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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die radiologischen Standorte und optimiere Prozesse für ein wachsendes Gesundheitsnetzwerk.
- Arbeitgeber: Quartz Healthcare – ein dynamisches europäisches Netzwerk im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30+1 Tage Urlaub, Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze in einem innovativen und expandierenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft der Radiologie mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Gesundheitswesen und Erfahrung im Praxismanagement erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Standortleiter / Praxismanager MVZ Radiologie (m/w/d) – Gesundheitswesen Münster (bei Greven, Telgte, Senden, Drensteinfurt, Warendorf) Vollzeit (40 Std.) | Unbefristet
Über Quartz Healthcare! Quartz Healthcare ist ein wachsendes europäisches Netzwerk für Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin mit über 1.500 Mitarbeitenden und mehr als 30 Standorten in Deutschland. In Münster betreiben wir zwei etablierte radiologische Standorte mit modernen Strukturen und klarer Ausrichtung auf Qualität und Effizienz. Unser Ziel: der Aufbau eines führenden MVZ-Netzwerks mit modernsten Strukturen und klarer Wachstumsstrategie.
Ihre Rolle im MVZ
- Als Standortleiter / Praxismanager (m/w/d) übernehmen Sie die operative und betriebswirtschaftliche Leitung unserer radiologischen Standorte in Münster.
- Sie steuern Prozesse, führen Ihr Team und tragen aktiv zum Wachstum eines expandierenden Gesundheitsnetzwerks bei.
Warum diese Position besonders ist
- Sie übernehmen die Verantwortung für mehrere Standorte und arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen.
- Dabei gestalten Sie aktiv Prozesse, Strukturen und die Weiterentwicklung im Rahmen einer dynamischen Wachstumsstrategie.
Ihre Vorteile
- Attraktives Gehalt + Entwicklungsmöglichkeiten
- Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
- Hoher Gestaltungsspielraum und echte Verantwortung
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden MVZ-Netzwerk
- 30 + 1 Tage Urlaub
- Moderne Ausstattung & digitalisierte Prozesse
- Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge & Mitarbeiterrabatte
Ihre Aufgaben
- Operative Leitung der Radiologie-Standorte (MVZ) in Münster
- Verantwortung für Kennzahlen, Budget und P&L
- Führung und Entwicklung des nicht-ärztlichen Personals (MFA / MTR / MTRA)
- Optimierung von Abläufen, Auslastung und Patientensteuerung
- Enge Zusammenarbeit mit ärztlicher Leitung und Zentrale
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Qualifikation im Gesundheitswesen, z. B.: Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d), Medizinisch-technischer Radiologieassistent (MTRA) (m/w/d), Medizinischer Technologe für Radiologie (MTR) (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Praxismanagement, MVZ oder Krankenhaus – mit Bezug zur Radiologie
- Fundierte Kenntnisse in radiologischen Abläufen und Strukturen
- Erfahrung in der Leitung / Teamführung von Vorteil
- Betriebswirtschaftliches Verständnis (Kennzahlen, Budget, Prozesse)
- Strukturierte, durchsetzungsstarke und kommunikative Persönlichkeit
Jetzt bewerben – schnell und unkompliziert online oder per E-Mail! jobs@quartz-healthcare.com
Ihr Ansprechpartner: Hendrick Meyer Talent Acquisition Specialist Quartz Westfalen MVZ GmbH Weseler Straße 253, 48151 Münster
Jetzt online bewerben
Standortleiter / Praxismanager MVZ Radiologie (m/w/d) - Gesundheitswesen Arbeitgeber: Quartz Nordrhein MVZ GmbH
Kontaktperson:
Quartz Nordrhein MVZ GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleiter / Praxismanager MVZ Radiologie (m/w/d) - Gesundheitswesen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Praxismanagement konkret einbringen kannst. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen! Sprich darüber, warum du in der Radiologie arbeiten möchtest und was dich an der Position als Standortleiter begeistert. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleiter / Praxismanager MVZ Radiologie (m/w/d) - Gesundheitswesen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen übereinstimmen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quartz Nordrhein MVZ GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Wachstumsstrategie und die Werte von Quartz Healthcare. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du aktiv zur Umsetzung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder dein Team geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und entwickelst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.