Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste neue Kanäle und arbeite direkt mit Kunden an Lösungen.
- Unternehmen: AI-natives Startup aus München mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Echte Verantwortung, Einblicke in alle Bereiche und ein schnell wachsendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit Gründern und spannende Herausforderungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns und gestalte die Zukunft der Unternehmensoptimierung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Startups oder Business Development und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unternehmen verhandeln Milliarden an Einsparungen und verlieren sie danach wieder, weil nach dem Vertragsabschluss niemand kontrolliert, ob die Konditionen auf der Rechnung wirklich ankommen. qado baut die AI-Plattform, die genau diese Lücke schließt und Unternehmen hilft, ihre verhandelten Einsparungen tatsächlich zu realisieren. Als Founders Associate arbeitest du direkt mit den Gründern an den Themen, die qado am stärksten voranbringen.
Aufgaben:
- Teste eigenständig neue Kanäle und Zielgruppen und finde heraus, wo qado am schnellsten wächst.
- Geh direkt auf Kunden zu, verstehe ihre Probleme und zeig ihnen, wie qado diese löst.
- Arbeite eng mit den Gründern an strategischen Themen wie neuen Zielbranchen, Pricing und Partnerschaften.
- Baue Prozesse und Tools, die uns skalieren lassen, und triff fundierte, datenbasierte Entscheidungen.
- Bring Kundenfeedback ins Produktteam und hilf so, qado kontinuierlich besser zu machen.
Qualifikation:
- Du hast Erfahrung aus einem fordernden Umfeld, etwa Startup, Beratung, Growth oder Business Development.
- Du arbeitest eigenständig, packst an und übernimmst Verantwortung, ohne dass dich jemand an die Hand nimmt.
- Du bist neugierig und gibst dich nicht mit der ersten Antwort zufrieden.
- Du gehst offen auf Menschen zu und scheust keinen direkten Kundenkontakt.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Benefits:
Wir sind ein AI-native Startup aus München und bauen an einem riesigen, bisher übersehenen Markt. In unserem kleinen, schnell wachsenden Team bist du von Anfang an mittendrin. Du arbeitest Tag für Tag direkt mit den Gründern, übernimmst echte Verantwortung statt Zuarbeit und bekommst Einblick in alle Bereiche, von Vertrieb über Strategie bis Produktentwicklung.
Founders Associate: Growth & Strategy (m/w/d) Arbeitgeber: qado
qado ist ein innovatives AI-Startup in München, das dir die Möglichkeit bietet, direkt mit den Gründern an spannenden Wachstums- und Strategiethemen zu arbeiten. In unserem dynamischen Team profitierst du von einer offenen Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung fördert, während du gleichzeitig an einem bedeutenden Markt mitwirkst. Hier hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und aktiv zur Verbesserung unserer Plattform beizutragen, was deine berufliche Weiterentwicklung in einem zukunftsorientierten Umfeld unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Founders Associate: Growth & Strategy (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie qado sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei qado bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founders Associate: Growth & Strategy (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei qado im Bereich Founders Associate: Growth & Strategy (m/w/d) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für qado zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei qado vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der qado tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
