Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die soziale Betreuung in einer modernen Seniorenresidenz und plane spannende Veranstaltungen.
- Unternehmen: Innovatives Personalmanagement-Unternehmen spezialisiert auf Pflege- und Sozialbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Weihnachtsgeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut oder vergleichbare Qualifikation mit Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Querfurth Personalmanagement versteht sich als auf die Pflege- und Sozialbranche spezialisiertes Personalberatungs- und Vermittlungsunternehmen. Unsere Dienstleistungen sind für Hilfs-, Fach- und Führungskräfte (m/w/d) kostenfrei!
Unser Kunde betreibt in der Region Mainz, Rheinland-Pfalz eine moderne Seniorenresidenz. Wir suchen im Rahmen der direkten Vermittlung in Auftrag des Trägers zum nächstmöglichen Termin einen Leiter (m/w/d) der Sozialen Betreuung in Voll- oder Teilzeit.
Das Angebot: Der Träger bietet eine attraktive Vergütung nach Tarif regionales Entgelt, Zulagen, Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage/Jahr, Weiterbildungsangebote und eine gründliche Einarbeitung.
Ihr Profil: Sie verfügen über die abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung, über Berufserfahrung in der stationären Altenhilfe und idealerweise Leitungserfahrung in einer vergleichbaren Position.
Ihre Hauptaufgaben:
- Personaleinsatzplanung
- Planung von Fort- und Weiterbildungen
- Mitwirkung bei der Personalauswahl
- Mitwirkung im Aufnahmemanagement
- Planung und Durchführung von Veranstaltungen
- Planung und Durchführung von Gruppen- und Einzeltherapien
- fachlicher Austausch mit der Pflegedienst- und Einrichtungsleitung
- Durchführen von Einzel- und Gruppentherapien
- Dokumentationsaufgaben
Leitung (m/w/d) Soziale Betreuung Arbeitgeber: Querfurth Personalmanagement
Als Arbeitgeber in der modernen Seniorenresidenz in Mainz bietet unser Kunde eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer gründlichen Einarbeitung schaffen wir optimale Bedingungen für Ihre berufliche Entfaltung. Genießen Sie 30 Urlaubstage im Jahr und profitieren Sie von einem unterstützenden Arbeitsklima, das Ihnen ermöglicht, einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität der Bewohner zu leisten.
Kontaktdaten:
Querfurth Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (m/w/d) Soziale Betreuung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Pflege- und Sozialbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch leidenschaftlich für die soziale Betreuung bist. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst dich schnell und unkompliziert bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In der sozialen Betreuung ist Empathie wichtig. Sei authentisch in deinen Gesprächen und lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Das macht dich für Arbeitgeber besonders attraktiv!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) Soziale Betreuung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diese Position zu übernehmen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Betone deine relevanten Erfahrungen in der sozialen Betreuung und Führung. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich schnell zu erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Querfurth Personalmanagement vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Leiter der Sozialen Betreuung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Ergotherapeut oder in der Altenhilfe dir helfen können, diese Aufgaben zu erfüllen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personaleinsatzplanung oder der Durchführung von Therapien zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und der Position. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsangeboten oder der Teamstruktur.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Betreuung und deine Motivation, in dieser Rolle einen Unterschied zu machen. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
