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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle innovative Betriebsmanagement-Strategien.
- Arbeitgeber: Der SWR ist ein führender Rundfunkanbieter, der Vielfalt und Chancengleichheit fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienproduktion und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung mit Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist teilbar und Bewerbungen von Frauen sind besonders willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Fachbereichsleiter / Fachbereichsleiterin (w/m/d) Betriebsmanagement innerhalb der Abteilung Außenübertragung Stand 16.7.2025 , 11:38 Uhr DAS ERWARTET DICH Du leitest ein standortübergreifendes Team aus technischen Mitarbeitenden, inklusive der damit verbundenen administrativen und organisatorischen Aufgaben, fachlich und personell Du baust den neuen Fachbereich Betriebsmanagement mit den Schwerpunkten Service, Planung und IT-Broadcast über alle drei Standorte auf Du entwickelst den Fachbereich in Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam der Außenübertragung und optimierst betriebliche Abläufe wie z.B. das Betriebsservice-Konzept Die Motivation, Qualifikation und Weiterentwicklung des Personals, unter Berücksichtigung von Abteilungszielen und strategischen Vorgaben, sind für dich zentrale Führungsaufgaben Der ständige persönliche Kontakt mit den Mitarbeitenden ist dir sehr wichtig DAS BRINGST DU MIT Du hast ein Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen und verfügst über Erfahrung im Führen von Organisationseinheiten Ein ausgeprägtes Verständnis für die vernetzte Audio- und Videoproduktion und hervorragende Kenntnisse von Technik, Prozesse und Workflows der Außenübertragung sowie angrenzende Bereiche zeichnen dich aus Du hast Erfahrung in Projektarbeit und ein Gespür für Innovationen und marktspezifische Neuerungen Du bist ein echter Teamplayer, hast Freude an übergreifender Zusammenarbeit, bist verantwortungs- und kostenbewusst, verlässlich und kommunikativ Du verfügst über ausgeprägte Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen Du verstehst, wie der freie Markt funktioniert und und hast einen Überblick über seine Entwicklungen Du erfüllst noch nicht alle beschriebenen Anforderungen? Überzeuge uns von deinem Potenzial und bewirb dich trotzdem! ECKDATEN Ausschreibungsnummer 086-2025 SWR Laufbahn Ingenieur / Ingenieurin (w/m/d) Eintrittsdatum 1. September 2025 Beschäftigungsart Festanstellung Standort Baden-Baden, Mainz oder Stuttgart Bewerbungsschluss 31. Juli 2025 Kontakt im Personalmanagement Christian Hergenröther, christian.hergenroether@SWR.de UNSERE BENEFITS Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm. Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt – sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits. Alle Infos zu unseren Benefits gibt’s hier. Die Stelle ist teilbar. VIELFALT IM SWR Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben. Wir sind Unterzeichner der \“Charta der Vielfalt\“ und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Fachbereichsleiter / Fachbereichsleiterin (w/m/d) Betriebsmanagement innerhalb der Abteilung Außenübertragung in Baden-Baden, Mainz oder Stuttgart Arbeitgeber: Quelle: SWR
Kontaktperson:
Quelle: SWR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachbereichsleiter / Fachbereichsleiterin (w/m/d) Betriebsmanagement innerhalb der Abteilung Außenübertragung in Baden-Baden, Mainz oder Stuttgart
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits im Betriebsmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Außenübertragung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Optimierung von Abläufen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Konfliktlösung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Werte und Ziele des SWR und bringe diese in deinen Gesprächen zur Sprache, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachbereichsleiter / Fachbereichsleiterin (w/m/d) Betriebsmanagement innerhalb der Abteilung Außenübertragung in Baden-Baden, Mainz oder Stuttgart
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Fachbereichsleiter / Fachbereichsleiterin. Erkläre, warum du dich für das Betriebsmanagement interessierst und was dich an der Arbeit im SWR reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Führen von Organisationseinheiten sowie deine Kenntnisse in der Audio- und Videoproduktion. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die ausgeschriebene Position qualifizieren.
Zeige Teamfähigkeit und Führungsqualitäten: Gib konkrete Beispiele für deine Teamarbeit und Führungsfähigkeiten. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Individualisiere deine Bewerbung: Vermeide Standardformulierungen und passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Gehe auf die genannten Schwerpunkte wie Service, Planung und IT-Broadcast ein und erläutere, wie du zur Optimierung der betrieblichen Abläufe beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quelle: SWR vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Struktur und die verschiedenen Abteilungen des Unternehmens. Da du ein standortübergreifendes Team leiten wirst, ist es wichtig, die Abläufe und die Kultur an den verschiedenen Standorten zu verstehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder betriebliche Abläufe optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Innovationskraft
Da die Stelle auch Innovationen und marktspezifische Neuerungen erfordert, sei bereit, Ideen und Vorschläge zu präsentieren, wie du den Fachbereich Betriebsmanagement weiterentwickeln würdest.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der persönliche Kontakt mit den Mitarbeitenden wichtig ist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Freude an der Zusammenarbeit hast.
