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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte Software und übernehme Verantwortung in Projekten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein agiles Team mit über 20 spannenden Projekten und einem großartigen Teamspirit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine hervorragende Work-Life-Balance und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen für Kunden entwickelt und persönliche Entwicklung fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung mit Java/Kotlin, Go, NodeJS oder Python.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und aktive Teilnahme an der Entwickler-Community sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 95000 € pro Jahr.
Das erwartet Dich: In unseren aktuell mehr als 20 Projekten arbeiten wir in agilen Teams mit bis zu acht Teammitgliedern und legen Wert auf individuelle, skalierbare und ganzheitliche Lösungen. Wir bieten Dir eine sehr gute Life-Work-Balance und in unseren Teams herrscht ein großartiger Teamspirit. Weiterbildung und die persönliche Entwicklung kommen dabei ebenfalls nicht zu kurz!
Als Generalist*in fühlst Du Dich in allen Bereichen der Software Entwicklung wohl und übernimmst gerne Verantwortung in Projekten? Dann bist Du bei uns richtig! Für diese Stelle kannst du ein Brutto-Jahresgehalt zwischen 80.000€ und 95.000€ (auf Vollzeit gerechnet) erwarten.
Deine Aufgaben:
- Du entwickelst gemeinsam mit Deinen Kolleg*innen im Software Development Team passgenaue Software für unsere Kunden.
- Du nimmst im Team durch Deine Erfahrung eine führende Rolle ein, klärst offene Punkte mit anderen Teams und Stakeholdern und sorgst so dafür, dass das gesamte Team gut arbeiten kann.
- Du hast einen Blick für technische und organisatorische Verbesserungen und schlägst unseren Kunden gemeinsam mit dem Account Management proaktiv Lösungen vor.
- In neu startenden Projekten übernimmst Du Verantwortung, um diese richtig aufzusetzen. Du klärst die relevanten offenen technischen Fragen und etablierst die notwendigen Kommunikationskanäle, damit das Projektteam rasch starten kann.
- In der Presales-Phase übernimmst Du die Verantwortung zur Klärung der inhaltlichen Projektparameter mit dem Kunden und erstellst ein Angebot.
Das bringst Du mit:
- Du bringst tiefgehende praktische Erfahrung (mind. 5 Jahre in einer ähnlichen Rolle) als Software Entwickler*in in mindestens einer der Sprachen Java/Kotlin, Go, NodeJS, Python.
- Du besitzt gute Software-Architektur-Kenntnisse.
- Du kennst Dich mit mindestens einem der drei großen Cloud-Provider (AWS, Azure, GCP) gut aus.
- Du hast Erfahrung in CI/CD (Github Actions, Gitlab CI) und ein Verständnis für DevOps.
- Du besitzt tiefes Verständnis von und Erfahrung in agiler Arbeitsweisen (Scrum, Kanban, skalierte agile Frameworks).
- Du schaffst es, Dein Team zu begeistern und mitzuziehen und bist Vorbild für andere Developer.
- Durch Mentoring unterstützt Du Deine Kolleg*innen dabei, besser zu werden.
- Du zeichnest Dich durch Kommunikationsstärke (zielgruppengerechtes Kommunizieren), Aufgeschlossenheit und ein professionelles Auftreten sowie ein Gespür für die Herausforderungen unserer Kunden, die Du eigeninitiativ ansprichst, aus.
- Du hast Spaß daran, Dich in neue Kundenkontexte einzuarbeiten und schnell Wissen über eine neue Branche aufzubauen.
- Du magst es, Dein Aufgabenfeld selbst zu gestalten.
- Du hast Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1 Niveau.
- Eine punktuelle Reisebereitschaft schreckt Dich nicht ab.
Nice to Have:
- Du bist aktiv in der Entwickler*innen-Community und präsentierst Dein Wissen durch Vorträge auf Meetups und Konferenzen, durch Artikel in Fachzeitschriften oder durch regelmäßige Kontributionen zu Open-Source-Projekten.
- Du vermittelst Dein Wissen Deinen Kolleg*innen bei der Qvest Digital oder bei unseren Kunden durch Workshops, Vorträge oder Coaching.
- Du hast Zertifizierungen bei einem der drei großen Cloud-Provider (Azure, AWS, GCP) oder in fachlich orientierten Zertifizierungspfaden (ISAQB, ISTQB, …).
Senior Consulting Software Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Qvest Digital AG
Kontaktperson:
Qvest Digital AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consulting Software Developer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Softwareentwicklung! Engagiere dich in Entwickler-Communities, nimm an Meetups teil oder präsentiere dein Wissen auf Konferenzen. Das zeigt uns, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch aktiv an deiner Weiterentwicklung arbeitest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Da du in einer führenden Rolle agieren wirst, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar kommunizieren kannst. Übe, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen! Während des Bewerbungsprozesses kannst du zeigen, dass du Interesse an unseren Projekten und der Unternehmenskultur hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen unsere Teams konfrontiert sind, und bringe eigene Ideen ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consulting Software Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation für die Position als Senior Consulting Software Developer unterstreicht. Gehe auf spezifische Projekte oder Technologien ein, die in der Stellenanzeige erwähnt werden.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf deine praktische Erfahrung in den geforderten Programmiersprachen und Technologien. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Verantwortlichkeiten in früheren Projekten zu verdeutlichen.
Zeige deine Soft Skills: Da die Stelle auch Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit erfordert, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und dein Engagement für das Team zeigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Qvest Digital AG vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle tiefgehende Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, Kotlin oder Python erfordert, solltest Du Dich auf technische Fragen zu diesen Sprachen und deren Anwendung vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige Deine Führungsqualitäten
In dieser Position wird erwartet, dass Du eine führende Rolle im Team übernimmst. Bereite Dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, in denen Du Verantwortung übernommen hast, um Projekte erfolgreich zu leiten oder Dein Team zu motivieren.
✨Verstehe die agilen Methoden
Da agile Arbeitsweisen wie Scrum und Kanban wichtig sind, solltest Du Deine Erfahrungen mit diesen Methoden klar kommunizieren können. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie Du agile Prinzipien in Deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen Du arbeiten würdest. Stelle Fragen zu den aktuellen Herausforderungen des Unternehmens oder zur Teamdynamik, um zu zeigen, dass Du aktiv an der Rolle interessiert bist.
