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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage ERP systems and ensure seamless integration with client project needs.
- Arbeitgeber: Join Qvest, a global leader in digital transformation and innovative consulting.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, training opportunities, corporate perks, and hybrid work options.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team driving digital change across various industries.
- Gewünschte Qualifikationen: Technical or business degree, ERP experience, and strong project management skills required.
- Andere Informationen: Opportunities for workshops, travel, and working with top-tier clients globally.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Als ERP-Manager trägst Du maßgeblich dazu bei, die Integration zwischen unserer verwendeten Software und unseren agilen Kunden-Projektanforderungen sicherzustellen. Du fungierst als Schnittstelle zwischen internen Anwendern, externen Dienstleistern und leistest einen wichtigen Beitrag zum effizienten Einsatz sowie der Prozessoptimierung unseres weltweit eingesetzten ERP-Systems. Entwickle Dich langfristig zum fachlichen Experten und unterstütze uns in den Aufgaben der Weiterentwicklung der Software, mit Verantwortung in Projekten und Durchführung von Workshops und Schulungen.
Deine Aufgaben
- Fachliche und administrative Steuerung des ERP-Systems
- Verantwortung für den zukünftigen Ausbau des Systems, wie bspw. das Etablieren von Feature Packs
- Einführung & temporäre Betreuung eines 1st Level ERP-Supports durch Key User
- Betreuung des 2nd Level ERP-Supports
- Enge Zusammenarbeit und Anforderungsmanagement mit Key Usern und externen Dienstleistern
- (Vor-)Konzeptionierung sowie Tests und Abnahme von Anpassungen
- Gestaltung von Schnittstellen innerhalb der Systemlandschaft und Koordination externer Dienstleistungen
- Durchführung von internen Workshops und Trainings
- Erweiterung des Berechtigungskonzepts durch Rollendefinitionen und -anpassungen
- Mitarbeit in der Steuerung regelmäßiger ERP-Updates
- ERP-Lizenzverwaltung
Dein Profil
- Abgeschlossenes technisches-, betriebswirtschaftliches Studium oder Berufserfahrung in relevanten Bereichen
- Nachgewiesene Erfahrung im Bereich ERP- oder Anwendungsprogrammen in einem internationalen Umfeld, idealerweise als Systembetreuer oder Key User
- Gutes technisches Verständnis und ein ausgeprägtes Interesse an IT-Themen und kaufmännischen Prozessen, hierbei sind SQL-Kenntnisse ein Plus
- Erfahrungen in der Moderation von Workshops
- Kreative und zielorientierte Steuerung von Projekten und „Hands-on“-geprägte Arbeitsweise
- Gute Projekt- und Prozessmanagementfähigkeiten
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft
Wir bieten
- Aus- und Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Events
- Mitarbeitenden Prämien
- Corporate Benefits
- Parkplatz
- Sport- und Fitnessangebote
- Job Rad
- Gruppenunfallversicherung
- Gute Verkehrsanbindung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Hybrid Work
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenlaptop
Über Qvest
Qvest unterstützt weltweit Unternehmen ganzheitlich bei der Weiterentwicklung im Kontext der Digitalen Transformation. Erfolgsfokussiert verhelfen mehr als 1.300 Mitarbeitende ihren Kunden zu einem zukunftsorientierten Wandel mit Innovations- und Beratungsleistungen, bei System- und ICT-Integration in Technologie- und Infrastrukturprojekten sowie bei der Entwicklung von Software- und Digitalprodukten. Zu den Kunden von Qvest zählen zahlreiche namhafte Unternehmen aus Branchen wie Media & Entertainment, Telekommunikation, Automotive, Health & Pharma, Consumer Goods, Retail, Transportation und Logistics sowie Organisationen aus dem öffentlichen Sektor. Neben dem Hauptsitz in Köln unterhält das Unternehmen weitere Standorte in Europa, den USA, dem Mittleren Osten, Südostasien und Australien.
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ERP-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Qvest GmbH
Kontaktperson:
Qvest GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP-Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der ERP-Branche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit ERP-Systemen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen ERP-Systeme, die bei Qvest verwendet werden. Wenn du Kenntnisse in diesen Systemen hast oder bereit bist, sie zu erlernen, wird das deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Moderation von Workshops und im Projektmanagement zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Projekte geleitet oder Schulungen durchgeführt hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich ERP und digitale Transformation. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP-Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des ERP-Managers. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich ERP-Systeme und Anwendungsprogramme hervor. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
Zeige dein technisches Verständnis: Stelle sicher, dass du dein technisches Verständnis und Interesse an IT-Themen klar kommunizierst. Wenn du SQL-Kenntnisse hast, erwähne diese explizit, da sie ein Plus sind.
Bereite dich auf Workshops vor: Da die Durchführung von Workshops Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Moderation von Workshops oder Schulungen bereitstellen. Dies zeigt deine Fähigkeit zur kreativen und zielorientierten Steuerung von Projekten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Qvest GmbH vorbereitest
✨Verstehe die ERP-Systeme
Mach dich mit den spezifischen ERP-Systemen vertraut, die das Unternehmen verwendet. Zeige im Interview, dass du ein gutes technisches Verständnis hast und bereit bist, dich in neue Software einzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Prozessoptimierung verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du Workshops moderiert oder Anforderungen erfolgreich gemanagt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Qvest, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens abzielen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
