Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue dein eigenes Kundenportfolio im GCC und berate HNWI und UHNWI.
- Unternehmen: Führende Bank mit Fokus auf Private Banking im GCC-Raum.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hohe Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzzukunft von wohlhabenden Kunden und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Mindestens 10-15 Jahre Erfahrung im Private Banking und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen Senior Private Banker (Hunter), der sein eigenes Portfolio von Kundenbeziehungen in der GCC-Region aufbaut und Beratung zu Produkten und maßgeschneiderten Dienstleistungen für HNWI und UHNWI anbietet. Die Kandidaten sollten zielorientiert, ergebnisorientiert und nachweislich in der Lage sein, Ergebnisse zu liefern und gesetzte Ziele mit Exzellenz zu erreichen.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Ein Portfolio aufbauen und Kundenbeziehungen in den GCC-Ländern führen, Beratung zu Produkten und maßgeschneiderten Dienstleistungen für HNWI und UHNWI-Kunden anbieten;
- Lösungen mit Hilfe des Investmentteams für Kunden in der Generierung, Verwaltung und Übertragung ihres Vermögens entwickeln;
- Hochwertigen Service bieten, um die Umsatzziele zu erreichen;
- Akquisition von privaten und institutionellen Kunden, einschließlich privater Kunden, externer Vermögensverwalter und Finanzinstitute;
- Regelmäßige Besuche und Meetings mit Kunden und Interessenten (einzelne und Unternehmen), um neue Geschäftsmöglichkeiten zu fördern und bestehende Geschäfte aufrechtzuerhalten;
- Verschiedene Investitionsmöglichkeiten analysieren und den Kunden die richtige Beratung zu Investitionsangeboten, Privatplatzierungen und anderen Produktmöglichkeiten geben;
- Zur Entwicklung der Rentabilität und der Evolution des Wertangebots der Bank beitragen;
- Die Einhaltung des regulatorischen Rahmens sowie interner Vorschriften und Richtlinien sicherstellen, um Risiken zu minimieren;
Profil
- Universitätsabschluss in Finanzen/Wirtschaft;
- Zertifikate im Zusammenhang mit der beruflichen Tätigkeit sind von Vorteil (CWMA);
- Ein Master-Abschluss in Finanzen oder verwandte Erfahrung;
- Mindestens 10-15 Jahre solide Erfahrung im Private Banking und in der Finanzbranche im Nahen Osten;
- Ausgezeichnete Kenntnisse der Analyse von Finanzberichten und Rechnungslegungsstandards;
- Nachgewiesene Forschungserfahrung in Wachstums Märkten;
- Starkes Wissen über Finanzprodukte und technische Kompetenz in Anlageklassen;
- Gut informiert über die Wettbewerbsstruktur des Marktes, Branchenpraktiken und alle Vorschriften für das Private Banking-Segment;
Erforderliche Fähigkeiten
- Solides persönliches und berufliches Netzwerk innerhalb der GCC-Länder in der HNWI-UHNWI-Community;
- Nachweislich erfolgreiche Bilanz in der Beziehungspflege zu Kunden, Kundengewinnung und hervorragendem Service;
- Ausgezeichnete Präsentations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, Sie können zuhören, leiten und externe sowie interne Partner beraten;
- Starke Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten mit Liebe zum Detail;
- Fähigkeit, den Status quo in Frage zu stellen und faktenbasierte Schlussfolgerungen zu ziehen;
- Klarer, direkter Kommunikationsstil unter Druck und aktives Wissensaustauschen;
- Geschäfts- und Problemlösungsfähigkeiten. Agil und flexibel;
- Ausgezeichneter Teamplayer mit hohem Maß an Motivation und Engagement. Hohe Anpassungsfähigkeit;
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Arabisch und Englisch. Französisch ist von Vorteil;
- Guter gesunder Menschenverstand, neugierige, flexible und hochmotivierte Persönlichkeit;
- Fähigkeit, autonom zu arbeiten und ein guter Teamplayer mit einer „Can-Do“-Einstellung zu sein;
- Proaktiv, kundenorientiert mit starken Kommunikationsfähigkeiten;
- Kenntnisse in IT-Tools und Bloomberg und/oder ähnlichen Tools. Vorherige Avaloq-Erfahrung ist von Vorteil.
Senior Relationship Manager - GCC Arbeitgeber: QNB Group
Als multinationales Bankinstitut bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in der Schweiz, die sich auf die Entwicklung von Beziehungen zu vermögenden Kunden konzentriert. Wir fördern eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der beruflichen Weiterentwicklung, während wir unseren Mitarbeitern attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten bieten. Die Möglichkeit, mit einem internationalen Team zusammenzuarbeiten und Zugang zu einem umfangreichen Netzwerk in der Türkei zu haben, macht uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für erfahrene Private Banker.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Relationship Manager - GCC erhalten könntest
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchenveranstaltungen, Konferenzen oder lokale Meetups in der GCC-Region. Je mehr Leute du kennst, desto einfacher wird es, potenzielle Kunden und Partner zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Gehe aktiv auf sie zu! Kontaktiere potenzielle Kunden direkt und biete ihnen maßgeschneiderte Lösungen an. Zeige, dass du bereit bist, ihre Bedürfnisse zu verstehen und zu erfüllen.
✨Präsentiere dich professionell!
Achte darauf, dass dein Auftreten und deine Kommunikation immer professionell sind. Bereite dich gut auf Meetings vor und sei bereit, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du das Zeug dazu hast, ein Senior Relationship Manager bei uns zu werden, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du die Chance bekommst, Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Relationship Manager - GCC mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt.
Zeig deine Erfolge!:Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Erfolge hervor, die du in deiner bisherigen Karriere erzielt hast. Zahlen und Fakten sprechen oft lauter als Worte!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei QNB Group vorbereitet
✨Verstehe die Branche und den Markt
Informiere dich gründlich über die private Banking-Branche im GCC-Raum. Kenne die aktuellen Trends, Herausforderungen und Chancen, die HNWI und UHNWI betreffen. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise während des Interviews.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder komplexe Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Potenzial.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position starke zwischenmenschliche Fähigkeiten erfordert, übe, wie du deine Ideen klar und präzise kommunizierst. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen einzugehen, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung zu demonstrieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern auch dein strategisches Denken und deine Bereitschaft, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
