standorte: Augsburg, Darmstadt, Hamburg, Köln, Leipzig, Oberhausen, Ulm
Deine Tätigkeiten:
- Aufbau und Weiterentwicklung eines skalierbaren, standardisierten Service-Portfolios
- Konzeption und Entwicklung von Portfolio-Agenten zur Strukturierung, Analyse und Dokumentation
- Übersetzung von Portfolio- und Business-Anforderungen in wiederverwendbare Agenten-Patterns, Workflows und Templates
- Gestaltung einer skalierbaren Architektur für Orchestrierung, Integration und Governance
- Integration bestehender Plattformen und Technologien (z.B. Microsoft, SAP, Open Source)
- Strukturierung und Weiterentwicklung von Portfolio Areas und modularen Service-Bausteinen
- Identifikation von Standardisierungs-, Automatisierungs- und Wiederverwendungspotenzialen
- Mitarbeit an Roadmaps, Backlogs und Priorisierung (z.B. LPM / PI Planning)
- Enge Zusammenarbeit mit Portfolio Leads, Consulting, Delivery und Sales
- Vermittlung zwischen Business-, Portfolio- und Technologieperspektiven
Das bieten wir dir:
- Work-Life-Balance: Flexibler Mix aus Arbeitszeit und Arbeitsort (40% Home-Office) für eine harmonische Work-Life-Integration.
- Urlaubsanspruch: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und ein Sabbatical-Konto für erholsame Auszeiten und Entspannung.
- Quality-of-Life: Private Unfallversicherung, Zusatzkrankenversicherung, verlängerte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und eine betriebliche Altersvorsorge. Fokus auf deine mentale Gesundheit durch das Fürstenberg Institut.
- Fitnessförderung: Eigenes JobRad, virtuelle Physiotherapie, diverse Firmenlauf-Events.
- Karrierechancen: Zahlreiche Zertifizierungsangebote über Udemy, Linkedin Learning und SAP Learning Hub.
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Unsere interne Academy, unternehmenseigene, monatliche Learning Days, Entwicklungsdialoge und ein Führungsnachwuchsprogramm.
- Family first: Baby-Welcome-Package und 1.000€ Bonus zur Geburt.
- Flitzpiepen: Kita geschlossen? Keine Sorge – für deinen Nachwuchs stehen familienfreundliche Arbeitsplätze mit Spielmöglichkeiten zur Verfügung.
- Dog Office: Büroräume, in denen Hunde willkommen sind, für eine entspannte Arbeitsatmosphäre.
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Erfahrung im Umfeld von IT‑Service‑, Consulting‑ oder Produktportfolios
- Erfahrung in der Strukturierung, Modularisierung und Skalierung von Services
- Sicheres Verständnis für standardisierte, wiederverwendbare Service‑Modelle
- Fähigkeit, Markt‑ und Kundenanforderungen in klare Portfolio‑Strukturen zu übersetzen
- Praxiserfahrung mit AI‑ und Automatisierungslösungen
- Kenntnisse in Generative AI / LLMs, RAG, Datenintegration sowie Agenten‑ oder Workflow‑Systemen
- Erfahrung mit Systemintegration, APIs und Cloud‑Architekturen
- Ausgeprägte Schnittstellenkompetenz zwischen Business, Portfolio und Technologie
- Strukturierte, konzeptionelle Denkweise mit starkem Umsetzungsfokus
- C1 Sprachkenntnisse in Deutsch, B2 Sprachkenntnisse in Englisch.
Inklusion: Inklusion ist uns wichtig. Bewerber:innen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind bei uns ausdrücklich willkommen.
Portfolio & AI Agent Architect (m/w/d) Arbeitgeber: q.beyond AG
Kontaktperson:
q.beyond AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Portfolio & AI Agent Architect (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei bereit für spontane Gespräche!
Wenn du die Möglichkeit hast, an Events oder Meetups teilzunehmen, nutze sie! Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten und Erfahrungen in kurzen, prägnanten Sätzen zu präsentieren. Wir wollen, dass du im Gedächtnis bleibst!
✨Zeige dein Interesse!
Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Zeige, dass du motiviert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest. Das kann einen großen Unterschied machen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Portfolio & AI Agent Architect (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Leidenschaft für die Position durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen aus der Stellenanzeige. Zeig uns, wie deine Skills in der Praxis angewendet wurden und wie du zur Weiterentwicklung unseres Service-Portfolios beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei q.beyond AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Know-how auffrischen
Da die Rolle viel mit IT-Service- und Automatisierungslösungen zu tun hat, solltest du dein technisches Wissen auffrischen. Informiere dich über aktuelle Trends in der AI und Cloud-Architektur. Sei bereit, über spezifische Technologien zu sprechen, die für die Position relevant sind.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen oder zur Weiterentwicklung im Unternehmen sind immer gut.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit, zwischen verschiedenen Perspektiven zu vermitteln. Zeige, dass du teamorientiert bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.