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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere nationale und internationale Awards mit einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: Renommiertes Unternehmen im Bereich PR und HR mit einer herzlichen Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Büro in Berlin.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Events und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Kommunikation, PR oder Marketing und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Erlebe eine offene Atmosphäre mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du behältst stets den Überblick und hast Lust nationale und internationale Awards zu planen? Dein Herz schlägt für exzellente Veranstaltungsformate mit hoher Kund:innen-orientierung? Nutze Deine Chance und bewirb Dich jetzt als Junior Awards Manager*in für unsere renommierten Awards für HR- und PR-Exzellenz. Diese Stelle bietet Dir eine spannende Einstiegsposition, in der Du dich auf die Organisation und Vermarktung von Awards spezialisieren und gleichzeitig einen breiten Einblick in aktuelle Projekte im Bereich PR, Kommunikation und Personalmanagement bekommen kannst.
Deine Verantwortung
- Du verantwortest die Planung, Umsetzung und Nachbereitung unserer Awards sowie Galaveranstaltungen in den Bereichen PR, Kommunikation und Human-Resources.
- Als Projektmanager:in steuerst Du den gesamten Awardsprozess (Konzeption, Marketing, Einreichungsprozess, Juryprozess, Awardshow) und koordinierst dabei die Timings, das Budget sowie die Schnittstellen z.B. zu Marketing, Kreation, Operations, Event, Einkauf.
- Du bist die primäre Kontaktperson für unsere renommierten Jurys und betreust diese von der Anfrage bis zum Jury Meeting.
- In enger Zusammenarbeit mit unseren Marketing-, Grafik- und Webteams implementierst Du Marketingmaßnahmen für die Awards.
- Du bist Ansprechpartner:in für die detaillierte Beratung und Betreuung der Awards-Einreicher:innen und Teilnehmer:innen am Telefon sowie per E-Mail, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
- Zusammen mit unserem Event-Management Team planst und organisierst Du unsere Gala/Award Shows, die in Berlin stattfinden.
Deine Skills
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, PR, HR, Marketing, Geistes- bzw. Politikwissenschaften oder einer vergleichbaren Ausrichtung.
- Mind. 1 Jahr Berufserfahrung.
- Interesse und bestenfalls Praxiserfahrungen im Bereich PR, HR, Marketing, Politik oder Projektmanagement.
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere PowerPoint, Excel und Word sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit Projekttools (z.B. Atlassian).
- Organisationstalent mit einer sorgfältigen und selbstständigen Arbeitsweise sowie einem hohen Maß an Serviceorientierung.
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit einem hohen Maß an Kooperations- und Teamfähigkeit.
- Strukturierte Arbeitsweise, Stressresistenz und Problemlösekompetenz.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse.
Unsere Benefits
- Flexibles Arbeitszeitmodell: Gestalte deinen Arbeitsbeginn, deine Pause und deinen Feierabend flexibel um unsere Kernarbeitszeit von 10-15 Uhr.
- Hybrides Arbeiten: Nutze die Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche mobil zu arbeiten.
- Urlaub, Flexity Tage und Workation: Erhole dich an 30 bezahlten Urlaubstagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche.
- Weiterbildungen: Ganz nach unserem Motto #keepquestioning fördern wir dich in deiner Rolle mit 5 Weiterbildungstagen im Jahr.
- Teamatmosphäre: Sei Teil eines motivierten, herzlichen Teams aus über 150 Mitarbeitenden.
- Chancengleichheit: Eine offene, tolerante und herzliche Umgebung und gleiche Chancen für alle Mitarbeitenden liegen uns am Herzen.
- Kurze Wege und flache Hierarchien: Erlebe bei uns eine Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe.
- Mitwirken und Teilnahme an Fachtagungen und Kongressen: Erweitere dein Wissen und Netzwerk durch dein Mitwirken und die Teilnahme an unseren renommierten Veranstaltungen.
- Internes Sportprogramm und Kooperation mit Urban Sports Club: Nutze unsere vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
- Betriebliche Altersvorsorge: Sorge für deine Zukunft vor mit der Möglichkeit der Bezuschussung einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Fühl Dich wohl und sei Du selbst: Bei uns zählt der Mensch, nicht das Outfit.
- Lage im Herzen Berlins mit sehr guter ÖPNV-Anbindung.
- Modernes begrüntes Office mit Innenhof: Arbeite in einem inspirierenden Umfeld.
Erzähl uns, wer Du bist! Wir freuen uns auf Deinen Lebenslauf, Dein frühestes Startdatum und Deine Gehaltsvorstellung über den "Ich bin interessiert" Button.
Junior Awards Manager*in Fokus Projektmanagement & Marketing Arbeitgeber: Quadriga Media Berlin GmbH
Kontaktperson:
Quadriga Media Berlin GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Awards Manager*in Fokus Projektmanagement & Marketing
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen über die Stelle. Oft gibt es Insider-Infos oder sogar Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Awards, die du managen würdest, und über aktuelle Trends im PR- und HR-Bereich. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich bei der Sache bist.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze sie, um Kontakte zu knüpfen. Das zeigt Engagement und kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Awards und das Team zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Awards Manager*in Fokus Projektmanagement & Marketing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Kreativität an die Sache herangehen. Lass deine Individualität durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre uns, warum du genau für die Position als Junior Awards Manager*in brennst und was dich an unseren Awards begeistert.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine saubere Formatierung. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewirb dich über unsere Website!: Nutze den "Ich bin interessiert" Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und schnellstmöglich auf dich zurückkommen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quadriga Media Berlin GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Awards
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den Awards auseinandersetzen, die du betreuen würdest. Schau dir die Webseiten der Auszeichnungen an und informiere dich über vergangene Veranstaltungen. So kannst du im Gespräch gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Marketing unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Geschichten vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Erwartungen an die Rolle. So kannst du auch herausfinden, ob die Position wirklich zu dir passt.