Team Lead Autonomy Hardware (m/f/d)

Schließen Sie sich Quantum-Systems an und helfen Sie, autonome Bodensysteme in den realen Betrieb zu bringen. Als Teamleiter Autonomie Hardware sind Sie verantwortlich für das Hardware-Rückgrat unseres Autonomie-Stacks: die Rechenplattform, das vollständige Sensorset (Kamera, Radar, Lidar, IMU, Konnektivität) und dessen Integration in eine Vielzahl von Fahrzeugen, von Partner-Lkw-OEMs und UGV-Herstellern bis hin zu unserem eigenen Mandrill UGV.

Dies ist eine Player-Coach-Rolle: Sie werden ein leistungsstarkes, flexibles und erfahrenes Team aufbauen und leiten, während Sie hands-on in Design, Verifizierung und Integration bleiben. Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen Autonomie-Software, Fahrzeugherstellern, unseren Luft- und Seebereichen sowie der zentralen Lieferkette und stellen sicher, dass unsere Hardware robust, wiederverwendbar und skalierbar ist.

Was ist Ihre tägliche Mission:

• Teamführung: Bauen, leiten und befähigen Sie ein leistungsstarkes, flexibles und erfahrenes Autonomie-Hardware-Team. Setzen Sie Prioritäten, stellen Sie die Qualität der Lieferung sicher und etablieren Sie Best Practices für Design, Dokumentation und Überprüfung. Bleiben Sie hands-on: Sie fordern das Design heraus, überprüfen Prototypen und testen zusammen mit Ihrem Team.
• Eigentum an Autonomie-Hardware (Rechnen & Sensorset): Stellen Sie sicher, dass Sie und Ihr Team die Architektur der Autonomie-Rechenplattform und des Sensorsets besitzen: Kamera, Radar, Lidar, IMU und Konnektivität. Definieren und entwickeln Sie die Netzwerk-Topologie des Autonomie-Kits. Benchmarken Sie Rechenplattformen und Sensoren und treffen Sie Entscheidungen über Herstellung/Kauf und Anbieter. Integrieren Sie das Autonomie-Hardware-Kit in verschiedene Fahrzeugtypen: Lkw von OEM-Partnern, UGVs von externen Partnern und unseren eigenen Mandrill UGV. Besitzen Sie die mechanische, elektrische und elektronische Integration: Montagesysteme, Stromversorgung, Schaltpläne, Kabeldesign und Schnittstellen. Entwerfen Sie für Robustheit und anspruchsvolle Umweltbedingungen (Vibration, Temperatur, EMC). Führen Sie den gesamten Designprozess von der Konzeptentwicklung bis zur Industrialisierung durch: Schaltpläne, Kabeldesign, CAD und Simulation. Bauen und betreiben Sie VnV-Setups von Breadboards und Gelben Boards bis hin zu Fahrzeugtests. Stellen Sie sicher, dass Designs herstellbar und skalierbar sind: robuste Designprinzipien, Zusammensetzung und Industrialisierung.
• Kollaboration über Funktionen und Domänen hinweg: Arbeiten Sie Hand in Hand mit unseren Software- und Prototyping-Teams, um die Hardware mit dem Autonomie-Stack abzustimmen. Arbeiten Sie eng mit Fahrzeugherstellern (Lkw-OEMs und UGV-Partnern) als externe und interne Stakeholder zusammen. Stimmen Sie sich mit unseren Luft- und Seebereichen ab, um Hardware wiederzuverwenden und Skaleneffekte über Quantum-Systems hinweg zu nutzen. Arbeiten Sie mit dem zentralen Supply Chain Management über den gesamten Lebenszyklus hinweg zusammen: frühe Anbieterengagements, Beschaffung, Dienstleistungsvereinbarungen und Lieferpläne.

Was Sie ins Team bringen:

• Ingenieurabschluss in Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder einem vergleichbaren Bereich.
• Über 10 Jahre praktische Erfahrung in der Hardwareentwicklung; mindestens 2 Jahre in einer Führungs- oder Teamleitungsrolle.
• Hintergrund in Automobil, Verteidigung oder Robotik, idealerweise mit Erfahrung in der Integration von Hardware in Fahrzeuge und der Zusammenarbeit mit OEMs.
• Starke Expertise in Sensortechnologien (Kamera, Radar, Lidar, IMU) und eingebetteten/Edge-Rechenplattformen.
• Nachgewiesene VnV-Erfahrung: Breadboards, Gelbe Boards, Benchmarking und Netzwerk-Topologiedesign.
• Beherrschung des gesamten Hardware-Designprozesses: robustes Design für raue Umweltbedingungen, Schaltpläne, Kabeldesign, CAD, Simulation und Industrialisierung.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Supply-Chain-Teams, von frühen Anbieterengagements bis hin zu Dienstleistungsvereinbarungen und Lieferplänen.
• Starke Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten über Ingenieurwesen, Partner und Lieferanten hinweg; komfortabel in der Vertretung von Hardware-Themen gegenüber OEMs und interner Führung.
• Fließend in Deutsch und Englisch.
• Player-Coach-Mindset: hohe Eigenverantwortung, pragmatisch und gedeihend in einem schnelllebigen Umfeld.

Ihre Vorteile:

• Direkter Einfluss: Sehen Sie Ihre Beiträge, die schnell aus modernster Forschung in industrialisierte Produkte integriert werden, die innerhalb kurzer Entwicklungszyklen im Feld fliegen.
• Kultur & Umgebung: Eine dynamische, schnelllebige und kollaborative Startup-Umgebung mit flachen Hierarchien, effizienter Zusammenarbeit und einem starken Fokus auf kontinuierliche Lernmöglichkeiten.
• Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr, um Ihr persönliches und berufliches Leben zu unterstützen.
• Mittagsbenefit: Wir fördern gesundes Essen und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter mit einem monatlichen Mittagsbudget.
• Gesundheit & Wellness: Wir unterstützen Ihr körperliches Wohlbefinden mit einer vom Unternehmen subventionierten eGym Wellpass-Mitgliedschaft, die Ihnen Zugang zu Tausenden von Fitnessstudios und Sporteinrichtungen bietet.