Auf einen Blick
- Aufgaben: Kontaktiere Leads, teile Informationen und entwickle ein Portfolio potenzieller Kunden.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Vorteile: Gesundheits- und Zahnversicherung, Online-Psychotherapie, flexible Arbeitszeiten und Rabatte.
- Weitere Informationen: Hybriertes Arbeitsmodell mit 2 Tagen im Büro und 3 Tagen remote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das echte Beziehungen zu Kunden aufbaut und Verkaufsziele übertrifft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes oder laufendes Studium in Verwaltung, Marketing oder ähnlichen Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Remoto, Brasil
Responsabilidades e atribuições:
- Iniciar contato com leads de vendas compartilhando informações sobre soluções da companhia, demonstrando evolução nas metas de qualidade e progresso nos seus pontos individuais de melhoria, visando desenvolver um portfólio de potenciais clientes.
- Ser multiplicador de conhecimentos da área, treinando e apoiando na entrada de novos integrantes, colaborando para que o time tenha níveis adequados de qualificação e desempenho.
- Acompanhamento de relatório de produtividade e vendas diárias, avaliando progresso do time a fim de ajustar prioridades ou melhorar abordagens que assegurem os fluxos de processos e alcance dos resultados.
- Realizar atendimento de leads esclarecendo dúvidas sobre soluções da companhia, demonstrando evolução nas metas de qualidade e progresso nos seus pontos individuais de melhoria, identificando novas oportunidades de vendas.
- Conduzir negociações que transformem leads em negócios rentáveis, ultrapassando significativamente as metas mensais e apresentando crescimento nos índices de conversões que alcança, contribuindo para construção de relações sólidas e duradouras entre empresa e clientes.
- Enviar propostas comerciais e realizar fechamento de vendas de abertura e migração, entregando um mix de volume equilibrado entre os planos básicos e os mais rentáveis, contribuindo para a superação das metas de receita e volume qualificado de venda de toda a companhia.
Requisitos e qualificações:
- Superior Completo ou Cursando - Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas.
- Excel intermediário.
- Habilidades com ferramentas de acompanhamento de indicadores.
- Experiência com CRM Hubspot ou similares.
- Experiência relevante com Inside Sales.
Benefícios:
- Plano de Saúde;
- Plano Dental;
- Psicoterapia Online;
- TotalPass;
- Seguro de Vida;
- Vale Alimentação e Vale Refeição (VA/VR);
- Parcerias de Desconto (Universidade e Escolas de Idiomas);
- Despreocupe-se - Seguros Diversos;
- No dress code;
- Atuação na modalidade híbrido (2 dias escritório e 3 dias remoto).
Todas as nossas oportunidades estão abertas para pessoas diversas em identidade de gênero, cor e etnia, orientação sexual, origem, pessoas com deficiência (PcD) e todas as interseccionalidades possíveis.
Banco de Talentos para Pessoas com Deficiência | Vendas Arbeitgeber: Quona Capital
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Vielfalt und Inklusion fördert, insbesondere durch unser Banco de Talentos für Menschen mit Behinderungen. Wir bieten eine unterstützende Arbeitskultur, die auf persönlichem Wachstum und Teamarbeit basiert, sowie umfassende Vorteile wie Gesundheitspläne, psychologische Unterstützung und flexible Arbeitsmodelle. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für den Erfolg seiner Mitglieder einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Banco de Talentos para Pessoas com Deficiência | Vendas erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Firma und ihre Produkte gut kennst – das beeindruckt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – geh aktiv auf die Suche!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Leads generiert und Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Banco de Talentos para Pessoas com Deficiência | Vendas mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei, was du kannst!:Mach dir klar, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die zu den Anforderungen passen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du das Team unterstützen kannst!
Persönlich werden!:Schreibe deine Bewerbung so, dass sie deine Persönlichkeit widerspiegelt. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert. Lass uns spüren, dass du wirklich Lust auf die Stelle hast!
Auf die Details achten!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quona Capital vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Firma und ihre Produkte zu erfahren. Verstehe die Lösungen, die sie anbieten, und wie sie sich von der Konkurrenz abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit Leads gearbeitet hast oder wie du in einem Team zur Verbesserung beigetragen hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen dich einprägsamer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Zielen des Teams oder zu den Herausforderungen sein, die das Unternehmen aktuell hat. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In einem Vertriebsjob sind Soft Skills entscheidend. Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Problemlösungsansätze zu sprechen. Zeige, wie du Beziehungen aufbaust und pflegst, um langfristige Erfolge zu erzielen.
