Marketing Manager (m/w/d) - Q-railing Europe GmbH & Co. KG

Marketing Manager (m/w/d) - Q-railing Europe GmbH & Co. KG

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und realisiere zielgerichtete Kampagnen für den europäischen Markt.
  • Unternehmen: Q-railing ist ein führender Anbieter von Geländersystemen mit einem innovativen Team.
  • Vorteile: 38,5-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, flache Hierarchien und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Raum für Kreativität und persönliche Weiterentwicklung in einem modernen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Markenbekanntheit und wachse in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium im Marketing und mehrjährige Erfahrung im internationalen Marketing erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns: Q-railing zählt weltweit zu den führenden Anbietern von Geländersystemen und Glasgeländern. Um die stetig wachsende Nachfrage nach unseren innovativen Designprodukten bedienen zu können, führen wir Niederlassungen und Warenlager auf der ganzen Welt. Der Erfolg von Q-railing wird maßgeblich vom Teamgedanken unserer rund 400 Mitarbeiter geprägt. Ihr Anspruch: Die Menschen mit unseren Produkten zu begeistern und die Erwartungen zu übertreffen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marketing Manager (m/w/d) in Vollzeit, für unseren Standort in Emmerich am Rhein.

Dein Aufgabenbereich:

  • Du entwickelst kreative und wirkungsvolle Marketingstrategien für den europäischen Markt in enger Zusammenarbeit mit unseren nationalen und internationalen Teams.
  • Du konzipierst und realisierst zielgerichtete Kampagnen, die unsere Markenbekanntheit stärken und nachhaltiges Wachstum fördern.
  • Du analysierst Markt- und Branchentrends, erkennst Potenziale frühzeitig und leitest daraus innovative Marketingmaßnahmen ab.
  • Du koordinierst Marketingaktivitäten für den europäischen Markt und unterstützt bei der Planung sowie Überwachung von Budgets.
  • Du übernimmst Personalverantwortung innerhalb des Teams, koordinierst Aufgaben und unterstützt die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden.
  • Du steuerst externe Dienstleister, Agenturen und Partner und sorgst für eine effiziente Umsetzung von Projekten und Kampagnen.
  • Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer internationalen Marken und Kommunikationsstrategie.

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft oder Kommunikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Marketing sowie ein sicheres Auftreten in einem internationalen Umfeld.
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit einer strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise.
  • Strategisches Denkvermögen, hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikationsstärke.
  • Bereitschaft zu Reisen innerhalb Europas sowie gelegentlich weltweit.

Dich erwartet:

  • Ein spannendes Aufgabengebiet in einem modernen und innovativen Arbeitsumfeld, das viel Raum für eigene Ideen, Kreativität, Weiterentwicklung und persönliches Wachstum bietet.
  • Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe, die durch unsere "Du”-Kultur gelebt werden.
  • Ein internationales und cross-funktionales Team.
  • Eine 38,5-Stunden-Woche inklusive Gleitzeitmodell und 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage.
  • Eine attraktive Vergütung, ein außergewöhnliches Gesundheitsangebot wie unter anderem eine private Krankenzusatzversicherung, Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge sowie Jobfahrrad.

Kontakt: Erkennst du dich wieder? Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.

Marketing Manager (m/w/d) - Q-railing Europe GmbH & Co. KG Arbeitgeber: Q-railing Europe GmbH & Co. KG

Q-railing Europe GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld bietet, in dem Kreativität und persönliche Weiterentwicklung gefördert werden. Mit flachen Hierarchien und einer offenen 'Du'-Kultur ermöglicht das Unternehmen eine enge Zusammenarbeit in einem internationalen Team, während attraktive Vergütungen und umfassende Gesundheitsangebote die Work-Life-Balance unterstützen. Die Position des Marketing Managers in Emmerich am Rhein bietet zudem spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, aktiv zur Markenentwicklung beizutragen.

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Kontaktdaten:

Q-railing Europe GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager (m/w/d) - Q-railing Europe GmbH & Co. KG erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen bei Q-railing oder im Marketingbereich.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im Marketing recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen hast, die du in die Strategie von Q-railing einbringen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei Q-railing arbeitet, bitte ihn um eine Empfehlung. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten und hervorzuheben, warum du perfekt ins Team passt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) - Q-railing Europe GmbH & Co. KG mit Bravour zu bestehen

Kreative Marketingstrategien
Marktanalyse
Kampagnenkonzeption
Budgetplanung
Personalverantwortung
Kommunikationsstärke
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, was dich einzigartig macht und wie du mit deinen kreativen Ideen das Marketing bei Q-railing bereichern kannst.

Mach es strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge direkt zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und du hast die Möglichkeit, alle benötigten Unterlagen an einem Ort hochzuladen. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Q-railing Europe GmbH & Co. KG vorbereitet

Informiere dich über Q-railing

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Q-railing und deren Produkte verschaffen. Schau dir die neuesten Projekte und Marketingkampagnen an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Marke verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Marketingstrategien oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu erklären, wie sie zum Erfolg des Unternehmens beigetragen haben. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein strategisches Denken.

Analysiere Markttrends

Da die Stelle einen Fokus auf Marktanalysen hat, solltest du aktuelle Trends im Marketing und in der Branche kennen. Bereite einige Ideen vor, wie du diese Trends nutzen könntest, um Q-railing weiterzuentwickeln und die Markenbekanntheit zu steigern.

Zeige Teamgeist

Q-railing legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du andere unterstützt hast. Das wird zeigen, dass du gut ins Team passt und die Unternehmenskultur verstehst.