Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Testmanagement in SAP-Projekten und optimiere Testprozesse für höchste Qualität.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit familiärer und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Testmanagement und fundierte SAP-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Über die Rolle
Als Senior Consultant SAP Test Management (m/w/d) bist Du der zentrale Treiber für professionelles Testmanagement in SAP-Projekten unserer Kunden. Du etablierst passende Testprozesse, optimierst bestehende Vorgehen und sorgst mit Deinem Qualitätsbewusstsein dafür, dass Fehler frühzeitig erkannt, Risiken minimiert und Qualitätsstandards kontinuierlich erhöht werden.
Mit 18 Niederlassungen in 7 Ländern und über 900 Mitarbeitern bieten wir Dir spannende Projekte mit namhaften Kunden. Wir fördern vom ersten Tag an Deine berufliche und private Weiterentwicklung und bieten flexible Arbeitszeitmodelle sowie mobiles Arbeiten. Darüber hinaus leben wir eine familiäre, offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit viel Raum für persönliche Entfaltung.
Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns:
- Du übernimmst die Rolle des Testmanagers in SAP-Projekten, koordinierst das Test-Team und steuerst die Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Business Analysten und Entwicklern über alle Projektphasen hinweg.
- Du verantwortest die Erstellung von Testkonzepten und -plänen sowie die Planung, Steuerung und Kontrolle aller Testaktivitäten, inklusive Testdatenmanagement.
- Die Sicherstellung der angemessenen Testaktivitäten, Testarten und -stufen in Einklang mit der Testabdeckung und den Produkt- und Programmzielen liegt in Deinem Verantwortungsfeld.
- Du berätst beim Einsatz von Testing-Tools, überwachst den Aufbau von Testfällen, koordinierst das Defect Tracking und stellst das Reporting sicher.
- Neben der Sicherstellung und Einhaltung gesetzlicher Anforderungen (z. B. GxP, ISO, SOX) während des gesamten Testlebenszyklus verantwortest Du die QS-Dokumentation (Traceability von Testplänen und Testfällen).
- Du optimierst bestehende Testvorgehen, treibst die Testautomatisierung voran und bringst Deine Ideen zur Qualitätsverbesserung aktiv ein, in agilen wie klassischen Projekten.
- Darüber hinaus unterstützt Du den Ausbau unserer QESTIT-SAP-Testing-Kompetenz und entwickelst unser Dienstleistungsportfolio weiter.
Diese Stärken kannst Du bei uns einbringen:
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im Testmanagement von SAP-Projekten mit und verfügst über fundiertes Know-how zu Testmethoden und -prozessen in SAP-Landschaften.
- Deine umfangreichen funktionalen SAP-Kenntnisse gepaart mit sicherem Umgang in Tools wie SAP Solution Manager (Focused Build), Cloud ALM, XRay oder HP-ALM begeistern Kunden und Kollegen.
- Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und organisatorischem Geschick aus, insbesondere in der Koordination und Steuerung mehrerer Teams gleichzeitig.
- Du bist mit klassischen wie agilen Projektmethoden vertraut und verfolgst einen hohen Qualitätsanspruch an Software und Entwicklung.
- Weiterhin überzeugst Du durch starke Kundenorientierung, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Verantwortungsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise.
- Mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen (C1) und einer ISTQB-Zertifizierung erfüllst Du zwei zentrale Voraussetzungen für Deinen erfolgreichen Einstieg bei uns.
Diese Vorteile bieten wir Dir:
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive, leistungsbezogene Vergütung
- Persönliche Weiterbildung
- Karriereentwicklung
- Gesundheitsvorsorge
- Sportangebote
Wir freuen uns auf Dich!
Senior Consultant SAP Test Management (m/w/d) Arbeitgeber: Qestit AG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das Ihre berufliche und persönliche Entwicklung von Anfang an fördert. Unsere familiäre und wertschätzende Unternehmenskultur in Görlitz ermöglicht es Ihnen, spannende Projekte mit namhaften Kunden zu realisieren, während flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Mit attraktiven, leistungsbezogenen Gehältern und maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten sind wir bestrebt, Ihre Karriere voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consultant SAP Test Management (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Qestit AG bewerben
Viele Unternehmen, wie Qestit AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant SAP Test Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Qestit AG und die ausgeschriebene Position Senior Consultant SAP Test Management (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Qestit AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Qestit AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
