Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende E-MSR-Projekte in der Gebäudeautomation und koordiniere ein dynamisches Team.
- Unternehmen: QUINtec Smart Technology GmbH - Innovativ und international tätig im Bereich Automatisierungstechnik.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flache Hierarchien, Weiterbildungsmöglichkeiten und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Wachsendes internationales Team mit tollen Entwicklungschancen und einem motivierenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudeautomation und reduziere den CO2-Fußabdruck mit intelligenten Lösungen.
- Qualifikationen: Abschluss als Meister, Techniker oder Ingenieur in relevanten Fachrichtungen und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Was der Job Ihnen bietet
- Sie übernehmen die Planung und Steuerung von E-MSR-technischen Projekten mit dem Schwerpunkt Gebäudeautomation.
- Bei der zielorientierten Steuerung des Arbeitsablaufs sowie bei der Schnittstellenkoordination mit anderen beteiligten Firmen und Gewerken setzen Sie Ihr technisches Know-How ein.
- Außerdem sind Sie für die Führung und Koordination unserer Mitarbeiter (w/m/d), von Fremdpersonal sowie von Nachunternehmern verantwortlich.
- Darüber hinaus erstellen Sie Aufmaße und Nachtragsangebote, welche Sie zudem verhandeln.
- Hinsichtlich der folgenden Themen sind Sie bezüglich des Controllings gefragt: Materialdisposition, Rechnungen und Kosten, Termine sowie Qualitätssicherung.
- Während der Projekte stellen Sie eine stetige Projektdokumentation sicher, um zur permanenten Verbesserung unserer Leistungen beizutragen.
Womit Sie uns überzeugen
- Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss als Meister, Techniker oder Ingenieur (w/m/d) in der Fachrichtung Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Maschinen- und Anlagenbau oder vergleichbar.
- Ihr Erfahrungsschatz umfasst Berufspraxis in den Bereichen Gebäudeautomation und Projektmanagement (HOAI&GAEB) vorzugsweise als Projekt- oder Bauleiter (w/m/d) gerne sogar mit Erfahrung in der Abwicklung von TGA-Projekten.
- Die technisch relevanten Vorschriften und Regelwerke sowie das Vergabe- und Vertragsrecht (BGB&VOB) sind Ihnen geläufig.
- Erfahrung bei der Anwendung von Planungstools wäre wünschenswert.
- Die gängigen MS-Office-Programme wenden Sie routiniert an.
- Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie eine prozessorientierte und strukturierte Arbeitsweise.
- Sie sind ein Teamplayer (w/m/d), der sowohl flexibel als auch offen gegenüber neuen Herausforderungen ist.
- Gelegentliche und regionale Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B.
Was wir Ihnen noch bieten möchten
- Eine unbefristete Anstellung in einem professionellen und motivierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen sowie vielseitigen Tätigkeiten.
- Stetige Förderung Ihres persönlichen Vorankommens durch unser internes ZECH-Weiterentwicklungsprogramm.
- Tolles Arbeitsklima und flache Führungshierarchien.
- Empfehlungsprogramm Mitarbeiter werben Mitarbeiter.
- Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.
- Internationales Team.
Wer wir sind
Die QUINtec Smart Technology GmbH plant und realisiert weltweit industrielle Automatisierungssysteme für die Gebäude- und Verfahrenstechnik. Das Leistungsspektrum umfasst die Elektrokonstruktion und Fertigung von elektrischen Schaltanlagen, die industrielle Elektromontage und die Entwicklung von System- und Anwendungs-Software einschließlich der Inbetriebnahme. Ebenso hilft QUINtec der Industrie und der Gebäudewirtschaft durch intelligente Konzepte, den Einsatz von Energie und Hilfsstoffen nachhaltig zu reduzieren. Mit Steigerung der Energieeffizienz an der installierten Anlagentechnik, geht eine direkte Minimierung des CO2-Fußabdrucks unserer Kunden einher. Als Partner im starken Verbund sind wir ein Tochterunternehmen der international tätigen Zech Group. Die Zech Group ist eine strategische Management-Holding, unter der sechs Geschäftsbereiche mit operativ tätigen Führungsgesellschaften zusammengefasst sind. Mit hoher Leistungskraft und -vielfalt sind die operativen Gesellschaften in den Bereichen Construction, Real Estate, Hotel, Technology/Environment, Industry und International & Consulting tätig.
Projektleiter (w/m/d) E-MSR Technik Arbeitgeber: Quintec Automatisierungstechnik
Die QUINtec Smart Technology GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Projektleiter (w/m/d) E-MSR Technik eine unbefristete Anstellung in einem professionellen und motivierten Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien, einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung durch das interne ZECH-Weiterentwicklungsprogramm und einem internationalen Team fördern wir nicht nur Ihre Karriere, sondern bieten auch exklusive Mitarbeiterrabatte und ein tolles Arbeitsklima. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, an anspruchsvollen Projekten in der Gebäudeautomation zu arbeiten und dabei aktiv zur Reduzierung des CO2-Fußabdrucks beizutragen.
Kontaktdaten:
Quintec Automatisierungstechnik Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (w/m/d) E-MSR Technik erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der gut kommunizieren kann.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du eine persönliche Nachricht hinzufügst.
✨Tipp Nummer 4
Halte deinen Lebenslauf und dein LinkedIn-Profil aktuell. Füge neue Projekte und Erfahrungen hinzu, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Gebäudeautomation unterstreichen. So bist du immer bereit für neue Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (w/m/d) E-MSR Technik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technisches Know-How betonen:Da wir einen Projektleiter im Bereich E-MSR Technik suchen, solltest du dein technisches Wissen und deine Erfahrungen in der Gebäudeautomation klar hervorheben. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich geleitet hast!
Strukturierte Darstellung:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt deine professionelle Herangehensweise.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quintec Automatisierungstechnik vorbereitet
✨Technisches Know-How zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über E-MSR-Technik und Gebäudeautomation zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Planung und Steuerung von Projekten unter Beweis stellen.
✨Schnittstellenkoordination betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Koordination mit anderen Firmen und Gewerken zu sprechen. Zeige, wie du erfolgreich Schnittstellen gemanagt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Verhandlungsstärke unter Beweis stellen
Bereite dich auf Fragen zu Verhandlungen vor, insbesondere im Hinblick auf Nachtragsangebote. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Teamarbeit hervorheben
Da Teamarbeit für diese Position wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kollegen und Fremdpersonal zeigen. Betone, wie du als Teamplayer agierst und flexibel auf neue Herausforderungen reagierst.
