Auf einen Blick
- AufgabenLeite innovative Cloud-Migrations und entwickle Lösungen für spannende Projekte.
- UnternehmenWachsendes AI-Engineering-Unternehmen mit dynamischer Kultur.
- Warum dieser JobGestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und arbeite an bedeutenden Herausforderungen.
- QualifikationenErfahrung in Cloud-Migration und Architektur, Teamarbeit und Problemlösung.
Das solltest du mitbringen
Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.
Über die Rolle
Overview
While technology is the heart of our business, a global and diverse culture is the heart of our success.
We love our people and we take pride in catering them to a culture built on transparency, diversity, integrity, learning and growth.
If working in an environment that encourages you to innovate and excel, not just in professional but personal life, interests you- you would enjoy your career with Quantiphi!
- Role
- Cloud Infrastructure Architect
Experience
- 8+ years
- Employment type
- Full Time
- Location
- US/Canada
- Job Overview
Quantiphi seeks an Infrastructure Migration Specialist and Solution Architect to spearhead our Platform Engineering initiatives.
In this role, you will be crucial to delivering sophisticated solutions to our clients, covering Application Development, Platform Engineering, Data Engineering, Analytics, and Machine Learning.
A key component of this position is specialized experience migrating workloads from on-premise data centers to the AWS cloud (Rehost and Replatform Migration), thereby empowering clients to maximize the benefits of cloud infrastructure.
What you will do
- Serve as an Infrastructure Migration Specialist and Solution Architect, specializing in migrating workloads from on-premise data centers to the AWS cloud (Rehost and Replatform Migration).
- Spearhead Platform Engineering initiatives, focusing on large-scale Lift and Shift (REHOST) and REPLATFORM migrations targeting AWS EC2 instance-based architectures.
- Plan and execute migration tasks using AWS services (Migration Hub, MGN, SMS, DMS) and migration tools such as Cloud Endure and Double-Take.
- Conduct portfolio assessment and use tools like AWS Migration Evaluator to analyze and define optimal migration strategies.
- Troubleshoot Windows or Linux OS and Database server issues during migration to ensure a seamless transition.
- Empower clients to maximize the benefits of cloud infrastructure
- Basic Qualifications (BQ)
- Proficiency in Architecting, deploying and maintaining AWS Cloud based infrastructure services [VPC, IAM, S3, Lambda, EC2, SQS, SSM, ASG, Cloudwatch, Cloudtrail, Boto3, Python, EKS, Shell Scripting, Automation, SNS, SQS, KMS, EKS, ECR, RDS. etc]
- Good Understanding of medium to large Enterprise architectures, Multi-Account AWS setup.
- Cloud Migration Expertise
- Recent experience with and a strong understanding of various cloud migration strategies (the 7 Rs).
- Must have experience with at least one large-scale Lift and Shift (REHOST) migration and one large-scale REPLATFORM migration, targeting AWS EC2 instance-based architectures.
- Prior experience using migration tools such as Cloud Endure and Double-Take, as well as AWS services.
- Proficient in utilizing AWS services for migration, including Migration Hub, AWS Application Migration Service (MGN), and AWS Server Migration Service (SMS).
- Familiarity with Database servers is a plus, along with proficiency in the Migration Service (SMS) and AWS Database Migration Service (DMS).
- Expertise in AWS services, including EC2, S3, auto-scaling, Landing Zone, and Control Tower
- Proficiency in using AWS Migration Evaluator and Portfolio Assessment tools to analyze migration strategies
- Well-versed in service-oriented architecture and cloud-based web services architecture, design patterns, and frameworks
- Good understanding of Windows or Linux OS. Experience with troubleshooting Linux/Windows OS issues while migrating. Good to have handled Database server migrations also.
- Strong knowledge of cloud-related services such as compute, storage, network, and messaging (e. g., SNS, SQS).
- Networking Skills
- Proficiency in setting up and managing hybrid cloud networks, including VPN and AWS Direct Connect.
- Experience with configuring Application Load Balancers (ALB) for effective traffic management
- Automation and Deployment
- Proficient in scripting languages such as Python and Bash for automating migration tasks and processes.
- Familiarity with Infrastructure as Code (Ia C) tools, including AWS Cloud Formation and Terraform.
- Strong understanding of Ia C practices using tools like Terraform, CDK, and Cloud Formation Templates.
- Experience in automating development and testing processes through CI/CD pipelines using tools like Git, Jenkins, Sonar Qube, Artifactory, and Docker containers.
- Security and Compliance
- Strong understanding of AWS security best practices, including setting up IAM roles and policies for secure access.
- Knowledge of compliance requirements relevant to data handling and migration processes.
- Configuration Management / Scripting and Programming
- Hands-on experience with scripting and programming languages such as Bash, Python, Core Java, and Scala.
- Previous work experience on Configuration management and using tools like Ansible, Chef, Puppet, AWS SSM, etc.
- Other Qualifications (OQ)
- Familiarity on-prem VMware ecosystem such as v Sphere, v Center, ESX, NSX.
- Familiarity with v Motion, VM Export/Import and integrating with AWS.
- Skills in monitoring cloud infrastructure and application performance using tools like Amazon Cloud Watch.
- Experience in optimizing database queries and application performance following migration.
- Relevant certifications (e. g., AWS Certified Solutions Architect, AWS Certified Dev Ops Engineer).
- Experience with relational SQL, No SQL databases (e. g., Postgre SQL, Mongo DB, Redis).
- Ability to build and manage container hosting platforms using Docker, Kubernetes, AWS EKS.
- Familiarity with systems management and automation tools like Puppet, Chef, and Ansible.
- Experience working in an Agile and Dev Ops environment.
- What is in it for you
- Join one of the world’s fastest-growing AI-first digital engineering companies and make a real impact at scale.
- Lead and collaborate with a high-energy team of talented, driven individuals solving complex, meaningful challenges.
- Work with Fortune 500 companies and disruptive innovators in a research-driven environment with 60+ patents.
- Stay ahead of the curve by gaining hands-on experience with cutting-edge AI, ML, data, and cloud technologies while continuously upskilling.
- If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!
- #J-18808-Ljbffr
Details zum Job
Das bietet dir Quantiphi
Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, Remote-Arbeit und kontinuierliche Weiterbildung.
StudySmarter Expertenrat
Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
Direkt bei Quantiphi bewerben
Viele Unternehmen, wie Quantiphi, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!
In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!
Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!
Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!
Jede Bewerbung sollte individuell auf Quantiphi und die ausgeschriebene Position Technical Architect - Platform - Cloud Infrastructure zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quantiphi vorbereitet
Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Quantiphi an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
Über den Arbeitgeber
Quantiphi
Quantiphi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und vielfältige Unternehmenskultur fördert, die auf Transparenz, Integrität und kontinuierlichem Lernen basiert. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie der Chance, mit führenden Unternehmen der Fortune 500 zusammenzuarbeiten und an innovativen Technologien im Bereich künstliche Intelligenz und Cloud zu arbeiten. Wenn Sie in einem Umfeld arbeiten möchten, das sowohl berufliches als auch persönliches Wachstum unterstützt, sind Sie bei Quantiphi genau richtig.
