Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Features im Frontend und Backend für unsere Plattform.
- Unternehmen: Dynamisches Tech-Unternehmen mit flachen Hierarchien und direktem Einfluss.
- Vorteile: 100% Remote-Arbeit, modernes Tech-Stack und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Plattform und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung mit ReactJS, Node.js und PostgreSQL sowie Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 75000 € pro Jahr.
Remote / Hybrid
Du baust gerne Produkte von Datenbank bis UI? Werde Teil unseres Tech-Teams und entwickle die Plattform weiter, die tausende Tester und Unternehmen verbindet.
Deine Aufgaben
- Entwicklung neuer Features im Frontend (React / Next.js) und Backend (Node.js, Python)
- Design und Optimierung der PostgreSQL-Datenbank und APIs
- Containerisierung und Deployment mit Docker
- Code Reviews und technische Dokumentation
- Enge Zusammenarbeit mit Product und Design
- Performance-Optimierung und Monitoring der Plattform
Das bringst du mit
- Fundierte Erfahrung mit ReactJS / Next.js im Frontend
- Backend-Kenntnisse mit Node.js und/oder Python
- Sicherer Umgang mit PostgreSQL und relationalen Datenbanken
- Erfahrung mit Docker und Container-Orchestrierung
- Verständnis für CI/CD-Pipelines und moderne DevOps-Praktiken
- Teamfähigkeit, sauberer Code und Lust auf Ownership
Das bieten wir
- 100% Remote möglich - arbeite von wo du willst
- Modernster Tech-Stack (Next.js 15, TypeScript, Prisma, Tailwind)
- Flache Hierarchien mit direktem Impact aufs Produkt
- Flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
- Hardware-Budget und Weiterbildungsmöglichkeiten
Interesse geweckt? Schick uns deine Bewerbung mit Lebenslauf und kurzer Motivation. Wir melden uns innerhalb weniger Tage.
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Full Stack Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: QORVUS
Als Full Stack Entwickler (m/w/d) in unserem innovativen Tech-Team profitierst du von einer flexiblen Remote-Arbeitsumgebung, die dir die Freiheit gibt, von überall aus zu arbeiten. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der deine Ideen direkten Einfluss auf unsere Plattform haben. Zudem bieten wir dir ein modernes Arbeitsumfeld mit einem attraktiven Hardware-Budget und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine berufliche Entwicklung voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Full Stack Entwickler (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei QORVUS anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Full Stack Entwickler (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei QORVUS vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei QORVUS klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei QORVUS vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
