Senior Product Manager - Accounting Domain - French speaking 🇫🇷

Unsere Mission: Die Freiheit für KMUs zu schaffen, um im Geschäft und darüber hinaus erfolgreich zu sein, indem wir Europas führenden Finanzarbeitsplatz bereitstellen.

Unsere Reise: Gegründet von Alexandre und Steve im Juli 2017, hat Qonto schnell Vertrauen gewonnen und bedient über 600.000 Kunden mit einem Team von über 1.600 Qontoern in ganz Europa.

Unsere Überzeugungen: Wir bewerten Bewerber basierend auf Fähigkeiten und Potenzial - keine Kästchen zum Abhaken. Unser Team besteht zu 55 % aus internationalen Mitarbeitern, 44 % Frauen und 20 % Eltern.

Begleiten Sie uns als Produktmanager und helfen Sie uns, die Buchhaltungsprodukte zu entwickeln, die Qonto zum Standard-Finanzarbeitsplatz für über 600.000 KMUs und deren Buchhalter in ganz Europa machen werden. Sie werden hochwirksame Buchhaltungsfunktionen von Anfang bis Ende verantworten - von der Entdeckung bis zur Lieferung - alles unter der Anleitung von Paul, unserem Head of Product für Accounting, und mit der Unterstützung von Steve, unserem Mitbegründer.

Dies ist keine generische PM-Rolle. Sie werden in einem der komplexesten und regulierten Bereiche im Fintech arbeiten - Buchhaltung, Buchführung und E-Rechnungsstellung - wo tiefes Fachwissen den Unterschied zwischen großartigen Produkten und mittelmäßigen ausmacht.

• Den Produktfahrplan für Ihren Bereich von Anfang bis Ende besitzen: Sie definieren, was wir bauen, warum und in welcher Reihenfolge - arbeiten Sie mit Ingenieuren, Designern und Fachexperten zusammen, um Funktionen zu liefern, die einen echten Unterschied für KMUs und Buchhalter machen.
• Tief in Buchhaltungsabläufe eintauchen: Sie entwickeln ein scharfes Verständnis dafür, wie Buchhaltung tatsächlich funktioniert - Produktionsabläufe, regulatorische Anforderungen (E-Rechnung, FEC, OEC) und die täglichen Schmerzpunkte sowohl von KMUs als auch von deren Buchhaltern.
• Schneller mit KI liefern: Sie nutzen KI-Tools (Dust, Notion AI, Claude...) und setzen KI als Produkthebel ein - identifizieren Sie, wo Automatisierung und Intelligenz die Buchhaltung von einer lästigen Pflicht in einen Wettbewerbsvorteil verwandeln können.
• Den Status quo herausfordern: PMs bei Qonto führen nicht nur einen Backlog aus. Sie hinterfragen Annahmen, prototypisieren schnell und setzen sich für das bestmögliche Produkt ein - nicht nur für das, was angefordert wurde.
• Mit maximaler Teamautonomie arbeiten: Ihr Team besitzt seinen Fahrplan, wählt seine Ansätze und liefert unabhängig. Keine Genehmigungsebenen, kein Warten auf Ausschüsse.

• Tiefes Fachwissen im Bereich Buchhaltung: Sie haben in einem Buchhaltungs-Tech-Unternehmen gearbeitet oder in einer Rolle, in der Sie Produkte für Buchhalter und KMUs entwickelt haben. Sie kennen den Unterschied zwischen einem FEC und einer liasse fiscale - und warum es für das Produkt wichtig ist.
• Produktdenken: Sie verstehen den geschäftlichen Wert dessen, was Sie liefern. Sie denken in Ergebnissen, nicht in Funktionen, und sind bereit, schwierige Entscheidungen zu treffen.
• KI-natives Arbeiten: Sie nutzen KI, um Ihre Arbeit zu optimieren - von Forschung und Analyse bis hin zu Spezifikationen und Benutzertests. Sie sehen KI als Produkthebel, nicht nur als Produktivitäts-Hack.
• Erfahrung im Ausliefern: Sie haben mehr als 5 Jahre Erfahrung als PM, mit konkreten Beispielen von Produkten, die Sie von 0 auf 1 gebracht oder erheblich skaliert haben.
• Starke Kommunikation in Englisch: Sie arbeiten effektiv über Funktionen hinweg und können komplexe Fachprobleme klar an technische und nicht-technische Stakeholder kommunizieren.
• Französisch ist ein großer Vorteil, angesichts des regulatorischen und marktlichen Kontexts der Buchhaltung in Frankreich.

• Unbegrenzter Zugang zu den besten KI-Tools auf dem Markt - Claude, Dust, Notion AI, Cursor, Copilot.
• Eine Teamkultur, in der Autonomie der Standard ist: Sie treffen Ihre Entscheidungen und liefern ohne bürokratische Hürden.
• Ein Bereich, der durch KI und Regulierung vollständig transformiert wird - wenn Sie etwas von Grund auf neu im europäischen Maßstab aufbauen möchten, sind Sie hier genau richtig.

Sie berichten an Paul Mourot, Head of Product für Accounting. Paul kam zu Qonto, um die Buchhaltungsproduktlinie von Grund auf aufzubauen. Er bringt umfassende Erfahrung in komplexen, regulierten Produktbereichen mit und glaubt daran, PMs echte Verantwortung zu geben - Sie definieren die Vision für Ihren Bereich und sind für die Ergebnisse verantwortlich. Sein Ansatz: großartige Menschen einstellen, ihnen Kontext und Autonomie geben und eine Umgebung schaffen, in der die besten Ideen gewinnen, unabhängig davon, woher sie kommen.

• 2 Interviews (jeweils 1 Stunde): zuerst mit Ihrem Talent Acquisition Manager und dann mit Paul.
• Eine Hausaufgabe gefolgt von einem Live-Debriefing (1 Stunde), um zu demonstrieren, wie Sie denken und Ihnen einen Eindruck davon zu vermitteln, wie es wäre, bei Qonto zu arbeiten.

Wir streben an, dass der Einstellungsprozess maximal 10 Tage dauert, vom ersten Interview bis zum möglichen Angebot.

Wenn Sie bis hierhin gelesen haben und gedacht haben: „Das klingt nach mir, aber ich erfülle nicht alle Anforderungen“ - bewerben Sie sich trotzdem. Wir stellen nach Potenzial und Denkweise ein, nicht nach Checklisten.

Recruitment-Betrügereien nehmen zu. Bitte beachten Sie, dass wir niemals mit Drittanbieterplattformen oder Agenturen zusammenarbeiten, die von Kandidaten Zahlungen verlangen.

Wenn Sie eine verdächtige Nachricht erhalten, die angeblich von Qonto stammt, melden Sie diese bitte sofort.

Wir können KI-Tools verwenden, um Teile des Einstellungsprozesses zu unterstützen, wie z.B. die Überprüfung von Bewerbungen, die Analyse von Lebensläufen oder die Bewertung von Antworten. Diese Tools unterstützen unser Rekrutierungsteam, ersetzen jedoch nicht das menschliche Urteil. Letztendlich werden die endgültigen Einstellungsentscheidungen von Menschen getroffen. Wenn Sie weitere Informationen darüber wünschen, wie Ihre Daten verarbeitet werden, kontaktieren Sie uns bitte.