Scientist QA Product Change Management (m/w/d)

Über QIAGEN
Bei QIAGEN werden wir von einer einfachen, aber kraftvollen Vision angetrieben: Making improvements in life possible. Wir haben uns der Aufgabe verschrieben, die Wissenschaft und das Gesundheitswesen zum Besseren zu verändern. Von unseren unternehmerischen Wurzeln bis zu unserer heutigen globalen Präsenz haben wir uns zu einer Kraft für positive Veränderungen entwickelt. Mit Tausenden von Mitarbeitern auf sechs Kontinenten ist die Zusammenarbeit unsere größte Stärke. Wir sind ständig auf der Suche nach talentierten Mitarbeitenden, die unsere außergewöhnlichen Teams verstärken. Wir haben eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der modernen Wissenschaft und des Gesundheitswesens gespielt, und wir stehen erst am Anfang. Wenn Du Dich für neue Herausforderungen begeistern kannst, Vielfalt schätzt und das Leben von Menschen spürbar verändern willst, dann bist Du bei QIAGEN genau richtig. Bei QIAGEN hast Du jeden Tag die Möglichkeit, etwas im Leben zu bewirken. Lass uns gemeinsam die Zukunft der biologischen Forschung gestalten.

Über die Position
Als Scientist QA Product Change Management vertrittst Du die Qualitätssicherung bei Produktänderungen und Produktionsverbesserungen mit Schwerpunkt auf Instrumenten und Software. Dabei bist Du Teil des Teams Change Coordination am Standort Hilden. In dieser Rolle arbeitest Du funktionsübergreifend mit internationalen und interdisziplinären Teams zusammen und stellst sicher, dass Qualitätsanforderungen innerhalb des Änderungsprozesses konsequent umgesetzt werden. Durch Deine strukturierte Arbeitsweise koordinierst Du komplexe Änderungsprojekte, schaffst Transparenz zwischen den beteiligten Fachbereichen und trägst zu einer effizienten und regelkonformen Umsetzung von Produktänderungen bei. Diese Position wird im Rahmen einer Elternzeitvertretung besetzt und ist bis zum 31.10.2027 befristet.

Deine Aufgaben werden sein:

• Vertrete die Qualitätssicherung bei Produktänderungen und Produktionsverbesserungen mit Schwerpunkt auf Instrumenten und Software.
• Koordiniere und begleite Change-Projekte über den gesamten Änderungsprozess hinweg.
• Agiere als zentrale Schnittstelle zwischen allen beteiligten Fachbereichen.
• Verfolge Aufgaben, Meilensteine und Qualitätsanforderungen innerhalb von Änderungsprojekten.
• Stelle eine vollständige und nachvollziehbare Dokumentation aller relevanten Aktivitäten sicher.
• Unterstütze internationale und interdisziplinäre Projektteams innerhalb der produzierenden Business Units.
• Trage zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Qualitätsstandards bei.

Dein Profil:
Abgeschlossenes Studium der Biologie, Biochemie, Biotechnologie, Bioingenieurwissenschaften, Bioinformatik oder einer vergleichbaren naturwissenschaftlichen Fachrichtung. Eine Promotion ist von Vorteil. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Kommunikationsstärke sowie ein professionelles und offenes Auftreten in internationalen und interdisziplinären Teams. Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Sehr gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit TrackWise Digital und SAP ist ein Plus. Erste Erfahrung im Projektmanagement sowie ein gutes Verständnis von Produktionsprozessen sind wünschenswert.

Benefits
Urlaubsgeld sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend, Silvester, Fahrrad Leasing für Mitarbeitende, Vermögenswirksame Leistungen & Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeitenden Rabatte, Interne Weiterbildungsangebote. Unsere Mitarbeiter sind der Herzschlag von allem, was wir tun. Leidenschaft treibt uns an, wenn wir Grenzen überschreiten, um innovativ zu sein und uns weiterzuentwickeln. Wir inspirieren durch unsere Führung und hinterlassen mit unserem Handeln Wirkung. Wir pflegen ein kollaboratives, unterstützendes Umfeld, in dem sich jeder Einzelne und jedes Team entfalten kann. Wir setzen uns für Verantwortung ein und fördern unternehmerisches Denken. QIAGEN engagiert sich für die Schaffung eines vielfältigen Umfelds und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder Behinderung.