Senior Management Consultant Digitalisierung (all genders)
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Senior Management Consultant Digitalisierung (all genders)

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Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Kunden bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse und entwickle innovative Technologie-Roadmaps.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Beratungsunternehmen im Bereich Management & Prozess Consulting.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und 31 Tage Urlaub.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie und flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in SAP- oder IT-Transformationsprojekten erforderlich.
  • Andere Informationen: Erhalte ein sehr gutes Gehalt und ein attraktives Bonusmodell.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Wir leiten unsere Kunden bei der optimalen Abbildung und Automatisierung ihrer Geschäftsprozesse – von der Prozessberatung über die Implementierung bis zur Integration in die Organisation. Unterstütz uns dabei. Für unseren neuen Geschäftsbereich Management & Prozess Consulting suchen wir Verstärkung. Du willst anspruchsvolle Ziele verwirklichen und z.B. … Technologie-Roadmaps für Enterprise-Landschaften entwickeln, Automatisierungs- und KI-Use-Cases pilotieren, technische Machbarkeitsanalysen (PoCs) konzipieren und begleiten, agiles Multi-Stream-Projektmanagement nach Scrum/SAFe steuern, DevOps-Pipelines (CI/CD), Test- und Qualitätssicherungs-Prozesse etablieren, und im Rahmen des Change-Enablement Trainings- und Kommunikationskonzepte erstellen und ausrollen? Was Dich auszeichnet! Du hast … mindestens 7 Jahre Erfahrung Erfahrung in SAP- oder IT-Implementierungs- und Transformationsprojekten, tiefes Verständnis von System-Architekturen, Businessanalyseerfahrung, Kommunikationskompetenz auf hoher Managementebene, sowie Trainingserfahrung und Moderationsgeschick. Das bieten wir Vielfältige Kundenprojekte von Strategie bis Umsetzung Sehr gutes Gehalt und ein attraktives Bonusmodell Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, 31 Tage Urlaub Mobilitätsangebot Firmenfitness (EGYM-Wellpass) Moderne IT-Ausstattung, Laptop/Handy auch zur privaten Nutzung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und gute Führungskultur

Senior Management Consultant Digitalisierung (all genders) Arbeitgeber: QUANTO Solutions GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und digitale Transformation fokussiert ist. Unsere Unternehmenskultur fördert flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, was Ihnen ermöglicht, Ihre Ideen schnell umzusetzen und einen echten Einfluss auf unsere Kundenprojekte zu haben. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
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Kontaktperson:

QUANTO Solutions GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Management Consultant Digitalisierung (all genders)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch zu initiieren.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und Automatisierung. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch die neuesten Entwicklungen und Technologien im Blick hast, die für unsere Projekte relevant sind.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du deine Erfolge in SAP- oder IT-Transformationsprojekten anschaulich präsentieren kannst, um deine Eignung zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Senior Management Consultant ist es wichtig, komplexe Themen verständlich zu vermitteln. Übe, wie du technische Konzepte einfach erklären kannst, um dein Moderationsgeschick zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Management Consultant Digitalisierung (all genders)

Prozessberatung
Implementierung von Geschäftsprozessen
Integration in Organisationen
Technologie-Roadmaps entwickeln
Automatisierungs- und KI-Use-Cases pilotieren
technische Machbarkeitsanalysen (PoCs) konzipieren
agiles Projektmanagement (Scrum/SAFe)
DevOps-Pipelines (CI/CD) etablieren
Test- und Qualitätssicherungs-Prozesse
Change-Enablement
Trainingserfahrung
Moderationsgeschick
tiefes Verständnis von System-Architekturen
Businessanalyseerfahrung
Kommunikationskompetenz auf hoher Managementebene

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, insbesondere in Bezug auf SAP- oder IT-Implementierungsprojekte.

Betone deine Soft Skills: Da Kommunikationskompetenz und Moderationsgeschick wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei QUANTO Solutions GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die spezifischen Ziele und Herausforderungen des Unternehmens im Bereich Digitalisierung. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen in der Prozessberatung und Implementierung dazu beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die SAP- oder IT-Implementierungen betreffen. Sei bereit, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern und wie du dabei Herausforderungen gemeistert hast.

Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position hohe Kommunikationskompetenz auf Managementebene erfordert, übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du Stakeholder in den Entscheidungsprozess einbeziehen würdest.

Zeige dein Verständnis für agile Methoden

Da agiles Projektmanagement nach Scrum/SAFe gefordert wird, solltest du deine Kenntnisse in diesen Methoden betonen. Bereite dich darauf vor, wie du agile Prinzipien in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.

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