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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenverantwortlich Verkaufschancen und unterstütze dein Team bei IT-Projekten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit flachen Hierarchien in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein attraktives Gehalt und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
- Warum dieser Job: Erlebe eine einzigartige Firmenkultur und arbeite in einem starken, unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-10 Jahre Erfahrung im IT-Vertrieb, idealerweise im Cloud-Bereich, sind erforderlich.
- Andere Informationen: 30 Urlaubstage pro Jahr und ein großzügiges Weiterbildungsbudget warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Was dich bei uns erwartet
Du wolltest schon immer mehr Eigenverantwortung und bist ein Organisationstalent?
Du möchtest für deine Fähigkeiten und nicht für deine Stundenzettel honoriert werden?
Du legst Wert auf Transparenz und Offenheit, absolut faire Behandlung und flache Strukturen ?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Unser Berliner Standort wächst und oft gibt es viel zu tun. Wir haben Strukturen aufgebaut, in denen nicht die Hierarchie zählt, sondern in denen unsere Teams selbständig möglichst produktiv und mit Freude arbeiten.
Die clevere Verteilung der Aufgaben auf die Kolleginnen und Kollegen ist dabei eine herausfordernde Aufgabe:
Wer kann am besten wann welche Aufgabe übernehmen? Wie verhindere ich Unter-/Überlastung?
Ist das nötige Vorwissen da? Ist alles mit dem Kunden abgestimmt? Geht es allen gut?!
Du hast Lust auf solche Fragen, bist ein Organisationstalent und dir sind Menschen sehr wichtig?
Wir suchen Menschen wie dich, die sozial stark sind, Erfahrung im Management von IT-Projekten und Freude daran haben, einem Team von guten Software Developern zu helfen, noch besser zu werden – und Spaß am Job zu haben.
Im Detail
Deine Aufgaben bei uns:
- Eigenverantwortliche Lead-Generierung und -Qualifizierung bis hin zum erfolgreichen Abschluss
- Evaluierung und Priorisierung von Verkaufschancen (Qualifizierung und Disqualifizierung)
- Support der Projektleiter bei der Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
- Aufbau und Pflege eines breitgefächerten Branchennetzwerks sowie aktives Kontaktmanagement
- Bearbeitung von RFIs/RFPs und Erstellung qualifizierter Angebote, auch in komplexen Ausschreibungsprozessen
- Planung und Durchführung von Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team
- Entwicklung und Optimierung von Vertriebsprozessen zur Sicherstellung effizienter Verkaufsabläufe
- Repräsentation des Unternehmens auf fachspezifischen Veranstaltungen und Messen
- Vertrieb von Produkten und Lizenzen, insbesondere im Bereich IT und Cloud Services
Dein Profil
Was wir uns idealerweise von dir wünschen:
- Erfahrung: 3-10 Jahre Erfahrung im IT-Vertrieb, idealerweise im Bereich Cloud-Services oder IT-Dienstleistungen.
- Must-have: Du verfügst über ein starkes Branchennetzwerk im IT-Umfeld und hast idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Cloud-Services wie Microsoft, SAP, Google oder AWS.
- Kommunikationsstärke: Du trittst professionell auf, kannst die Bedürfnisse deiner Gesprächspartner gut einschätzen und bist überzeugungsstark.
- Marktkenntnis: Du verfolgst aktiv IT-Trends, beobachtest den Markt und die Aktivitäten der Wettbewerber.
- Präsentationsfähigkeit: Du bist ein Kommunikationstalent und verfügst über exzellente Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert, denkst unternehmerisch und hast einen ausgeprägten Teamgeist.
- Sales-Mentalität: Du hast Ausdauer und Motivation für lange Saleszyklen in einem „People Business“ und kannst nachhaltige Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen.
- Flexibilität: Du bist bereit, dich in neue Themenbereiche einzuarbeiten und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Warum wir?
Weil wir dir Folgendes bieten:
- Einzigartige Firmenkultur: Wir leben Teamzusammenarbeit, flache Hierarchien und ein offenes, respektvolles Arbeitsklima, in dem jede und jeder die Möglichkeit hat, mitzugestalten.
- Attraktives Gehaltspaket: Einstiegsgehalt nach Vereinbarung, ergänzt durch Benefits wie 100 € monatliche betriebliche Altersvorsorge, 60 € Essensgutscheine und 50 € Geburtstagsgutschein.
