Werkstudent Corporate Communications -(m/w/d)

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Regular Full-Time

EMEA04376

Hilden

Über QIAGEN

Unsere Vision bei QIAGEN ist es, Verbesserungen im Leben möglich zu machen. QIAGEN ist der weltweit führende Anbieter von Sample-to-Insight-Lösungen, mit denen wertvolle molekulare Erkenntnisse aus Proben, die die Bausteine des Lebens enthalten, gewonnen werden können.

Heute haben wir als DAX40 Konzern mit mehr als 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 35 Standorten weltweit eine Größe erreicht, die es uns ermöglicht, die moderne Wissenschaft und Gesundheitsversorgung maßgeblich mitzugestalten. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser wertvollstes Gut. Wir beschäftigen herausragende Talente, die sich mit Leidenschaft in die besten Teams einbringen.

Du möchtest gern Teil dieses großartigen Teams sein, weil Du die Arbeit in einem dynamischen, internationalen und diversen Umfeld spannend findest? Du willst beruflich vorankommen und bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Du willst mit Deiner Arbeit gestalten und das Leben vieler Menschen verbessern?

Dann schließ Dich uns an. Bei QIAGEN bewegst Du wirklich was – jeden Tag.

Was dich bei uns erwartet

Im Rahmen Deines Werkstudiums in der Unternehmenskommunikation eines DAX40 Konzerns erhältst Du spannende Einblicke in die Arbeit und Kommunikation mit wichtigen Stakeholdern des Kapitalmarktes. Außerdem lernst Du die weiteren Verantwortlichkeiten der Investor Relations Abteilung kennen und unterstützt beispielsweise bei der Organisation von Veranstaltungen, der Aufbereitung von Unternehmens- und Marktdaten oder führst gemeinsam mit dem Team Analysen durch.

Dein Aufgabenbereich umfasst die folgenden Tätigkeiten:

• An unserem Standort in Hilden (nahe Düsseldorf) bist Du Teil des Corporate Communications Teams und unterstützt verschiedene Bereiche, wie Internal Communications, Public Relations, Corporate Publishing und Investor Relations

• Aufgaben im Bereich Public Relations umfassen zum Beispiel Recherche, Datenbankpflege und Unterstützung bei Analyse von Kommunikationsergebnissen

• Übernahme von Aufgaben im Bereich der internen Kommunikation, wie Unterstützung bei der Konzeption von Mitarbeiter-Events, Recherche und Auswahl von Experten und Gastrednern für interne Fortbildungen und die Planung von Townhall-Meetings

• Aufgaben im Bereich Investor Relations umfassen unter anderem: Mitarbeit bei der Analyse von Datenbanken (Erstellung von Investorprofilen; Erstellung von Verteilerlisten), administrative Tätigkeiten, Erstellung von Mailings

• Aufgaben im Bereich Corporate Publishing umfassen beispielsweise Unterstützung bei Projektmanagement und Content-Aufbereitung, Recherche und Ideengenerierung

Das bringst du mit

• Du bist an einer (Fach-)Hochschule eingeschrieben, vorzugsweise in den Fachbereichen Kommunikation, BWL oder Volkswirtschaftslehre

• Analytisches Denken und kreative Problemlösung sind wünschenswert

• Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen setzen wir voraus

• Du hast Spaß am digitalen Arbeiten

• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab

*Während des Semesters arbeitest du bis zu20h/Woche , in den Semesterferien kannst du bei Bedarf auf 40h/Woche aufstocken

Arbeiten bei QIAGEN

Das Herz von QIAGEN sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die unseren Erfolg vorantreiben. Wir handeln mit Leidenschaft und stellen den Status quo immer wieder in Frage, um Innovationen und kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben. Wir inspirieren durch unsere Führung und nehmen Einfluss durch unser Handeln. Wir schaffen ein kollaboratives, sicheres und engagiertes Arbeitsumfeld, das die Grundlage für leistungsstarke Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und Teams bildet. Wir fördern Eigenverantwortung und unternehmerische Entscheidungsfindung und wollen, dass Du dich weiterentwickelst und die Zukunft von QIAGEN aktiv mitgestaltest

QIAGEN setzt sich für ein diverses Arbeitsumfeld ein und wir sind stolz, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert. Es werden alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber für eine Beschäftigung in Betracht gezogen – unabhängig von ihrer Hautfarbe, ihrem Geschlecht, ihrem Alter, ihrer nationalen Herkunft, ihrer Religion, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Geschlechtsidentität, einem Veteranenstatus oder einer Behinderung.