Auf einen Blick
- Aufgaben: Entstörungsarbeiten und Installation von Telekommunikationsanlagen in Berlin.
- Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen mit innovativen Lösungen in der Kommunikationstechnik.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Vergütung, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Sozialleistungen und individuelle Förderung für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Telekommunikation mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektro-/Kommunikationstechnik oder langjährige Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
QFM ist ein mittelständisches Unternehmen aus Berlin mit Niederlassungen in Wuppertal, Norderstedt und Sindelfingen. Wir bieten umfassende Dienstleistungen und zukunftsfähige Lösungen für Netzwerke, Kommunikationstechnik, Energieversorgung und im Tiefbau. Dafür suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die genau wie wir immer eine Idee weiter sind. Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Berlin suchen wir Fernmeldemonteure / Elektroniker / Elektriker IT/TK (m/w/d) in Vollzeit.
Unsere Benefits:
- Zukunftssicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Übertarifliche Vergütung im Leistungslohn sowie Leistungsprämien
- 30 Urlaubstage
- Pünktliche Entgeltzahlung
- Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung und Qualitätswerkzeugen
- Individuelle Förderung durch qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sozialleistungen, z. B. betrieblich geförderte Altersvorsorge, VWL, Übernahme der Gebühren und Verpflegungskosten für Kita und Hort, Neugeborenen Prämie
- Führerscheinförderung
- Einsatz in Berlin und angrenzendem Umland
Ihr Aufgabengebiet:
- Entstörungsarbeiten im Liniennetz der Telekom AG oder andere Anbieter
- Verlegen und Montieren von Fernmeldekabel
- Installation von Informations- und Telekommunikationsanlagen
- Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektro-/ Kommunikationstechnik bzw. eine langjährige Berufserfahrung (Quereinsteiger)
- Spaß an der Telekommunikationstechnik
- Serviceorientiertes Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Führerschein wünschenswert
Standort: QFM Fernmelde- und Elektro montagen GmbH | Groß beeren straße 136 | 12277 Berlin
Fernmeldemonteur (m/w/d) Arbeitgeber: QFM Fernmelde- und Elektromontagen GmbH
QFM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive bietet, sondern auch eine Vielzahl von attraktiven Sozialleistungen und individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die moderne Arbeitsumgebung in Berlin fördert eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Ideen einzubringen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
QFM Fernmelde- und Elektromontagen GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fernmeldemonteur (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fernmeldemonteur interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar einen Kontakt zu uns herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Dienstleistungen und Lösungen im Bereich Telekommunikation. So kannst du zeigen, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und weißt, worum es geht.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und schneller. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute zu senden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fernmeldemonteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu QFM passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Telekommunikationstechnik zeigen.
Qualifikationen im Fokus:Stell sicher, dass du alle relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, klar hervorhebst. Wir suchen nach Leuten, die nicht nur die technischen Skills haben, sondern auch die richtige Einstellung mitbringen.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhältst schneller eine Rückmeldung von uns. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei QFM Fernmelde- und Elektromontagen GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über QFM und deren Dienstleistungen. Verstehe, was sie im Bereich Netzwerke und Kommunikationstechnik anbieten. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Unternehmenswerte und -ziele kennst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Elektro- oder Kommunikationstechnik zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position als Fernmeldemonteur zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Bereite ein Beispiel vor, in dem du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein Problem zu lösen oder ein Projekt abzuschließen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
