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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite einen Radiologie-Standort und optimiere Prozesse für beste Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Quartz Healthcare – ein innovatives Netzwerk im Gesundheitswesen mit über 1.500 engagierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30+1 Urlaubstage, attraktives Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Radiologie und arbeite mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Praxismanagement und betriebswirtschaftliches Verständnis sind erforderlich.
- Andere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei Quartz – einem führenden Anbieter von medizinischen Dienstleistungen im Gesundheitswesen! Quartz Healthcare ist ein dynamisches und innovatives europäisches medizinisches Netzwerk für Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin. Über 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten deutschlandweit mit großem Engagement daran, unseren Patientinnen und Patienten die medizinisch bestmögliche Behandlung und Betreuung zu bieten. Als rasant wachsendes Unternehmen konnten wir innerhalb von nur zwei Jahren über 30 Standorte neu etablieren. Unser Ziel ist es, mittelfristig auf 200 Standorte zu expandieren. In NRW betreiben wir 14 Standorte, bis vor kurzem unter dem Namen radprax. In Münster betreiben wir zwei betriebswirtschaftlich und organisatorisch sehr gut aufgestellte radiologische Standorte: unseren Hauptstandort in der Weseler Straße sowie einen kleineren Standort für Privatpatienten in der Von-Vinke-Straße.
Zur Verstärkung unseres Management-Teams in Münster suchen wir Sie für 40 Stunden/Woche.
Ihre Aufgaben
- Operative und betriebswirtschaftliche Leitung eines Radiologie-Standorts (MVZ)
- Verantwortung für Kennzahlen, Budget und Gewinn- und Verlustrechnung (P&L)
- Führung, Einsatzplanung und Entwicklung des nicht-ärztlichen Teams (MFA / MTRA)
- Optimierung von Prozessen, Auslastung und Patientensteuerung
- Enge Zusammenarbeit mit ärztlicher Leitung und Unternehmenszentrale
Ihr Profil
- Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (MFA) oder MTR/MTRA mit Erfahrung in der Radiologie
- Mehrjährige Erfahrung im Praxismanagement / MVZ / Gesundheitswesen
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Betriebswirtschaftliches Verständnis und KPI-Orientierung
- Strukturierte, durchsetzungsstarke und kommunikative Persönlichkeit
Ihre Vorteile
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden MVZ-Netzwerk
- 30 + 1 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt + Entwicklungsperspektiven
- Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
- Großer Gestaltungsspielraum und hohe Eigenverantwortung
- Hochmoderne Geräte & digitalisierte Prozesse
- Betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing & Mitarbeiterrabatte
- Sicherer Arbeitsplatz im Gesundheitswesen
Bewerben Sie sich noch heute als Praxismanager (m/w/d) als Standortleitung! Klicken Sie auf den Link, um Ihre Bewerbung online einzureichen, oder bewerben Sie sich ganz einfach per Email: jobs@quartz-healthcare.com. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihr direkter Ansprechpartner: Hendrick Meyer Talent Acquisition Specialist Quartz Westfalen MVZ GmbH Weseler Straße 253, 48151 Münster Tel.: +49 (0)202 2489 - 9077
Standortleiter MVZ / Praxismanager (m/w/d) Radiologie Münster Arbeitgeber: Quartz Nordrhein MVZ GmbH
Kontaktperson:
Quartz Nordrhein MVZ GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleiter MVZ / Praxismanager (m/w/d) Radiologie Münster
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Radiologie-Branche zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele von Quartz verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Patientenversorgung zu verbessern.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen! Wenn du bereits Erfahrung im Praxismanagement hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du Teams erfolgreich geleitet und Prozesse optimiert hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhältst schneller Rückmeldungen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleiter MVZ / Praxismanager (m/w/d) Radiologie Münster
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verbindung zur Stelle herstellen!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als Standortleiter passen. Das zeigt uns, dass du die Stellenanzeige wirklich gelesen hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quartz Nordrhein MVZ GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Quartz Healthcare. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein betriebswirtschaftliches Verständnis unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit dem nicht-ärztlichen Team. Frage nach der Teamstruktur und wie die Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen funktioniert. Das zeigt, dass du Wert auf eine gute Teamarbeit legst.
✨Kenne deine KPIs
Mach dich mit den wichtigsten Kennzahlen (KPIs) im Gesundheitswesen vertraut, insbesondere im Bereich Radiologie. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kennzahlen in der Vergangenheit verfolgt und optimiert hast.