- Umfassendes Onboarding: Moderner Onboarding-Prozess für einen reibungslosen Start und schnelle Integration ins Team.
- Starkes Team: Arbeite mit über 150 motivierten Kolleginnen und Kollegen zusammen, die sich gegenseitig unterstützen und gemeinsame Ziele verfolgen.
- Flexibles Arbeiten: Reisebereitschaft und Office-Präsenz von 2-3 Tagen pro Woche, flexibel gestaltbar. Möglichkeit zur Arbeit beim Kunden vor Ort.
- Dienstfahrzeug oder E-Bike: Nutze ein Dienstfahrzeug inklusive Ladekarte oder das E-Bike-Leasing für deine Mobilität.
- Gesundheit und Wohlbefinden: Anonymer Zugang zu einem Anbieter für mentale Gesundheit, Gehbänder im Büro, ergonomisch angepasste Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und vieles mehr.
- Events und Aktivitäten: Regelmäßige After-Work-Events und Großveranstaltungen wie Hackathons, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, um den Teamgeist zu stärken.
- Weiterbildung und Entwicklung: Ein großzügiges Weiterbildungsbudget von mindestens 10 Tagen pro Jahr sowie klare Entwicklungspfade und regelmäßige Leistungsüberprüfungen.
- Top-Arbeitsausstattung: Wähle deine Wunschhardware (inklusive Peripherie) und nutze kostenlose Getränke und Obst am Arbeitsplatz.
- Projektvielfalt: Spannende, standortübergreifende Projekte in einem innovativen Umfeld, das durch wenig Bürokratie und hohe Eigenverantwortung geprägt ist.
- Erholungsphasen: 30 Urlaubstage im Jahr, um ausreichend Zeit zum Auftanken und Abschalten zu haben.
Kontakt
Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung an:
#J-18808-Ljbffr
Cloud IT Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Quibiq
Kontaktperson:
Quibiq HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cloud IT Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein bestehendes Branchennetzwerk aktiv, um Informationen über offene Positionen und potenzielle Kontakte bei StudySmarter zu sammeln. Networking-Events oder Online-Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, wertvolle Verbindungen zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle IT-Trends und Entwicklungen im Cloud-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche gut kennst und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln – das wird bei uns sehr geschätzt!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Themen einfach und überzeugend präsentieren kannst, um deine Gesprächspartner zu begeistern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im IT-Vertrieb und im Management von Projekten belegen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cloud IT Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Betone in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen, insbesondere in Bezug auf Eigenverantwortung und Teamarbeit.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine 3-10 Jahre Erfahrung im IT-Vertrieb klar darstellst. Fokussiere dich auf spezifische Erfolge im Bereich Cloud-Services und nenne konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Zeige Kommunikationsstärke: Betone deine Kommunikationsfähigkeiten in deiner Bewerbung. Verwende klare und prägnante Sprache, um deine Fähigkeit zur Überzeugungskraft und zur Einschätzung der Bedürfnisse von Kunden zu demonstrieren.
Präsentiere deine Marktkenntnis: Zeige, dass du aktiv IT-Trends verfolgst und über den Markt informiert bist. Erwähne spezifische Trends oder Wettbewerber, die für die Position relevant sind, um dein Engagement und deine Fachkenntnis zu verdeutlichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quibiq vorbereitest
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle des Cloud IT Sales Managers ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, wie du die Bedürfnisse deiner Gesprächspartner erkennst und überzeugend argumentierst. Übe, klare und prägnante Antworten zu geben.
✨Präsentiere dein Branchennetzwerk
Da ein starkes Branchennetzwerk im IT-Umfeld gefordert ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Kontakte und Erfahrungen im Vertrieb von Cloud-Services parat haben. Zeige, wie du diese Netzwerke aktiv pflegst und nutzt, um Verkaufschancen zu generieren.
✨Demonstriere Marktkenntnis
Informiere dich über aktuelle IT-Trends und die Aktivitäten der Wettbewerber. Sei bereit, in deinem Interview darüber zu sprechen, wie du diese Informationen in deine Vertriebsstrategien einfließen lässt und welche Trends du für besonders relevant hältst.
✨Betone deine Flexibilität und Lernbereitschaft
In einem sich schnell verändernden Umfeld ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Anpassung an neue Themenbereiche zeigst. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du dich erfolgreich in neue Technologien oder Märkte eingearbeitet hast.
