Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte technische Strategien für Wohnimmobilienprojekte und steuere spannende Bauvorhaben.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens in Berlin, das sich auf nachhaltige Immobilieninvestitionen spezialisiert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein attraktives Gehalt bis ca. 90.000 € jährlich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Wohnimmobilienprojekte und arbeite in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und Erfahrung im technischen Asset Management.
- Andere Informationen: Wir bieten eine unbefristete Festanstellung ohne Kosten für dich als Bewerber.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 126000 € pro Jahr.
Einleitung Sie suchen eine neue Herausforderung im technischen Asset Management – mit echtem Gestaltungsspielraum und Verantwortung für spannende Wohnimmobilienprojekte? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Unser Mandant ist ein etabliertes und wachsendes Investment- und Asset-Management-Unternehmen mit Sitz in Berlin. Der Fokus liegt auf der Identifikation, Entwicklung und aktiven Wertsteigerung von Wohn- und Gewerbeimmobilien in urbanen Lagen. Dabei spielen nachhaltige Investitionen, das Erkennen baulicher Potenziale sowie gezielte strukturelle Optimierungen eine zentrale Rolle. Im Zuge der weiteren Expansion bietet sich Ihnen jetzt die Chance, als (Senior) Technischer Asset Manager (m/w/d) Teil eines ambitionierten Teams zu werden – und den Wohnimmobilienbestand aktiv mitzugestalten: durch technische Strategien, Umbauten, Ausbauten und Modernisierungen, die echten Mehrwert schaffen. Aufgaben Technische Verantwortung für ein ausgewähltes Wohnimmobilienportfolio Steuerung und Umsetzung technischer Maßnahmen zur Wertsteigerung, darunter Umbauten, Modernisierungen und Dachgeschossausbauten Durchführung von Machbarkeitsanalysen, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und bautechnischen Konzeptentwicklungen Begleitung und Kontrolle von Bauprojekten – von der Planung über die Ausschreibung bis zur Ausführung und Abnahme Unterstützung bei Verhandlungen und Gestaltung von Mietverträgen Schnittstellenmanagement zwischen kaufmännischem Asset Management, externen Dienstleistern, Planungsbüros und Behörden Erarbeitung nachhaltiger Objektstrategien mit dem kaufmännischen Assetmanagement zur Maximierung der Vermietung und Wertsteigerung Budgetverantwortung und laufende Kostenkontrolle Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Mindestens einige Jahre Berufserfahrung im Technischen Asset Management von Wohnimmobilien Erfahrung in der Umsetzung von Sanierungen, Aus- und Umbauten sowie im Umgang mit Bestandsimmobilien Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein sicheres, verbindliches Auftreten Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie unternehmerisches Denken Benefits Die Position ist ab sofort in Vollzeit und unbefristeter Festanstellung zu besetzen. Das Unternehmen bietet u.a.: Mitarbeit in einem dynamischen, wachstumsorientierten Unternehmen mit hoher Gestaltungsfreiheit Anspruchsvolle und vielseitige Projekte im Bereich technisches Asset Management Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein unternehmerisches Umfeld Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage Berlins mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Attraktives Gehaltspaket mit Entwicklungsperspektiven Bzgl. dem Gehalt stimmen wir uns im Vorfeld individuell mit Ihnen ab. Möglich sind je nach Erfahrung und Qualifikation bis ca. 90.000 € Jahresbruttogehalt . Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen erreichen Sie uns telefonisch unter: 030 – 55 51 28 44 oder per WhatsApp unter: 0176 – 726 836 50 Als renommierte Headhunting-Agentur in der Immobilienbranche stimmen wir jeden Schritt im Vorfeld mit Ihnen ab. Für Sie entstehen keine Kosten Wir stellen Sie erst bei einem Unternehmen vor, wenn wir Ihr Einverständnis haben Wir arbeiten diskret und vertraulich QTalents – Ihre spezialisierte Personalberatung und -vermittlung in der Immobilienbranche – seit 2016. Wir sind deutschlandweit auf die Immobilienbranche spezialisiert und besetzen Top-Vakanzen im Auftrag unserer Mandanten. Wir vermitteln Positionen nur für die Festanstellung – keine Zeitarbeit. Wir stimmen jeden Schritt gemeinsam mit Ihnen ab und stellen Sie nur mit Ihrem Einverständnis bei potentiellen Arbeitgebern vor. Ohne Ihre Einwilligung versenden wir Ihre Daten nicht an Dritte.
(Senior) Technischer Asset Manager (m/w/d) mit klarem Fokus auf Wohnimmobilien - bis ca. 90.000 € Jahresgehalt Arbeitgeber: QTalents - Real Estate Recruiting
Kontaktperson:
QTalents - Real Estate Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Technischer Asset Manager (m/w/d) mit klarem Fokus auf Wohnimmobilien - bis ca. 90.000 € Jahresgehalt
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilien- und Bauindustrie zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf technisches Asset Management konzentrieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Wohnimmobilien und nachhaltige Investitionen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das technische Asset Management beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im technischen Asset Management unter Beweis stellen. Denke an Projekte, bei denen du erfolgreich Umbauten oder Modernisierungen geleitet hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Arbeitsweise und deinem Führungsstil zu beantworten. Das Unternehmen sucht jemanden, der eigenverantwortlich arbeiten kann und gleichzeitig gut im Team agiert. Überlege dir, wie du deine Kommunikations- und Durchsetzungsstärke am besten präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Technischer Asset Manager (m/w/d) mit klarem Fokus auf Wohnimmobilien - bis ca. 90.000 € Jahresgehalt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Fokus auf Wohnimmobilien und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als (Senior) Technischer Asset Manager hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfahrungen im technischen Asset Management und in der Umsetzung von Sanierungen und Umbauten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für technische Herausforderungen im Asset Management darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Wertsteigerung von Wohnimmobilien beitragen kannst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei QTalents - Real Estate Recruiting vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen klaren Fokus auf technisches Asset Management hat, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Umsetzung von Sanierungen und Umbauten verdeutlichen.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte, insbesondere im Hinblick auf nachhaltige Investitionen und Wertsteigerung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle Schnittstellenmanagement erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Durchsetzungsstärke zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Zeige unternehmerisches Denken
Die Position erfordert ein hohes Maß an unternehmerischem Denken. Sei bereit, Ideen zur Wertsteigerung und zur Maximierung der Vermietung zu präsentieren. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um ähnliche Ziele zu erreichen.