Dauernachtwache (m/w/d)

Dauernachtwache (m/w/d)

Merseburg Vollzeit 3825 - 4675 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Senioren während der Nacht.
  • Unternehmen: Moderne Seniorenresidenz mit wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Nachtzulagen, Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und tolle Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und erlebe eine sinnvolle Nachtschicht.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3825 - 4675 € pro Monat.

Wertschätzung, Zuverlässigkeit und Fachkompetenz sind Werte die uns täglich in der Zusammenarbeit mit Menschen leiten!

Ort: Merseburg (nördlich), Sachsen-Anhalt

Unser Kunde betreibt nördlich von Merseburg eine moderne Seniorenresidenz. Wir suchen in Auftrag des Trägers zum nächstmöglichen Termin einen Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)/ Pflegefachfrau/ Pflegefachmann in Voll- oder Teilzeit für die Tätigkeit als Dauernachtwache in der Zeit von 21:30 - 6:15 Uhr.

Anforderungsprofil:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in/ Pflegefachfrau/ Pflegefachmann und über Berufserfahrung in der stationären Altenpflege.

Die Residenz bietet eine attraktive Vergütung nach Tariftreuegesetz regionales Entgelt, 22% Nachtzulagen, 25% Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld, 29 Urlaubstage/ Jahr, Weiterbildungsangebote und eine strukturierte Einarbeitung.

Ihre Aufgaben:

  • Durchführen von Pflegen
  • Stellen der Medikamente
  • Anleiten der Pflegehilfskräfte
  • Pflegedokumentation
  • Übergabe an den Frühdienst

Dauernachtwache (m/w/d) Arbeitgeber: Querfurth Personalmanagement

Unser Kunde in Strausberg bietet eine wertschätzende und zuverlässige Arbeitsumgebung, die auf Fachkompetenz basiert. Als Küchenleiter/in profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, umfangreichen Zulagen sowie 27 Urlaubstagen pro Jahr und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Die moderne Pflegewohnanlage fördert ein positives Arbeitsklima und ermöglicht Ihnen, Ihre kreativen Ideen in der Speiseplanung einzubringen und somit einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität der Bewohner zu leisten.

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Kontaktdaten:

Querfurth Personalmanagement Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Dauernachtwache (m/w/d) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Querfurth Personalmanagement ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Querfurth Personalmanagement.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Querfurth Personalmanagement zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dauernachtwache (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Berufserfahrung in der stationären Altenpflege
Pflegefachliche Kompetenz
Medikamentenmanagement
Pflegedokumentation
Anleitung von Pflegehilfskräften
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Querfurth Personalmanagement zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Querfurth Personalmanagement relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Querfurth Personalmanagement, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Querfurth Personalmanagement vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.