Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für einen reibungslosen Betriebsablauf.
- Unternehmen: QVC Group - ein internationales Unternehmen mit Teamspirit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lagerlogistik in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und Kenntnisse in Lagerlogistik sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
- Job Title
- Teamleiter Lagerlogistik // Supervisor Operations (all genders)
- Location
- Hückelhoven, ab sofort
- Position
- Vollzeit (40 Std./Woche), vorerst befristet auf 1 Jahr
Benefits
- Flexibles Arbeiten & Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und bezahlte Freiwilligentage.
- Wohlbefinden & Gesundheit: QVC Bike-Leasing, subventionierte Urban Sports Club‑Mitgliedschaft, 24/7 private Unfallversicherung und umfassendes Gesundheitsangebot.
- Attraktive Vergünstigungen: 20% Mitarbeiterrabatt auf das QVC‑Sortiment, zahlreiche Corporate Benefits und Rabatte bei Partnern, sowie Kantinenzuschuss und kostenlose Parkplätze.
- Internationales, wertschätzendes Arbeitsumfeld: Dynamische, internationale Unternehmenskultur mit Duz‑Kultur und Teamspirit.
- Arbeitsort
- Position erfordert tägliche Anwesenheit am Standort Hückelhoven.
- Tätigkeit im Schichtdienst: Frühschicht 05:30–14:00, Spätschicht 14:00–22:30.
- Vollzeitstelle 40 Stunden/Woche, Schichtdienst von Montag bis Sonntag, Schichtplanung sechs Monate im Voraus.
- Aufgaben
- Teamführung von größeren Teams ab 20 operativen Mitarbeitern.
- Sicherstellung eines effizienten und reibungslosen operativen Betriebs.
- Planung und Steuerung des Personaleinsatzes, inklusive besonderer Events.
- Führung, Entwicklung und Unterstützung der Mitarbeitenden zur Förderung eines positiven Betriebsklimas.
- Durchführung und Dokumentation von Mitarbeitergesprächen (Feedback, Fürsorge, Kritik, Zielvereinbarung).
- Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit und Ansprechpartner für operative Themen.
- Fürsorge korrekten Reportings und Erreichung relevanter Kennzahlen und Ziele.
- Profil
- Abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium (z. B. Fachkraft für Lagerlogistik / Logistikmeister) oder andere relevante Qualifikationen.
- Führungserfahrung von operativen Teams in einer Lagerumgebung mit bis zu 100 Mitarbeitern.
- Fundierte Fachkenntnisse in Qualitäts- und Prozesskontrolle, Organisation, Arbeitsabläufen und Lagersystemen.
- Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Erfahrung mit Prämiensystemen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und Lean Management.
- Sehr gute IT-Kenntnisse (MS-Office, Warenwirtschaftssysteme).
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie wünschenswerte Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Vorteile & Zusatzinformationen
Unsere Total Rewards package includes benefits you’ll love such as competitive compensation, paid time off, an employee assistance program, parental leave, paid volunteer hours, and amazing company discounts!
In our US market, you can also expect health care benefits starting on day 1, 401(k), and tuition reimbursement benefits.
Equality Statement
QVC Group is committed to inclusion and belonging for all and ensuring that our workplace provides equal employment opportunities for all team members and candidates and complies with all applicable federal, state, and local laws and regulations.
As an equal opportunity employer, QVC Group is committed to a barrier-free employment process.
If you need reasonable accommodations/support throughout, please contact us at for assistance.
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter Lagerlogistik // Supervisor Operations (all genders) Arbeitgeber: QVC Germany
QVC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hückelhoven ein internationales und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub, umfangreichen Gesundheitsangeboten und attraktiven Mitarbeiterrabatten fördert das Unternehmen nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Duz-Kultur und der Teamspirit schaffen eine dynamische Atmosphäre, in der jeder Einzelne geschätzt wird.
