National Account Director (German speaker)

Redzone hilft Herstellern, mehr Produkte mit weniger Aufwand herzustellen und gleichzeitig das Mitarbeitererlebnis erheblich zu verbessern. Wir konzentrieren uns auf die Menschen, die wir als "den verbundenen Arbeiter" bezeichnen. Wir machen Frontline-Teams engagierter und produktiver, damit sich ihr Leben verbessert und sie zu positiven Geschäftsergebnissen beitragen. Dies erreichen wir durch außergewöhnliche Software und erstklassiges Coaching, was unseren Kunden einen durchschnittlichen Produktivitätsanstieg von 22 % in 90 Tagen ermöglicht.

Der National Account Director ist verantwortlich für die Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten und das Management des gesamten Verkaufsprozesses, einschließlich der ersten Lead-Generierung, der Bewertung von Interessenten bis hin zu Verhandlungen und Abschlüssen. Diese Position ist eine Vollzeitstelle, remote und erfordert Reisen von bis zu 30%-40% der Zeit, je nach saisonalen Geschäftsbedürfnissen. Diese Position ist an den EMEA-Standort gebunden, idealerweise in Deutschland, den Niederlanden oder dem Vereinigten Königreich mit fließenden Deutschkenntnissen.

Was Sie tun werden:

• Den gesamten Verkaufszyklus vom ersten Lead über die Gelegenheit bis hin zu Verhandlungen und Abschlüssen verwalten.
• Mit potenziellen Verkaufs-Kunden zusammentreffen, um deren Geschäftsbedürfnisse zu ermitteln.
• Aktuell über branchenspezifische Trends informiert bleiben, insbesondere in der Lebensmittel- und Getränkeherstellung sowie in der CPG-Branche.
• Forschung betreiben, Interessenten für neue Geschäftsmöglichkeiten empfehlen, diese entwickeln und Kundenbeziehungen ausbauen.
• Neue Geschäftverkäufe im Fertigungssektor generieren.
• Beziehungen zu Interessenten und Kunden aufbauen und pflegen.
• Professionelle Netzwerke innerhalb des Geschäftsfeldes entwickeln.
• Aktuell über branchenspezifische Trends und Wettbewerber informiert bleiben.
• Verbesserungen identifizieren und Verkaufsstrategien empfehlen, um den Umsatz zu steigern.
• Informationen sammeln, analysieren und Daten- sowie Verkaufsberichte vorbereiten.
• An Schulungsworkshops, Meetings, Messen und Veranstaltungen teilnehmen, um das professionelle Lernen und die Entwicklung zu fördern.

Qualifikationen:

• Abschluss in Ingenieurwesen, Vertrieb, Betrieb oder Betriebswirtschaft und/oder gleichwertige Berufserfahrung im Fertigungssektor.
• 7-8 Jahre Erfahrung im Außendienst, in der Industrie- oder Automatisierungsfertigung, mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Umgang mit neuen Kunden, Erfüllung und Übertreffung von Quoten, idealerweise in komplexen Verkaufszyklen.
• Erfahrung im Business-to-Business-Vertrieb.
• Besitzen Sie Fachwissen über die Produkte/Dienstleistungen von QAD Redzone und haben Sie eine Leidenschaft für den Verkauf.
• Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch.
• Fähigkeit, erfolgreich zu verhandeln und über die erforderlichen Marketingfähigkeiten zu verfügen.
• Fähigkeit, sowohl auf Ergebnisse als auch auf die Bedürfnisse der Kunden zu fokussieren.
• Fähigkeit, mit Interessenten und Kunden zu sprechen, Vertrauen aufzubauen und mit ihnen zusammenzuarbeiten, um Geschäftsbedürfnisse zu identifizieren.
• Fähigkeit, selbstbewusst mit Führungskräften und anderen Entscheidungsträgern zu interagieren.
• Selbstmotiviert, mit gesundem Urteilsvermögen und hervorragenden Bewertungsfähigkeiten; ein schneller Lerner und Denker; in der Lage, Präsentationen vorzubereiten und Ideen und Konzepte klar, selbstbewusst und überzeugend zu kommunizieren.
• In der Lage, mehrere Fristen und Aufgaben erfolgreich zu verwalten.
• Fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) und anwendbare CRM-Systeme.
• Fähigkeit, sich in einem schnelllebigen, wettbewerbsintensiven Wachstumsumfeld zu arbeiten, anzupassen und zu wachsen.
• Bereitschaft zu reisen, um Kunden vor Ort zu besuchen, bis zu 30%-40% der Zeit.

Zusätzliche Informationen:

• Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden sind uns bei Redzone von QAD wichtig. Wir bieten Programme an, die Ihnen helfen, eine gesunde Work-Life-Balance zu finden.
• Gelegenheit, einem wachsenden Unternehmen beizutreten, das in seine nächste Phase der Expansion und Transformation startet.
• Kollaborative Kultur von klugen und hart arbeitenden Menschen, die sich gegenseitig unterstützen, um die Arbeit zu erledigen.
• Eine Atmosphäre des Wachstums und der Möglichkeiten, in der der Austausch von Ideen immer Vorrang vor Hierarchien hat.

QAD | Redzone definiert die Fertigung und Lieferketten durch seine intelligente, adaptive Plattform neu, die Menschen, Prozesse und Daten in ein einziges System von Aktionen verbindet. Mit drei Kernsäulen — Redzone (Befähigung der Frontlinie), Adaptive Applications (das intelligente Rückgrat) und Champion AI (Agentic AI für die Fertigung) — hilft QAD | Redzone Herstellern, mit Champion Pace zu arbeiten und messbare Produktivität, Resilienz und Wachstum in nur 90 Tagen zu erreichen. QAD setzt sich dafür ein, dass jeder Mitarbeiter das Gefühl hat, in einer Umgebung zu arbeiten, die seine Beiträge wertschätzt, seine einzigartigen Perspektiven respektiert und Chancen für Wachstum bietet, unabhängig von seinem Hintergrund.