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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Wohnimmobilien und betreue Wohnungseigentümergemeinschaften in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Regionale Immobilienverwaltung in Hamburg mit modernem, digitalem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt bis 60.000 €, Dienstwagen, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
- Warum dieser Job: Gestalte die Immobilienbewirtschaftung aktiv mit und profitiere von flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung oder Studium im Immobilienbereich, Erfahrung in der WEG-Verwaltung von Vorteil.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 60000 € pro Jahr.
Wohnimmobilien | WEG & Zinshaus | Voll- oder Teilzeit (30–40h) | Unbefristet | zzgl. Dienstwagen
Unser Mandant ist eine inhabergeführte, regional tätige Immobilienverwaltung in Hamburg mit Fokus auf die Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften sowie klassischen Zinshausbeständen. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine moderne, digitale Arbeitsweise, persönliche Betreuung und ein hohes Qualitätsverständnis in der Immobilienbewirtschaftung aus. In einem kleinen, eingespielten Team mit kurzen Entscheidungswegen wird großen Wert auf Eigenverantwortung, Verlässlichkeit und ein kollegiales Miteinander gelegt. Die Position ist ab sofort oder nach Vereinbarung in Voll- oder Teilzeit (30–40h/Woche) und unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
Aufgaben
- Attraktives Jahresgehalt von bis zu ca. 60.000 € brutto zzgl. Dienstwagen (je nach Erfahrung und Qualifikation)
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell
- 1 Tag Homeoffice pro Woche
- Möglichkeit zur Voll- oder Teilzeit (30–40h/Woche)
- Moderne Arbeitsausstattung und digitalisierte Prozesse
- Strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Wertschätzendes, kollegiales Team mit hoher Eigenverantwortung
- Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) sowie Parkmöglichkeiten vor Ort
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Immobilienbereich bzw. vergleichbare Qualifikation – alternativ auch Quereinstieg mit relevanter Erfahrung
- Berufserfahrung in der WEG- und/oder Zinshausverwaltung
- Erfahrung in der Leitung von Eigentümerversammlungen von Vorteil
- Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen EDV-Anwendungen
- Idealerweise Kenntnisse in Immobilienverwaltersoftware
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und serviceorientiertes Auftreten
- Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten in einem kleinen Team
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
WEG-Verwalter (m/w/d) bis ca. 60.000 € Jahresgehalt zzgl. Dienstwagen - Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: QTalents - Real Estate Recruiting
Kontaktperson:
QTalents - Real Estate Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: WEG-Verwalter (m/w/d) bis ca. 60.000 € Jahresgehalt zzgl. Dienstwagen - Voll- oder Teilzeit
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach möglichen Praktika oder Werkstudentenstellen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für WEG-Verwalter und andere Positionen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So bist du immer einen Schritt voraus und erhöhst deine Chancen auf den Job deiner Träume!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: WEG-Verwalter (m/w/d) bis ca. 60.000 € Jahresgehalt zzgl. Dienstwagen - Voll- oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrung in der WEG- oder Zinshausverwaltung hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du zum Team beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir schnellstmöglich auf dich zukommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei QTalents - Real Estate Recruiting vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Immobilienverwaltung zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Projekte und verstehe ihre Werte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der WEG- und Zinshausverwaltung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel mit Eigentümerversammlungen und Teamarbeit zu tun hat, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Ansichten und Ideen selbstbewusst zu präsentieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.